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Dieser Beitrag ist vor 15 Jahren entstanden. Gesetzliche Regelungen und Rechtsprechung können sich seitdem geändert haben.

...im Alleingang

I
Ikarus
Nov 2016 bearbeitet

Hallo, wir sind ein dreiköpfiger BR, der seit Juli neu gewählt und auch durch zwei neue Mitglieder ersetzt worden ist. Der erste Vorsitzende ist allerdings unser Dinosaurier, der schon seit Jahrzehnten immer wieder als Mitglied bestätigt wird. Sein Verhandlungsgeschick mit der Geschäftsführung macht ihm auch so schnell keiner nach. Jetzt kommt´s aber: Der erste VS hat während der Abwesenheit der beiden anderen BR-Mitglieder, also mich und meinen Kollegen ( beide im Urlaub ), doch tatsächlich ganz allein mit GL Verhandlungen über Lohn und Urlaubstage geführt! Er teilte mir dann letzte Woche das Ergebnis telefonisch mit. Der nächste Punkt ist nun: Die waren durchwegs positiv! Es gibt 4% mehr Lohn und einen Urlaubstag mehr ( von 26 auf 27 Tage ) und zum Feb. 2011 gibt`dann nochmal 2% Lohnerhöhung, was aber Alles noch nicht schriftlich fixiert ist. Kann mir jetzt vielleicht irgendwer einen Tipp geben wie wir mit diesem Alleingang des ersten VS umgehen sollen ? Wir können ja schlecht dieses positive Ergebniss für ungültig erklären?

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Community-Antworten (6)

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Mainpower

18.08.2010 um 16:30 Uhr

Hallo, seit wann führt ein BR Lohnverhandlungen?? Lohn und Urlaub wird von der Gewerkschaft und dem Arbeitgeberverband ausgehandelt. Die Verhandlung eures BRV sind ohne Rechtsanspruch!!

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Ikarus

18.08.2010 um 16:48 Uhr

Hallo, unser Betrieb ( 31 Beschäftigte ) ist keinem Arbeitgeberverband angeschlossen, also muss sich in unserem Betrieb jemand um die Lohnerhöhung kümmern, das macht in der Regel der BR. Unser Betrieb ist also nich verpflichtet nach Tarif zu bezahlen.

I
Immie

18.08.2010 um 17:00 Uhr

@Ikarus ...das macht in der Regel der BR...

Nein, macht er nicht. §77 BetrVG Abs 3 BetrVG.

Aber... so lange kein Arbeitnehmer sagt, er hätte auch 5% für sich aushandeln können. ;-)

P
paula

18.08.2010 um 18:12 Uhr

eine solche Verinbarung ist das Papier nicht wert auf dem sie steht.... aber wenn der AG 4% mehr zahlt wird wohl niemand jammern.... wo gibt es das heute noch

Habt ihr eigentlich schon Schulungen gehabt?

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Immie

18.08.2010 um 18:21 Uhr

@paula Und 2011 noch mal 2%.... der Mann ist gut... :-))

...Kann mir jetzt vielleicht irgendwer einen Tipp geben wie wir mit diesem Alleingang des ersten VS umgehen sollen ?... Du siehst... es findet sich immer einer...

...Wir können ja schlecht dieses positive Ergebniss für ungültig erklären? ... Braucht ihr auch nicht:-))

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caretakerFM

18.08.2010 um 23:25 Uhr

bringt den mann in die Tarifkommission!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

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