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Meine Frage richtet sich an die Kolleginnen und Kollegen im Bereich Betreuung und Pflege: Wie handhabt ihr es mit der Mitbestimmung der Überstunden? In der Praxis sieht es ja oft so aus, dass der Spä

Wir sind ein 9er Gremium. Das Minderheitengeschlecht in unserem Betrieb ist weiblich. In den BR wurden 4 Frauen und 5 Männer gewählt. Um die Minderheitenquote zu erfüllen, hätte die Teilnahme von

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Ist Gleitzeit ein Verhinderungsgrund, um nicht an BR Sitzungen teilzunehmen? Ergänzend ist zu sagen, dass unsere Gleitzeitanträge wie Urlaubsanträge in einem System gestellt und ebenfalls durch den Vo

Wir sind ein fünfer BR mit einem Ersatzmitglied, 2 sind krank, 1 zur Kur und eine im Urlaub. Übrig Vorsitzender und Stellvertreter reicht es für die Beschlussfähigkeit von personellen Einzelmaßnahmen?

Hallo Zusammen, ich bin geringfügig beschäftigt, habe im Februar 2026 doppelten Lohn bekommen. Nach Rücksprache mit dem BRSV wurde mir telefonisch bestätigt, dass es eine Sonderzahlung für alle Mitar

Hallo zusammen, wir haben im Mai 2026 unsere BR-Wahl gehabt. (einfaches Verfahren da wir knapp über 50 Mitarbeiter sind). Jetzt haben wir folgendes Problem, unser 5 köpfiges Gremium ist fest, das er

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Wie sieht es aus, wenn ich 2 Wochen im Vorfeld anstatt 4 Tage, 5 Tage arbeite und dann die darauffolgende Woche komplett krankgeschrieben wurde (inkl. des Tauschtages). Der 5. Arbeitstag wurde mit Übe

Hallo zusammen. Nehmen wir Mal an ein Ausschuss für Arbeitszeit bestünde. Nun wird der Vorsitzende krank. Ersatzmitglied x rückt nach soweit klar. Darf x dann den Ausschuss leiten oder gar Rückschrift

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Hallo ich wurde am 15.04.2026 am Knie operiert (Knietep rechts). Ich arbeite als Auslieferungsfahrerin für einen Essenanbieter. Jetzt möchte mein Orthopäde das ich 3 Stunden am Tag arbeiten gehe obwoh

Hallo zusammen, unser Arbeitgeber hat eine neu zu besetzende Stelle ausgeschrieben, auf die sich auch ein Betriebsrat Mitglied beworben hat. Wegen der höheren Qualifikation des externen Bewerbers hat

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Hallo Gem. ArbZG müssen Mitarbeiter, die bis 6 Std. arbeiten, keine Pause an diesem Tag machen, erst ab mehr als 6 Std. muss eine Pause gemacht werden. Wie ist der Sachverhalt wenn es eine Betriebsv

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Hallo zusammen, wir sind ein Zentrallager mit 500 Mitarbeitern und vielen Abteilungen. Nun läuft ein befristeter Vertrag eines Kollegens zum 31.07 aus, aus verschiedenen Gründen laut Abteilungsleitu

Mahlzeit,Kollegen Ich bin ein neues Betriebsratsmitglied und es kam gleich folgendes Thema auf den Tisch.... mein Arbeitgeber im SHK Gewerbe verfolgt seit Jahrzehnten das Model,dass die Fahrzeit vom