Sehr geehrte Damenund Herren,

in unserem Unternehmen gibt es bisher einen Mitarbeiterbeirat, bestehend aus 3 von allen MA gewählten Personen. Ich bin Mitglied dieses Beirates. Da wir bei Personalentscheidungen lediglich in Kenntniss gesetzt werden, aber keinen entscheidenden Einfluss nehmen können, ist unter der Belegschaft die Idee entstanden, es müsse ein Betriebsrat gegründet werden anstelle des Beirates.

Nun die Frage: Hat ein Betriebsrat in puncto Mitarbeiterentlassungen - oder -einstellung so viel mehr Möglichkeiten der Einflussnahme???

Eine Antwort würde mir sehr helfen, da die Wogen hier im Hause momentan recht hoch schlagen.

Besten Dank und Grüße,
Nora Wilhelms