Erstellt am 15.06.2008 um 12:15 Uhr von Mona-Lisa
@M2008,
du hast einen befristeten Vertrag und musst in erster Linie davon ausgehen, dass er an dem festgesetzten Termin endet. Ist nun mal so!
Die Stelle ist ja noch nicht ausgeschrieben! Warte doch mal ab, ob die überhaupt deinen Erwartungen - und dem was du an geforderten Voraussetzungen mitbringst - entspricht.
Ist das eine Stelle, die deiner Meinung nach auf dich zugeschnitten ist, brauchst du dich nicht von deiner Chefin beeinflussen lassen, egal was sie oder auch der Betriebsrat sagt! Du kannst dich unabhängig davon bewerben.
Nur muss dir klar sein, dass der AG nicht "verpflichtet" ist, deine Bewerbung zu berücksichtigen.....
Erstellt am 15.06.2008 um 12:54 Uhr von Catweazle
@M2008,
es könnte aber nach § 99 (2) 3. BetrVG einen Widerspruchsgrund für den BR geben. Es kommt eben auf die Eignung an.
Erstellt am 15.06.2008 um 13:30 Uhr von peanuts
TzBfG § 18 Information über unbefristete Arbeitsplätze
Der Arbeitgeber hat die befristet beschäftigten Arbeitnehmer über entsprechende unbefristete Arbeitsplätze zu informieren, die besetzt werden sollen. Die Information
kann durch allgemeine Bekanntgabe an geeigneter, den Arbeitnehmern zugänglicher Stelle im Betrieb und Unternehmen erfolgen.
Erstellt am 15.06.2008 um 15:55 Uhr von M2008
Vielen Dank für die Informationen! Der Fall ist wirklich sehr kompliziert, da ich in dem 'neuen' Bereich kaum Kenntnisse habe. Allerdings, ich werde zur Zeit eingearbeitet, da ich diese Zeit überbrücken soll (die Arbeit oder wenigstens einen Teil von der Arbeit machen soll), bis jemanden fest eingestellt wird. Noch zu erwähnen ist, dass ich sowieso (auch vorher) mit Arbeit überflutet war. Wie fair ist das denn?
Danke und viele Grüsse!
Erstellt am 16.06.2008 um 12:54 Uhr von Petrus
Hallo M,
Du wirst gerade als "Vertretung" für die (demnächst) ausgeschriebene Stelle eingearbeitet? Warum hast Du dann "kaum Kenntnisse"? Du hast doch dann zumindest soviel Wissen, dass der ArbGeb Dich zeitweise Vertretung einsetzen will. Also nicht zu sehr tiefstapeln, im Zweifelsfall bewerben!
Erstellt am 16.06.2008 um 20:58 Uhr von M2008
Hallo Petrus,
vielen Dank, dass Du genau meine Gedanken wiedergegeben hast!
Viele Grüsse und herzlichen Dank!
M.