habe mal folgende Frage, bei uns in der Firma git es eine MA deren befristeter Vertrag in Kürze ausläuft. Durch Auftragsmangel wurde die MA mehrfach früher von Ihrem Vorgesetzten nach Hause geschickt! Die MA hat dadurch ca. 30 Minusstunden. Der Vorgesetzte kanllte Ihr ins Gesicht das die 30 Stunden dann eben einfach vom letzten Gehalt abgezogen werden. Lt. meinem Wissen ist dies gesetzlich aber nicht zulässig da Sie Ihre Minusstunden ja nicht selbst verschuldet angesammelt haben. Wo finde ich was, bzw. welches Gesetz/Paragraph regeltdas?
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