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BR-Forum

Dienstkleidung - AG möchte nicht zahlen

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arbeite im möbelhaus-wir sollen vom hausleiter "definierte" (schwarz/weiß) kleidung tragen. AG möchte sich nicht an den kosten beteiligen. frage: ist eine vorgegebene farbauswahl, sowie hemd/stoffho

Betriebratsneuwahlen - kann Belegschaft BR auflösen?

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wie kann die belegschaft vorzeitig den betriebsrat auflösen, für neuwahlen?

Schulungskosten - welcher Anbieter rechnet direkt mit AG ab?

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Hallo, da wir immer Ärger mit dem A.G. über unsere Schulungskosten haben ,würde ich gerne wissen ob ihr Anbieter (außer Gewerkschaften) kennt ,die sich ihre Kosten direkt vom A.G. holen ? So das wi

Gespräch über Teilzeitarbeit mit einen Kollegen in BR-Sprechstunde

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Hallo zusammen, ich habe eine Frage an Euch. Ich bin neu im Amt, Morgen leite ich unsere BR-Sprechstunde & da hat sich ein Kollege angeleldet, der mit mir über einen von Ihm angestrebten Teilzeitv

Abmahnung wegen fehlendem Attest

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Ein Mitglied unseres Br.Gremiums soll eine abmahnung wegen fehlender Krankmeldung bekommen. Sachverhalt MA war am Freitag Krank aber nicht beim Arzt da er Montags wieder Arbeiten wollte, Ist dann ab

Bereitstellung von Arbeits- und Kommunikationsmitteln

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Moin ich bin rel. neu in den Betriebsrat gewählt worden und sitze jetzt über den ganzen Versäumnissen der letzten Perioden. Alles muss dem Arbeitgeber, der bisher schalten und walten konnte abgerung

Darf GF Schulung und Literatur für BR ablehnen ?

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kann unsere Geschäftsführerin die Schulung bzw. die Anschaffung der Literatur ablehnen?? wer trägt die kosten??

Info der SchwbV am schwarzen Brett

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In einem Info-Schreiben der SchwbV am schwarzen Brett habe ich folgendes erwähnt (Originaltext): -Die Wahl wurde seitens der Firmenleitung angefochten. -Vermutlich war diese Wahlanfechtung für ge

Zusätzliche Samstagsarbeit- Umfang des MBR

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Hallo! Per Aushang wurden die MA heute darüber informiert, daß der 25.08.07 für alle ein Arbeitstag sein soll. Der BR hat keine Info dazu erhalten. Übliche AZ: Mo-Mi 7.30-16.00 Uhr, Do 7.30-18.00

Welcher Kommentar zum BetrVG?

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Hallo BR-Kollegen, welchen Kommentar zum BetrVG würdet Ihr empfehlen? Bin gerade - als Einköpfiger BR - dabei, einen Kommentar anzuschaffen. Bisher habe ich lediglich das Gesetz selbst sowie de

wer trägt die kosten??

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hallo!eine kurze frage; wer trägt die kosten für eine betriebsratswahl??

Rechtsbeistand für Betriebsräte

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Hallo liebe Mitstreiter! Wie läuft das bei Euch, wenn Ihr mal eine externe Rechtsberatung benötigt? Ich bin da momentan etwas ratlos, was unseren Anspruch darauf angeht... Welche gesetzliche Gr

Rufbereitschaftsvergütung

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Ab 01.06.2007 soll in meinem Unternehmen eine neue BV zur Rufbereitschaft gelten. An der Erstellung und Verhandlung der BV konnte ich leider nicht teilnehmen. Sonst hätte ich mich bestimmt vehement ge

Befristeter Arbeitsvertrag

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Hallo, ein Mitarbeiter hat einen befristeten Arbeitsvertrag der Ende September ausläuft. Jetzt soll er sich neu auf die Stelle, mit anderen Bewerbern, bewerben. Ist das rechtlich überhaupt erlaub

Schulung und Fachmagazin abgelehnt

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Hallo Leute GL hat Schulung abgelehnt und Fachmagazin gekündigt. Hat jemand uns ein Rat geben???? Danke schön Jumbo

Stellenausschreibung

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Wer kann mir helfen, oder mir sagen wo ich dazu Hilfe bekomme? In einer Stellenausschreibung steht unter anderem: Die Bewerber sollten über: -3-jährige Berufserfahrung in einer L

Schreiben an den Vorstand werden von diesem einfach ignoriert

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Hallo, ich bin 1-köpfiger BR und habe heute mal eine Frage an Euch: Da bei uns der §92 Betr.VG seitens des AG einfach ignoriert wird, habe ich vor ca. 1 Wo. ein entsprechendes Schreiben an unseren

Urlaubskürzung bei Arbeitszeitverlängerung ?

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Hallo, wir haben eine Kollegin die bis 30. April 75 % gearbeitet hat d. h. 5 Tage a) 5,47 Stunden pro Woche, mit 30 Tagen Urlaub. Seit 01.05. arbeitet sie jetzt 100 % d. h. 5 Taga a) 7,42 Stunden.

Kann ein befristeter Arbeitsvertrag auch schon vorher gekündigt werden?

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Hallo BR-Kollegen/innen, habe da mal eine Frage. Wie ist das mit befristeten Arbeitsverträge, kann der auch schon vorher gekündigt werden. Gruß Gerda

Durchsuchung privater Dinge durch die Geschäftsleitung - ist das zulässig?

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Hallo und guten Morgen, bei uns in der Firma, eine Druckerei, kommt es vor, daß die Geschäftsleitung ohne Grund und ohne Beiseinn von Betroffenen, dessen privat Dinge wie Schreibtische oder Schränke