BR-Forum
Stellvertretener Schwerbehindertenvertreter
ÄlterSehr geehrte Damen und Herren, bin seit Oktober 2006 stellvertr. Schwerbehinderten-Vertreter und gleichzeitig im Prüfungsausschuss. Muss ich einen Prüfling vor Beginn der Befragung nach einer evtl. S
Überstunden - mehr als durch BR genehmigt
ÄlterHallo, hier bin ich mal wieder. Wir sind halt ein neuer BR und haben nicht soviel Ahnung :-( Am Donnerstag Morgen, haben wir Überstunden für Samstag genemigt, das ist ja soweit auch alles klar. D
Persönliche Maßregelung des BRV
ÄlterLiebes Forum, mal ein Brüller aus dem fernen Osten: Ich bin BRV eines im April erstmalig gewählten 5er BR. Unser ArG ignoriert uns permanent: Bestellungen (Fachliteratur) werden abgelehnt, der Sc
Amtsniederlegung - Neuwahl als BR erlaubt ?
ÄlterHallo, ich bin alleinige Betriebsrätin und habe mein Amt zum ende des Monats niedergelegt. Der Grund dazu ist dass in unsere Firma keinerlei Strukturen gibt. Bis jetzt hatten wir immer eine sup
Sozialauswahl - Mitbestimmung des BR
ÄlterIn unserem Einzelhandelsunternehmen ( über 500 Beschäftigte) wurde am Betriebsrat vorbei durch den Arbeitgeber eine Umfrage zu den Sozialdaten ausgewählter Mitarbeiter geführt ( nur Filialleiterinnen)
Kurtzarbeit ohne Betriebsratzusage.
ÄlterBei uns im Betrieb werden Kollegen in Kurzarbeit geschickt, obwohl seit ende Mai die Kurzarbeit vorbei ist. Was kann der Betriebsrat tun?
Bruttogehaltslisten - Einsicht durch BRV
ÄlterHallo, unser BRV wird Einblick in die Bruttogehaltslisten nehmen. Welchen Zeitraum decken diese ab, den letzten Monat oder das letzte Jahr (wegen gezahlter Prämien)? Danke und ein schönes sonniges
Rückerstattung der LFz-Kosten per Krankenschein (an den Leistungsträger geschickt) - darf der AG dies ohne Zustimmung des AN und BR?
ÄlterLiebe Kollegen, unser AG (> 500 Beschäftigte) holt sich bei einem privaten Anbieter die Lohnfortzahlungskosten zurück. Das ist ja ok, aber meine Frage ist: Es werden die Krankenscheine als Kopie
Probleme zur Abfindung
ÄlterHallo zusammen, ich wurde heute von einem Kollegen folgendes gefragt. Er wurde ordentlich betriebsbedingt gekündigt. Wir als BR mußten zustimmen, da es wirklich keine Weiterbeschäftigungsmöglichkei
Bildschirmarbeitsplatzverordnung - Kostenbeteiligung Arbeitgeber an Bildschirmlesebrille?
ÄlterHallo Ihr dort draußen ( ich schon wieder )...diesmal ......siehe Überschrift Folgender Fall: Bei einer MA (ca. 13 Jahre in Fa.) davon 6 Jahre in der Planung ,was mit PC Arbeit von ca. 9 -11 Stunden
Krankenscheine werden an Leistungsträger geschickt - ohne BR Zustimmung?
ÄlterMein AG lässt sich die Lohnfortzahlungskosten zürückerstatten (nicht U1), hierzu verschickt er eine Kopie des Krankenscheins. Darf er das ohne BR zustimmung? Hintergrund: Unser AG hat einen privaten
Mitarbeitergespräche - eine neutrale Person seines Vertrauens hinzuziehen?
ÄlterDie verschiedenen Kriterien zur Teilnahme eines BR- Mitgliedes an einem Personalgespräch sind ja hier auch schon mehrfach besprochen worden. Kann man zu einem solchen Gespräch auch generell eine ne
Auszahlung Weihnachtsgeld - Zählt das zu 'Betrieblicher Übung'?
ÄlterWenn ein Teil des Weihnachtsgeldes in den vergangenen 5 Jahren bereits im Mai ausbezahlt wurde, um beispielsweise eine Direktversicherung (Gehaltsumwandlung aus Sonderzahlung) bedienen zu können - erg
Mitgliedschaft der Postgewerkschaft kündigen?
ÄlterHallo, wann und wo kann ich meine Mitgliederschaft der Postgewerkschaft kündigen ? Bin seid kurzem nicht mehr bei der Post beschäftigt !
Absurdes Theater - Unterlagen für den Betriebsrat überreicht, der Betriebsratmitarbeiter diese dann versehentlich liegenlässt kann dieser dann dafür haftbar gemacht werden?
ÄlterHallo zusammen. Ich habe eine kniflige Frage! Wenn der Arbeitgeber einem Betriebsratmitarbeiter unterlagen für den Betriebsrat überreicht, der Betriebsratmitarbeiter diese dann versehentlich liegenlä
Anschnallpflicht im LKW?
ÄlterHallo Unser LKW Fahrer wurde erwischt als er ohne Gurt gefahren. Jetzt soll er 30 Euro Strafe zahlen und genau das sieht er nicht ein. Er ist der meinung das müsste der AG bezahlen. Aber er ist doch
Vertretung Vertrauensperson?
ÄlterIch habe als 1. Stv. Vertrauensperson 2 Info-Mails an die schwerbehinderten Kollegen verschickt. Anschließend kam die Vertrauensperson aus dem Urlaub zurück und hielt mir eine "Standpauke", dass das n
Vorstellungsgespräche ohne SBV möglich?
ÄlterIch bin 1. Stv. Vertrauensperson f. schwerb. Menschen. Nun finden in unserem Amt Vorstellungsgespräche statt. Der Vertrauensmann selbst hat sich beworben, ich selbst bin erkrankt und die 2. Stv. Perso
Vergütung des Anreisetages zur BR-Schulung?
ÄlterHallo zusammen, ich bin Betriebsrat in Schichtarbeit. Ich arbeite zum Beispiel bis einschließlich Sonntag auf Nachtschicht. Ab Montag, auf meinen drei freien Tagen, habe ich eine Schulung nach 37.6 Be
Willkürlicher Überstundenabbau?
ÄlterWir sind ein neue gewählter Betriebsrat. (erstmalig). Hier die Frage: Kann der Arebitgeber Überstunden, die die Arbeitnehmer angesammelt haben, diese Überstunden WILLKÜRLICH!!! abbauen lassen, also d