BR-Forum
Geschäftsordnung Unterschriftsverweigerung durch Arbeitgeber
ÄlterGuten Tag zusammen, wir sind ein neu gegründeter Betriebsrat und haben unsere Geschäftsordnung der Geschäftsführung vorgelegt. Da unsere Unternehmen 2 Geschäftsführer hat, stellt siich nun die Frag
Gesamt - Betriebsrat
ÄlterHallo, wir haben ein Tochterunternehmen, dort sind aber nur 5 Kollegen. Diese möchten jetzt einen BR gründen. Wir möchten dann einen Gesamt-BR. Es ist im BETR VB sehr umständlich erklärt. Hier hätte
Betriebsbegehungen nur für jetzigen Betrieb?
ÄlterHallo, ich habe heute nochmal eine Frage: Wir haben das Thema Betriebsänderung -> Interessenausgleich + Sozialplan. Die Geschäftsleitung hat uns informiert, dass unser Innendienst ins europäische
Betriebsschließung
ÄlterGuten Morgen, die letzten 5 Jahre war es bei uns im Betrieb immer so das wir in der Urlaubsplanung einige Tage Betriebsschließung mit dabei hatten. An diesen Tagen bestand für das Personal auch di
Erforderliche BR-Arbeit nach § 37 Abs.2 BetrVG
ÄlterGuten Morgen, wir planen zur Zeit im BR ein grösseres Projekt und möchten mit der Betreuung eine BR-Kollegin beauftragen, die nicht freigestellt ist (wir haben eine volle Freistellung). Als wir
Lagerung Arbeitszeitnachweise
ÄlterGuten Tag, wir sind eine Einrichtung für Menschen mit Behinderungen und arbeiten im Schichtdienst. Unsere Arbeitszeiten variieren. Nun kam die Frage einiger MA an den BR, wie man seinen Arbeitszeit
Stellenbestzung ohne Mitbestimmung des BR
ÄlterHallo, wir haben folgendes Problem der AG möchte eine Stelle die eigentlich neu zu besetzen wäre, weil der MA in Rente geht nicht mehr neu besetzen sondern die Aufgaben einfach einem Kollegen zusätzli
Ladung Ersatzmitglieder Minderheitquote: Ladung manuell vs. WAF BR-Office
ÄlterHallo miteinander, ich habe eine etwas komplizierte Frage zur Ladung von Ersatzmitgliedern, die durch die WAF Software BR-Office entsteht. Ich hoffe es ist einigermaßen verständlich. Also im Det
Betriebsübernahme
ÄlterMal Kurz Eine Frage, Ab Wieviel % Wird Eine BetriebsÜbernahme Anerkennt. Mal Anders, unsere firma hat von einer stadt neue Objekte bekommen Kindergärten Schulen und Turn hallen die möchten aber das
Mindesturlaubsdauer wird vorgeschrieben
ÄlterWir arbeiten in unserem Betrieb auch am Wochenende. Wenn wir aber am Samstag und Sonntag Urlaub haben möchten, so lautet die Anweisung: Zur Sicherstellung des Dienstplanes kann Urlaub am Dienstwochen
Unbegrenzte Verlängerung von befristeten Arbeitsverträgen
ÄlterHallo zusammen, Meine Frage ist: Kann mein AG wahllos befristete Verträge unbegrenzt verlängern, teilweise bis zu 5Jahre (immer mit 6Mon.oder 12Mon.usw.)nur mit der Formulierung das der Vertrag Sac
Fahrten zum Seminarort
ÄlterHallo, wir möchten Betriebsratsmitglieder zum Seminar entsenden. Nun meine Frage, wie viele Kilometer sind zumutbar um zum Seminarort zu fahren? Kann von der Geschäftsführung verlangt werden, morge
Rollende Woche bei Azubis erlaubt
ÄlterHallo! ist es zulässig, dass Lehrlinge über 18 Jahre - also 2. bzw. 3. Lj bereits für die rollende Woche eingeteilte werden?? Bitte um Antwort, wer sich da schon kundig gemacht hat Danke
DigiPens und HTC-Handy
ÄlterHallo Ihr Lieben, ich bin neue BRV seit 4 wochen. Nun Gleich Ein Schweres Thema Für Mich. Bei Uns Sollen Die So Genannten DigiPen´s Eingeführt Werden Mit den So Genannten "HTC-Handys", Wir Der BR Wu
Während der Rufbereitschaft krank, trotzdem Vergütung?
ÄlterHallo an Alle! Ich habe da eine Frage zur Vergütung von Rufbereitschaft im Krankheitsfalle. In unserem Betrieb gibt es 3 Personen, die eine regelmäßige Rufbereitschaft haben. Jeder Mitarbeiter h
Ignorierung de BR
ÄlterimMärz haben wir unseren Betriebsrat erstmalig gewählt. Ich habe mich zum ersten Mal zur Wahl gestellt und bin jetzt Mitglied im 7köpfigen Gremium. Leider wurden 4 Mitglieder ins Gremium gewählt, die
Fristen über PA Anträge
Älterhallo zusammen, einen antrag der PA für den br über einstellungen von ma aus zeitarbeits firmen bekommen ca. 20 stunden vor antritt der arbeit. meine frage wie schnell muss der br den antrag bearbei
Anoyme Briefe
ÄlterHallo, wir haben Probleme mit der Erstverkäuferin. És sind mehrere anoyme Briefe an den Betriebsrat gegangen. Nun meine Frage. Darf der Betriebsrat die Briefe an den Abteilungsleiter weitergeben?
Lohneinbuße im Krankheitsfall?
ÄlterDa wir keinen Tarifvertrag haben und nach Stücklohn bezahlt werden, ist mein Lohn bei Krankheits - und Urlaubsstand immer weniger. Der AG meint, er hält sich an die Bestimmungen des Gesetzes und meint
Behinderung wegen Zustandekommen eines Betriebsrates und deshalb vorher versetzt worden
Älterhallo bin mutter 2 er töchter und noch im erziehungsurlaub bis 2012 bin aber früher in den betrieb zurück nun wollen wir einen betriebsrat aufstellen habe auch eine einladung zum 27.10 bekommen aber u