BR-Forum

Hallo Mitstreiter, meine Frage lautet, wir haben einen Tarifvertrag und eine BV wo ein Ausgleichszeitraum für + und- Stunden von einem halben Kalenderjahr steht. Diese werden dann zum halb- oder end-

Ich habe schon öfter die Fragen von MA gehört: -Kann man nach Krankheit direkt in den Urlaub gehen? (Oder muss man vorher wenigstens einen Tag arbeiten?) - und gibt es in diesem Fall einen Unterschied

Hamburger Modell/Wiedereingliederung - ist man in der Phase voll geschäftsfähig und voll belastbar für die Zeit in der man arbeitet?

Ich arbeite in einer Firma mit ca. 150 Mitarbeitern in der IG Metall Branche. Der Geschäftsführer des Unternehmens ist arg colerisch, alle Mitarbeiter arbeiten über ihr Limit, machen Überstunden, K

In unserer Firma hängt jetzt ein Öffentlicher Aushang der besagt dass unsere Firma jetzt von einer GmbH & Co KG in eine Verwaltungs und Beteiligungs GmbH umgewandelt wurde. Für mich erst einmal Fa

Halo liebe Leute. Frage ich bin im BR und würde gerne die Lohnlisten einschauen. Hintergrund ist als erstes , es geht was nicht mit rechten Dingen zu. Ich will herausbekommen wie viel Behinderte

Guten Tag, unsere Geschäftsführung fährt ein mal im Monat für zwei Tage zur Strategieplanung. Sie hat nun darum gebeten das die Vorsitzende teilnimmt. Was ist davon zu halten?

Hallo liebe Mitstreiter, bin etwas unsicher, deshalb brauch ich eure Hilfe. Habe mich und ein weiteres BR Mitglied zur alljährlichen Regionalversammlung angemeldet. Später wurde mir bewusst , das ich

GL kam auf BR zu um über Investitionen zu sprechen, gleichzeitig wurde mitgeteilt, dass dies nicht ohne einschneidende Maßnahmen für die MA von Statten gehen kann. Entlassungen (falls wir keine GEMEIN

Hallo, Abwahl des BRV und eines Stellvertreters, der BRV befindet sich in einem schwebenden Verfahren Fristlose Kündigung. Sein Stellvertreter, stellt kein kompetentes Sprachrohr zum AG dar. Kommun

Wir suchen eine GF-Assistentin, diese soll nun aus unserem Mutterkonzern zu uns kommen, der BR soll der Einstellung zustimmen. Wir möchten bei der Person die letzten Zeugnisse anfordern und haben hier

Hallo, ich bin Betriebsratsersatzmitglied. Ich war bisher nur einmal als Ersatzmitglied zu einer Sitzung eingeladen. Als der einjährige Kündigungsschutz ablief wurde mir eine ordentliche Kündigung z

Bin neu hier und habe ein Problem: Darf mein Chef vorsetzlich Arbeit zurückbehalten oder verschieben und unsere Abteilung für zwei Wochen Zwangsurlaub dichtmachen? Er ist doch verpflichtet uns Ar

Hallo, wir haben im Betriebsrat seit geraumer Zeit das Gefühl, dass ein Vorgesetzter seinen Mitarbeiter (Technik) durch die Arbeit im Betriebsrat (Stellvertreter) von seiner ursprünglichen Tätigkeit

Hallo an alle, wie ist es eigendlich, wenn ich meine Arbeit aufnehme und erhalte nach 3 h einen Anruf von der Schule, dass mein Kind abgeholt werden muss weil es ihm nicht gut geht. Wird dies dann

Sekretär/in für den Betriebsrat, hat jemand von Euch das nach Paragraph 40 BetrVG erzielen können.

Ein Mitarbeiter dessen befristeter Vertrag am 30.09. ausläuft ,soll einen neuen Kontrakt bekommen der wiederum befristet ist wir haben Gremium auch schon zugestimmt bei der Vorlage er hat aber bis da

Sehr geehrte Forenbesucher, ich hätte eine Frage zum Thema Stützunterschriften! Wenn bei einer Betriebsratswahl eine Liste mit 12 Vorgeschlagenen Personen abgegeben wird und diese die Liste unte

Hallo, in unserem Betrieb sind die MA in Akkord eingruppiert, aber wie haben keinen Akkord. Die neue Eingruppierung ist schon geplant. Bis Dato sind bei uns noch nie jugendliche Arbeitnehmer bzw. ju

Eine Kollegin hat eine wöchentliche Arbeitszeit von 27 Std. Sie arbeitet von Mo-Do täglich von 9.00 Uhr bis 15.00 Uhr(eine halbstündliche Pause ist darin enthalten). Freitags arbeitet sie von 9.00 Uh