BR-Forum

Hallo Kolleginnen und Kollegen! Wir haben für die Jahre 2010 und 2011 BVs über die Zahlung von EBITDA Prämien. In diesen wird in einem Paragraphen über den "Anwendungsbereich/Berechtigte" geregelt

Hallo Leute Unser erster Voritzender liegt im Krankenhaus. Niemand weiß genau was er hat und , wie lange er dort bleiben wird. (3er-Gremium) Können wir einen Nachrücker eigentlich auch "nur vorübe

Hallo liebe Räte! Wir, der BR, haben eine "Vereinbarung" mit einem Frühstücksbrötchendienst geschlossen. Wir haben 10er-Karten ausgehandelt. Wie man das so kennt... Man kauft 10 Brötchen (peu á peu),

Hallo liebe KollegenInnen, in unserer Firma wird eine Raucherecke neu eingerichtet. Zum Leidwesen einer nichtrauchenden Kollegin ziemlich vor ihrem Bürofenster. Da auch ich aktiver Nichtraucher bin

Moin BR`s. Bei einer Kündigung muß der BR gehört werden. Soweit so gut. Aber der BR muß ja auch den betroffenen AN hören, zwecks anderer Arbeitsplatz zu anderen Bedingungen die er (AN)ja erst mal zus

Hallo, unser Arbeitgeber will eine computergestützte Stückzahlüberwachung einführen. In der Fertigungshalle soll ein riesiges Computerdisplay angebracht werden, das anzeigt, ob die Fertigungslinie

Hallo, bin neu hier und hoffe auf weitere Information. Ist es erlaubt wenn unsere Verwaltungsangestellten 25 Tage Erholungsurlaub im Jahr bekommen aber die Produktionsmitarbeiter nur 20 Urlaubstage

Hallo, kann ich als einziges BRM in einem 11er Gremium gerichtlich gegen eine BV vorgehen, in dieser gegen gesetzliche Vorgaben verstoßen wurde? Z.B. in einer BV Urlaub, wo es AN nur erlaubt ist se

Bei unserem neuen Dienstplanprogramm wird nur noch die durchschnittliche Arbeitszeit gerechnet. Bei MA die Wochenweise unterschiedliche Std. arbeiten kann es nun sein, das wenn sie Urlaub in der Woche

Wir haben eine elektronische Stempeluhr. Nach Jahren ist es einigen Kollegen aufgefallen, dass alle unsere Stempelungen sekundengenau durchgeführt werden. Auf den monatlichen Arbeitszeitnachweisen ste

Hallo, habe mal wieder eine Frage an die Kollegen, auf einem Wohnbereich in der Altenpflege sollen zukünftig die Pflegehilfskräfte mit Putzarbeiten vertraut werden während die Pflegefachkräfte Team

Hallo! Heute haben unsere Mitarbeiter im Bereich Technik von ihrem Vorgesetzten einen Bogen zum Ausfüllen erhalten. Jeder soll dort unter Angabe seines Namens bis Freitag 3 Verbesserungsvorschläge ein

Hallo, Ist ein Ersatzmitglied für ein verhindertes br Mitglied auch erforderlich wenn keine Beschlüsse gefasst werden? Danke für eure Hilfe.

Hallo Kollegen, für ein paar Tipps wie so etwas eventuell bei euch gehandhabt wirde wären wir dankbar. Folgender Fall: Wir sind ein Saisonbetrieb und sind mommentan an der Spitze angelangt. wir

Wir haben zur zeit vom 3schichtbetrieb auf 2 schichtbetrieb umgestellt (wegen auftragsmangel). An meiner maschine sind wir mit 4maschinenführern,das heißt das 2 maschinenführer im wechsel auf einen a

Wie ist der übliche Umgang mit Fortbildungen für Mitarbeiter, gibt es ein "Recht" auf Fortbildung? Gemeint sind tätigkeitsbezogene Fortbildungen, nicht Bildungsurlaub.

Im Betrieb werden seit Jahren Pfandflaschen gesammelt, die der Gast zurückgelassen hat. Die Flaschen sind vom Gast selbst mitgebracht worden und nicht im Betrieb erworben. Die Flaschen landeten sonst

Zur konstituierenden Sitzung ist ein neu gewähltes BRM kank. Muss auch da schon ein Nachfolgekandidat eingeladen werden? Konnte bisher nichts dazu finden. Danke für Info`s. Xantippe

Kandidatenliste ist fertig, Briefwähler haben auch schon die Unterlagen. Jetzt springt ein Kandidat ab. Was müssen wir beachten? Müssen die Briefwähler einen neuen Stimmzettel bekommen? Also, der K

hallo zusammen, ein Kollege arbeitet seit ca. 5 Jahren immer von ca. 12 Uhr bis mal 18,19,20,22 Uhr, die Frage ist kann ihm sein direkter Vorgesetzter die Arbeitszeit auf 7 Uhr morgens legen? Ma