... / Personal & Arbeitsverhältnis / Lohn, Gehalt & Vergütung

Unser Betrieb hat generell eine 42-Stunden Woche. Zwei Teilzeitkräfte müssen seit einigen Wochen wg. Krankheit einer Kollegin Überstunden machen. Diese gehen teilweise über eine Gesamtarbeitszeit von

Hallo, viele von uns in der Firma können ihre Lohnabrechnung nicht nachvollziehen. Wo gibt es ein Gesetz, in dem steht, daß die Lohnabrechnung transparent und nachvollziehbar sein muß.

Hallo, ich habe folgendes Problem mit meinem BR-Mandat: wir wurden vor ca. 3 Monaten neu gewählt und sind nun 5 BR-Mitglieder. Wir sind in einem Unternehmen der IT-Branche tätig, ca. 60 Mitarbeiter, o

Muss der AG bei einer Anhörung zu einer geplanten Einstellung Angaben auch über sonstige Lohnbestandteile machen, also nicht nur das Brutto-Entgelt, sondern auch über Zulagen jeglicher Art? Wenn ja, w

Hallo, bei uns in der Firma wurden neue AV mit 40% weniger Lohn unterschrieben. Diejenigen die den AV nicht unterschrieben haben, bekommen den steuerfreien Nachtzuschlag nicht. Meine Frage, muß der

In unserem Unternehmen wurden damals nach der Wiedervereinigung mehrere Mitarbeiter aus finanziellen Gründen gekündigt. Diese Kollegen wurden dann im Unternehmen als ABM-Kräfte weiterbeschäftigt, nur

Hallo, ein MA hat seit 4 1/2 Jahren indirket eine Gehaltserhöhung bekommen (Kinderbetreuungskosten - Mutter als frei MA eingestellt). Nachdem der BR davon erfahren hat, haben wir Einspruch erhoben

Guten Tag Ich hoffe Ihr könnt mir helfen!! Unsere Auszubildene hat am 8.7 Ihre Prüfung geschafft und wird weiterbeschäftigt! Ihren Vertrag hat Sie auch schon bloß der gilt ab dem 1.8.2010 und ist

Hallo, Zunächst mal will ich sagen das ich kein Betriebsrat bin und beim googlen hier her gefunden habe. Wir arbeiten seit seit 3 Wochen 10 stunden am Tag 5 mal die Woche . Wir haben Akkordlöhn

Betrifft Schichtarbeit! Bei uns im Betrieb soll für die nächsten 4 - 6 Wochen nur in Normalschicht gearbeitet werden. wie verhält es sich mit der Schichtzulage? Kann diese bereits für diese Zeit ges

Die Vorsitzende möchte einen Lohnausschuss einsetzen- Wir sind 7 BR-Mitglieder und seit Jahren wird keine Information vom vorherigen Lohnausschuss dem Betriebsrat mitgeteilt. Muss der Beschluss be

Ich arbeite in ständiger Nachtschicht und bekomme dafür auch steuerfreie Nachtzuschläge bezahlt. Seit einigen Wochen bin ich nun Mitglied im Betriebsrat. Unsere Sitzungen finden meistens ebenfalls in

Hallo, unser Chef möchte die Prämienzahlung der Aussendienstler neu regeln. Sind wir da Mitbestimmungspflichtig nach §87 Abs 11? Denn diese Regelung gilt ja nicht für das Kollektiv. Was die AD'ler i

@Widder: Dank f.d. Kampfaufruf. - Aber d. Frage zielte ja nun gerade nicht auf d. Interna, die bereits betriebl. geklaert ist, und auch so wie Sie es schrieben gehandhabt wurde, und auch d.Rechtlage e

Wenn ich als Teilzeitbeschäftigter an einem arbeitsfreiem Tag am Monatsgespräch teilnehme und somit Freizeit dafür investiere, habe ich dann wenigstens Anspruch auf Erstattung der zusätzlichen Fahrtko

Hallo zusammen, wir in BR haben folgendes Problem. Es gibt die möglichkeit bei uns wenn man eine Arbeit vollrichtet die eine Lohnklasse höher ist als die eigene "höherdotierte Arbeit" zu bekommen.N

Hallo! Unser Gremium beschäftigt sich gerade mit dem Thema 1€ Jobs. Meine Frage nun : Was genau bedeutet Zusätzlichkeit? Wie gehen wir als BR am besten damit um? Einerseits möchte man Leuten zu einem

Ist ein AG verpflichtet Mehrarbeitszuschläge für Überstunden zu zahlen? Im Arbeitsvertrag ist vereinbart, dass der AN verpflichtet ist Mehrarbeit in betrieblich erforderlichem Umfang zu leisten. Er

Hallo, unser Chef möchte leistungsbezogenes Gehalt einführen. Was können wir vom Betriebsrat aus dagegen machen.

Hallo, ich hoffe, ich bekomme hier eine Bestätigung für unsere Überlegungen: Situation: In unserer Firma bekommen sowohl die Innendienstmitarbeiter, als auch unsere Monteuere Weihnachtsgeld. (L