... / Personal & Arbeitsverhältnis / Lohn, Gehalt & Vergütung

Hallo Zusammen, unser AG möchte nach einem Eigentümerwechsel allen Mitarbeitern (außer Leiharbeiter) eine Einmalzahlung geben. Dies begründet er als Halte bzw. Treueprämie. Dabei stellt er 2 Stufen a

Aktuelles Urteil zum Mindestlohn Urlaubsgeld und eine etwaige jährliche Sonderzahlung werden nicht auf den gesetzlichen Mindestlohn angerechnet. Das hat das Arbeitsgericht Berlin am Mittwoch entsch

Seit 33 Jahren haben einige MA lt. AV 24 plus 12 freiwillige Tage Urlaub (36). Nun sollen Sparmassnahmen passieren, indem von Vollzeit auf TZ, mit Aenderungskuendigung, wer nicht will wird gekuendigt

Hallo BR Kollegen, wenn das Unternehmen Mitglied im "Allgemeinen Verband Niederrheinischer Arbeitgeber" ist, ist es dann automatisch tarifgebunden? In den bestehenden Arbeitsverträgen wird sich im

Hallo, ich bin zur Betriebsratswahl aufgestellt. Bin Halbtagskraft. Die anderen Kandidaten sind Vollzeitbeschäftigte und die BR-Sitzungen werden voraussichtlich außerhalb meiner Arbeitszeit stattfi

Liebe Kollegen In unserer innerbetrieblichen Vereinbarung steht, das es bei Überstundenauszahlung 20 % Bruttoaufschlag gibt. Allerdings, wie jetzt festgestellt, gilt das nur für Vollzeitkräfte. Ist d

Hallo Kollegen, hab da mal eine Frage zur Spätschichtzuschläge. Bei uns im Betrieb wird seit mehr als 15 Jahren 25% Zuschlag von der ersten Stunde der Spätschicht gezahlt.Seit 10Jahren haben wir ein

Es geht um eine tariflich geregelte Jubiläumsgratifikation. Tarifvertrag schreibt klar erstmalig nach 20 Jahren 350 € Gratifikation vor. Bisher (in den letzten 15-20 Jahren) wurde an alle betroffene

Hallo Betriebsräte, brauche mal Hilfe: Ich bin seit 2006 in einem Hotel als Zimmermädchen beschäftigt. Seit meinem Eintrit bekomme ich immer noch das selbe Geld und das ist noch 1,50 unter dem Mindes

Hallo, in unserem Unternehmen gibt es eine BV, die die Überstundenzuschläge regelt. Danach erhalten nur produktive oder gewerblich Arbeitnehmer dieese Zuschläge. Die Angestellten wurden explizit au

darf der betriebsrat die bruttoabrechnungen aller gewerblichen arbeiter und arbeiterinnen im betrieb einsehen ??? Datenschutz ???

Servus, bald stehen wieder Tarifverhandlungen an. Des einen Freud, des anderen Leid ;) Wir sind ein Unternehmen mit 17 Standorten in Deutschland. Teilweise mit Betriebsrat und teilweise leider o

Wir sind ein Betrieb ohne Tarifbindung. Der Arbeitgeber versucht nach Möglichkeit in jedem Jahr freiwillig ein Budget für eine Gehaltserhöhungsrunde zur Verfügung zu stellen. Die Verteilungskriterien

Bekommen Ferienarbeiter, wenn sie an einem AP, der im 3 Schichtbetrieb arbeitet, eingesetzt werden, auch ihre Pausen bezahlt? Und wie sieht es mit Überstundenzuschlag aus wenn welche angeordnet werden

Wie wird ein "Handelsgehilfe" im Einzelhandel nach Tarif NRW eingruppiert?

Der Arbeitgeber gewährt seit Bestehen des Unternehmens ( 30 Jahre ) Spesen anlog der steuerlichen Sätze. Dazu gibt es eine Richtlinie des Arbeitgebers, wann und bei welcher Gelegenheit Spesen gezahlt

Hallo Leute, Wir haben seit 1997 eine BV zur Regelung der Leistungszulage. Diese BV wird seit 18 Jahren angewandt. Es wird also zusätzlich zum Grundlohn eine Zulage gezahlt der sich aus einer Punktza

Hallo BR-Kollegen, ein MA ist auf uns zugekommen und bat uns, seine Eingruppierung zu prüfen, da er das gleiche macht wie 2 andere Kollegen, die aber 1 Stufe höher eingruppiert sind. Kann der BR

Mitarbeiter erhalten weniger Geld als die Gehaltsspanne der im Arbeitsvertrag vereinbarten Eingruppierung. Beispiel: Gehaltsstufe 4 (40.000? - 45.000?) ausbezahlt werden aber nur 35.000?. Wie ist da

Hallo, ich bin noch nicht lange im BR und meine Kollegen auch nicht wesentlich länger. Bitte entschuldigt also meine Unwissenheit. Wir haben das Problem das wir nicht Tarifgebunden sind noch eine G