... / Personal & Arbeitsverhältnis / Arbeitszeit & Urlaub

Wir (BR) bekommen von der GL monatlich eine Liste der Gleitzeitkontenstände unserer MA (Personen bezogen). Die dort genannten Zahlen basieren auf einem Stichtag (Monatsende). Aufgrund der Liste lässt

Eine Frage Ich habe einen unbefristeten Arbeitsvertrag . Meine wöchentliche Arbeitszeit wurde von 25 auf 30 erhöht. Im Änderungsvertag steht dauerhaft 30 Stunden. Kann ich das so aktzeptieren oder sol

Wir sind ein tariffreier Kleinbetrieb und es stehen Probleme mit der Aufsichtsbehörde für unsere Außendienstler ins Haus. Einsatzbereiche: Wartungen/Prozessoptimierung u. a. in chemischen Betrieben, d

Hallo und guten Morgen, das es keinen Anspruch auf Teilnahme am Rufdienst gibt habe ich bei Google bereits rausgefunden. Was ich nicht finde, ist ein evtl. Urteil oder gar eine gesetzliche Grundlag

Liebe Kolleginnen & Kollegen, habt ihr eurem Klientel schon mal die gesetzlich möglichen Auswüchse der Arbeitszeitgestaltung durch die AGin dargelegt? Hintergrund für diese MEINE Vorgehensweise ist d

Ein Kollege ist für zwei Tage zuhause geblieben, weil er Fieber hatte. Ein ganz korrekter sehr fleißiger Mitarbeiter. Jetzt kommt er am Donnerstag wieder und die Personalabteilung zeiht ihm einen

Hallo zusammen, noch einmal eine dumme Frage von mir: Gekündigter AN erhebt Kündigungsschutzklage und der Gütetermin findet während der Arbeitszeit statt. Ist eine Anwesenheit bei Gericht in die

In der BV ist geregelt das der AN seinen restlichen Urlaub bis zum 30.9 zu beantragen hat.Versäumt der AN diese Frist so verfällt der Anspruch auf Gewährung des Resturlaub laut AG.Betriebliche Belang

Hallo, In unserem Betrieb gibt es ca. 60 MA die im Schichtbetrieb arbeiten und der andere Teil der MA (ca. 80) im Gleitzeitmodel. Es ist keine Betriebsvereinbarung Arbeitszeit vorhanden. Wir ha

Hallo alle miteinander, ich habe eine Frage zur Bezahlung von Arbeit an Feiertagen. Bei uns ist der Sonntag ein Regel-Arbeitstag. Ein Ersatz freier Tag wird dafür spätestens nach 12 Tagen gewährt. Wi

Hallo Zusammen, Wir sind nicht Tarif gebunden und haben jetzt ein BV zur Gleitzeit eingeführt. Wir haben erfahren das manche MA mehr als 8 Std in ihren Arbeitsvertrag haben. Unser BV sieht Montag bis

Hallo zusammen, habe eine frage,unser AG hat einen neuen schichtplan für das Jahr 2016 erstellt hat uns auch darüber informiert aber auch gleichzeitig erklärt das wir kein Mitbestimmungsrecht haben.

Hallo Zusammen, ein paar wenige MA sind auf den Betriebsrat zugekommen und wollen Ihre Mehrarbeit-, Gleitzeitguthaben anteilig dem Arbeitgeber schenken. Wir haben im Unternehmen ein kollektivgültiges

Wir haben im Unternehmen mehrere Mitarbeiter welche von sich aus seit einigen Jahren von Mo- Do arbeiten. Nun ist es vorgekommen, das von diesen Mitarbeitern von Mo-Fr gearbeitet wurde( aus privaten

Hallo, habe ne Frage zur Urlaubsberechnung. Eine Abteilung arbeitet 7 Tage am Stück, hat dann 5 Tage frei und arbeitet dann wieder 7 Tage. Wochentage 9 Stunden Arbeitszeit, Wochenenden 8 Stunden

Liebe Leute, trotz "googeln" find ich keine Antwort. Der Fall: Eine Kollegin meldet sich an ihrem freien Sonntag telefonisch für ab Montag krank, um dann zum Hausarzt zu gehen - wird auch für drei T

hallo liebe kollegen unserer brv und brvst wohlen zusammen urlaub machen 14tage . dürfen sie das ? ist der br dann für die zeit handlungunfähig???

Hallo, ich bin in der Zwickmühle! Zum Problem: Wir haben einen neuen Dienstplan erhalten mit anderen Arbeitszeiten ohne das dieser vom Betriebsrat genehmigt / angehört wurde. Ich hab darauf aufm

Bei uns fallen massenhaft Überstunden an. Der Arbeitgeber beziehungsweise der Vorgesetzte behaupten aber schlicht, dass es keine Überstunden gebe. Förmlich angeordnet sind sie tatsächlich nicht. Aber

Hallo Kollegen. Ich bräuchte mal hilfe bei der interpretation von paragraph 9 tzbfg. In einer abteilung unseres betriebes ist eine vollzeitstelle zu vergeben. Ein vollzeit-mitarbeiter einer anderen a