BR-Forum: Kündigung einer Schwangeren (AZUBI) während der Probezeit

Kündigung einer Schwangeren (AZUBI) während der Probezeit

Finden die Vorschriften des §9 MuSchG (Kündigung während der Schwangerschaft) auch Anwendung, wenn es sich um ein Ausbildungsverhältnis handelt, bei dem der AZUBI sich noch in der Probezeit befindet ?

Unsere Seminarempfehlung

Arbeitsrecht Teil 3
Kernthema Kündigung: Wichtiges Wissen für Ihre BR-Arbeit

2 Antworten

Erstellt am 08.09.2010 um 16:37 Uhr von ridgeback

@miguel,
ich bin der Meinung, dass bei dieser Konstellation § 9 MuSchG greift, der Arbeitgeber kann ab Beginn der Schwangerschaft nur noch nach Maßgabe des § 9 MuSchG kündigen.

Erstellt am 08.09.2010 um 19:04 Uhr von sueton

Hallo Miguel !
Ridgeback hat recht. Während der Schwangerschaft und vier Monate danach darf einer Azubine nicht gekündigt werden. Allerdings ist die Schwangerschaft dem Ausbilder unverzüglich - am besten schriftlich - mitzuteilen.

Grüsse,sueton