Abmahnung AN

@Jones,
"müssen" muss der AG nicht! Es gibt allerdings welche, die das machen! Freiwillig! :-)

@ Jones,
NÖÖ!

@ Jones
Auch wenn ich jetzt wieder eine Welle auslöse:
Der Betriebsrat hat hinsichtlich einer Abmahnung keine Anhörungs-, Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte. Allerdings muss dem Betriebsrat im Rahmen des Anhörungsverfahrens nach § 102 BetrVG die Abmahnung und eine eventuelle Stellungnahme des Arbeitnehmers mitgeteilt werden.

Quelle:
http://www.internetratgeber-recht.de/Arbeitsrecht/hauptseite.htm

@Freibeuter,
bist du heute schon gesprächig, da kommt man ja kaum zu Wort....... :-)

@Carrie
Soviel ich weiß der § 102 BetrVG gelten nur für die Kündigung, aber nicht mit der Abmahnung zu tun.

Bombay

@bombay,
das ist richtig! Nur müssen zur Kündigungsanhörung evtl. existierende Abmahnungen vom AG mitgeliefert werden.

Ahoi meine Schöne,
sorry .... "Ladies First" .-)

@Freibeuter,
charmant, charmant! :-)