Befristung - Schwerbehinderung

Question

Da wir derzeit ohne schwerbehindertenvertretung sind, muss ich mich mit einem Thema befassen, in dem ich nicht wirklich fit bin. Vielleicht könnt ihr mir weiterhelfen. 

Eine MA, deren Vertrag befristet war und zum 1. April ausläuft, kommt nun auf den BR zu und teilt mit, sie hätte einen Schwerbehindertenaußweiß (den Grad weiß ich noch nicht), den sie be der Eintellung noch nicht hatte. Der Arbeitgeber wurde über diese Änderung von der MA nie informiert, auch der BR nicht. 

Meine Frage nun, hat dies eine Auswirkung auf den befristeten Vertrag, sprich muss der Vertrag nun weiterlaufen. Ich denke nicht, aber wie gesagt diese Thematik hatte bisher die Schwerbeh. Beauftr. des Gesamtbetriebs.

Danke schon mal für evtl. Antworten.

Gruß, Tessa

Fayence · Answer

Hallo Tessa,

eine anerkannte Schwerbehinderung hat keinerlei Auswirkungen auf diesen befristeten Arbeitsvertrag! Vertrag zwischen AG & AN läuft wie einvernehmlich vereinbart aus!

Tessa · Answer

Vielen Dank Fayence,

du hast mir mit deinem Wissen hier schon oft geholfen, auch wenn die Antworten nicht immer direkt für mich waren.

Ich wünsche dir und allen hier noch einen schönen Sonntag,
Tessa