Heikle Sache!
Wie geht man am vorsichtigsten vor,wenn der Verdacht bei einem MA besteht, das er Alkoholiker ist. Beobachtungen über einen Zeitraum von fast 6 Monaten festigen diesen verdacht. MA ist in Führungsposition und dies beeinträchtigt mittlerweile den kompletten Arbeitsablauf. Wann ist der BR einzuschalten? Gespräche mit dem MA unter 4 Augen und nochmals unter 6 Augen führten bislang nicht weiter.