Überstundenvergütung im AV abgegolten - Was kann man dagegen tun ?
Hallo, ich habe eine Frage : mein Mann ist seit 17 jaher bei einer Fa. beschäftigt, jetzt hat er innerhalb von der Firma einen anderen Arbeitsplatz zugewiesen bekommen und arbeitet dort schon seit Mitte Januar 2005. Seit Januar sollte er auch einen neuen Arbeitsvertrag bekommen. Das hat er auch schon zwei Mal, jedoch immer mit Fehlern. Jetzt hat er den dritten AV, die anderen Fehler sind ausgebessert und der eine Satz, der uns nicht gefiehl, ist aber trotzdem drinen geblieben: "Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten" mein Mann arbeitet als Haustechniker daher ist sein Gehalt auch nicht außergewöhnlich hoch, zudem ist er kein leitender Angestellter. Muss er den Arbeitsvertrag unterschreiben? Da er den Arbeitsplatz behalten möchte, möchte ich gerne wissen was das für Konsequenzen für ihn hätte, wenn er den AV unterschreibt.
Danke schon mal im Vorraus
grüße tomy
Community-Antworten (2)
12.07.2005 um 22:44 Uhr
Hallo Tomy 1 Frage Besteht ein BR? 2 Frage Ist der alte Vertrag besser als der Neue? Gruß BMW
12.07.2005 um 23:32 Uhr
hallo, das war aber schnell, Danke, Danke zur ersten Frage : weiss ich nicht weil die Firma deutschlandweit vertreten ist und bei uns arbeiten vielleicht 20 Leute (verschiedene Einsatzorte) und da gibt es keinen Betriebsrat zur zweiten Frage : der alte Vertrag beinhaltet nur Stundenlohn und eine regelmäßige Arbeitszeit, sowie seit wann der AV besteht
grüsse tomy
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