BR-Forum
Kein Betriebsrat
ÄlterBin seit 3.5 jahre in ein restaurant beschäftigt. In diesen jahre habe ich mich 3× krank gemeldet insgesammt 18 tage in den letzen 2 jahre aber sobald ich mich krank gemeldet habe wird mir eine abm
einstweilige Verfügung bei unberechtigter Standortversetzung
ÄlterEin Mitarbeiter wurde "unter dem Vorwand" für 4 Wochen an einem anderen Standort auszuhelfen ohne Anhörung des Betriebsrats versetzt. Da der Mitarbeiter vorher schon durch Aktionen der Unternehmenslei
Überstunden genehmigt oder nicht?
ÄlterFolgender Text wurde unter einem Antrag für Überstunden gesetzt: Nach Rücksprache mit den Mitarbeitern aus dem Verkauf wird der Antrag genehmigt, wenn die Mitarbeiter nach eigenem Ermessen über die zu
Dauert der Pausen
ÄlterGuten Abend, Ich habe eine etwas sehr verzwickte Frage zum Thema Pausen/Ruhezeit. Wenn ein Mitarbeiter Rufbereitschaft hat, sich also zuhause befindet und auf einen Einsatz wartet, was auch pauschal
wird dem Arbeitsamt die Sozialauswahl (wer und wie) mitgeteilt
ÄlterHallo zusammen, wird dem Arbeitsamt die Sozialauswahl mitgeteilt? Ich meine nach welchen Punkten die Sozialauswahl stattgefunden hat und wer in die Sozialauswahl kam?
Rücknahme Beschluss Gewerkschaft + Anwalt
ÄlterHallo zusammen, wir haben derzeit mehr als kleine Kommunikationsprobleme mit unserem Anwalt, als auch unserem zugehörigen Gewerkschaftler. Daher möchten wir folgende Beschlüsse zurücknehmen, die im G
Betriebsratgröße
ÄlterHallo zusammen, ich bin neu in der Betriebsratswelt. Wir haben diese Woche im einfachen, zweistufigen Verfahren, einen Betriebsrat gegründet. Insg. haben wir zum Zeitpunkt des Wahlausschreibens 17 Mit
Gibt es eine genaue Definition für "vollen Monat"?
ÄlterHab 3.4.2017 angefangen wird der Monat bezahlt mir wurde gesagt es wird nicht bezahlt
Geänderter Dienstplan ohne Absprache einwilligung der MA
ÄlterSehr geehrte Damen und Herren, mein AG hat eine Dienstplanänderung vorgenommen ohne die MA davon zu unterrichten. Diese Dienstplanänderung wurde aber schon am 06.02.2020 an den BR zur Genehmigung ein
Raucherpausen
ÄlterGuten Abend zusammen, wir sind aus der Insolvenz eine neu gegründete Firma ( 2 Jahre). Die Produktionsplanung ist noch nicht ausgereift. Es geht immer noch etwas drunter und drüber. Auftragslage ist z
Beschlussfassung herunter setzen
ÄlterHält sich die Beschlussfähigkeit immer an den zur Verfügung stehen BR Mitgliedsmengen fest? Wenn nun von einem 9er Gremium nur noch 3 BR Mitglieder(Incl. Ersatz) zur Verfügung stehen würden, wären wir
BR-Sitzung an zwei Standorten
ÄlterWir werden auf Grund der Corona-Geschichte die nächsten BR-Sitzungen an unseren beiden Standorten per Videokonferenz abhalten. An beiden Standorten sind etwa die Hälfte der Gremiumsmitglieder. Müssen
Durchschnittliche oder Reale Arbeitszeit bei Krankheit und Urlaub?
ÄlterAngenommen ein Fall bei dem man unterschiedliche tägliche Arbeitszeiten hat. Beispielsweise Montag-Donnerstag 8 Stunden aber am Freitag 4 Stunden. Muss im Falle von Krankheit, Urlaub oder Feiertagen d
Umgruppierung erfolgt nicht
ÄlterHallo Gemeinde, bei einigen MA haben wir in Anhörungen einer Umgruppierung zugestimmt. Durch nachfragen des Personalrates ob es geschehen ist, wurde vom MA verneint. kann man den AG belangen weil er
Wird eine freiwillige Zulage bei einer Abfindung mitberechnet
ÄlterHallo Zusammen, der MA bekommt eine freiwillige Zulage. Wird diese Zulage bei einer Abfindung mit berechnet oder wird die Abfindung nur vom Grundlohn berechnet?
Arbeitsverpflichtung trotz Dienstfrei?
ÄlterIn unserer Kindertagesstätte sind wir an die Schulferien angegliedert. Das bedeutet, wir haben 60 Tage arbeitsfreie Zeit ( 30 Tage Urlaub/30 Tage Freizeit). Deshalb bekommen wir 90% unseres Gehalts
Kurzerkrankung bis zu 3 KALENDERTAGEN
ÄlterMoin zusammen. Ich habe eine Frage zu Kurzerkrankung. Bei uns gelten die MTV Regelung, die besagt: „bei einer Kurzerkrankung bis zu 3 KALENDERTAGEN hat der MA nur auf Verlangen des AG durch ärztlicher
Zeiterfassung: Verlegung eines Terminals - Mitbestimmungspflichtig?
ÄlterGuten Morgen zusammen, unsere GF beabsichtigt, ein Terminal zur Zeiterfassung an einen anderen Ort zu verlegen. An diesem Terminal stempeln sich die Mitarbeiter vor ihrer Arbeit ein, und nach ihrer A
2. stellvertreter wählen
Älterunser Vorsitzender und der Stellvertreter sind beide für längere zeit erkrankt. eine Geschäftsordnung besteht leider nicht. wir sind ein 9er Gremium. ich möchte gerne den BR zusammen treten lassen und
Gesund zurückmelden im Urlaub
ÄlterGuten Tag, ich habe ein kleines Problem, ich hoffe mir kann jemand weiterhelfen. Ich hatte 5 Tage Urlaub. In diesen 5 Tagen war ich Montag und Dienstag krank. Für die 2 Tage hatte ich eine AU vom Arzt