BR-Forum
BR gründen
ÄlterWir möchten einen BR gründen in einem Haus wo es nochnnie einen gab, was müssen wir beachten das der Arbeitgeber es nicht mitbekommt?
Bringepflicht bei Lohnabrechnung
ÄlterHallo, ich arbeite zur Zeit im Homeoffice. Unser Arbeitgeber behält die Lohnzettel aber in der Firma, so das wir gezwungen sind in die Firma zu fahren um sie abzuholen. Ist das rechtens ?
Coronaauswirkung für Azubies
ÄlterHallo Zusammen! Dank der diesjährigen Krise "kann" es dazu kommen, dass die praktische Abschlussprüfung unserer Auszubildenden (Fachangestellte für Bäderbetriebe Baden-Württemberg) auf nach den Somme
Arbeitskollege ging wiederholt auf mich los,bin in der wiedereingliederung
Älterhallo, ich habe folgendes problem,ich war jetzt wegen einer anpassungsstörung,die durch mobbing entstanden ist,7 monate krank und bin in der wiedereingliederungspase.das mobbingproblem ist zum großtei
Änderungen der Arbeitszeit
ÄlterHallo, Folgende Situation. Bis vor kurzem war das Krankenhaus in dem ich beschäftigt bin ein privates Krankenhaus nun wurde es, durch einen in Deutschland bekannten Klinikverbund, aufgekauft. Wie leid
Prämienzahlungen in Betriebsversammlung
ÄlterHallo Darf der Betriebsrat die gesamt Summe der Prämienzahlungen in der Betriebsversammlung bekannt geben?
Kurzarbeit
ÄlterFrage: In unserem Betrieb gibt es seit 2 Monaten Kurzarbeit. Hierzu musste der Betriebsrat eine gesonderte Betriebsvereinbarung treffen. Nun beschweren sich die Mitarbeiter, dass der BR im Vorfeld
Günstigkeitsprinzip Arbeitsvertrag vs. Tarifvertrag
ÄlterHallo und folgendes Problem: Bei uns im Unternehmen wurde vor 2 Monaten erstmalig ein Tarifvertrag eingeführt. Dieser ähnelt dem TVöD. Dort ist unter § 29 Arbeitsbefreiung nichts zu einem freien Tag
BR Sitzung trotz Kurzarbeit
ÄlterDarf ein Ersetzmitglied an einer BR Sitzung teilnehmen obwohl er für diesen Tag Kurzarbeit hätte? Darauf abzielen den Tag nicht kurz arbeiten zu müsse. Ich empfinde das als Betrug anderen Kollegen geg
Gleitzeitregeungen in Kurzarbeit
Älterin unseren Betrieb ist Kurzarbeit angemeldet. die Kollegen in Gleitzeit fragen ob der Arbeitgeber Zeiten die sie eher gehen als Kurzarbeit werten kann oder ob diese vom Gleitzeitkonto abgezogen werden
Wahl zum Betriebsrat während Probezeit
ÄlterWir haben einen Mitarbeiter der sich zur Wahl des Betriebsrates aufstellen lassen möchte. In folgender Zeit war er als Student bei uns angestellt: 01.01.-28.02.19 Wertstudent 01.03.-13.09.19 Mastera
Abmahnung wegen unvollständiger Angaben zur Arbeit bei Krankmeldung
ÄlterHallo Zusammen, ein MA hat sich bei seiner FK tel. krankgemeldet und wurde gefragt, ob was wichtiges wäre, bzgl. seiner Aufgaben. Der MA hat dazu ein paar Angaben gemacht, die sich aber im Nachhinein
Neue Schließanlage - Mitbestimmung über Zugang zu Arbeitsplätzen?
ÄlterHallo Zusammen, heute wurde in unserem Geschäftsgebäude eine neue elektronische Schließanlage installiert. Im Vorfeld wurde erfasst, wer regelmäßig Zutritt zu welchem Büro = Arbeitsplatz benötigt. Je
Umsetzung in ein anderes Bürogebäude 30 Meter entfernt vom anderen
ÄlterMuss eine räumliche Umsetung (Bürogebäude 30 Meter entfernt vom anderen Gebäude) eines MA, mit Beibehalt der gleichen Aufgagen, eine schriftlich Mitteilung bekommen vom AG oder reicht das mündlich aus
Ausschluss von Belegschaftsversammlung wegen disponierter Arbeitszeit
ÄlterHallo, Mein Arbeitgeber hat letzte Woche zum morgigen Tag eine verpflichtende Belegschaftsversammlung einberufen. Thema ist das meine Firma ihren grössten Auftraggeber verloren hat und wahrscheinlich
Covid-19 - Risikogruppe
ÄlterHallo zusammen. Städte und Kommunen sind in ihren Verordnungen zu Covid-19 dazu übergegangen Zusammenkünfte Aufenthalt im öffentlichen Raum soweit zuzulassen, das Ausnahmen „zwingend notwendige gesch
Kurzarbeit
ÄlterHallo zusammen, Folgender Sachverhalt: Abteilung A hat Donnerstag und Freitag Kurzarbeit Abteilung B hat keine Kurzarbeit. Jetzt soll aus Abteilung A ein Mitarbeiter in Abteilung B arbeiten,alle and
Betriebsrat
ÄlterDa der Arbeitgeber bemüht sein wird, neue Arbeit zu bekommen, muss man zu den gewohnten Arbeitszeiten einsatzbereit sein und z.B. am nächsten Tag wieder arbeiten können? Wie schnell muss ich zur Arbe
Urlaub nach Reha
ÄlterHallo, nach Bundesurlaubsgesetz §7 Abs. 1 ist nach einer Reha Urlaub zu gewähren. Muss der Urlaub direkt nach der Reha anfangen oder können da auch noch drei Tage Krankschreibung dazwischen liegen?
Vorsitz & Elternzeit
ÄlterDer Vorsitzende ist grundsätzlich zu 50% von der regulären Arbeit freigestellt, geht dann in Elternzeit und wird Elterngeld beziehen. Die BR-Arbeit soll auch während der Elternzeit fortbestehen, ebens