BR-Forum
befristete Einstellung eines Schwerbehinderten
ÄlterHallo, kann mir jemand sagen, ob ein Schwerbehinderter Anspruch auf Weiterbeschäftigung hat auch wenn er mit einer Befristung von 6 Monaten eingestellt wird? Kennt sich damit jemand von euch gut a
Zustimmungspflichtig bei Tätigkeit im Ausbildungsbetrieb
ÄlterHallo zusammen, folgendes Problem. Der Betrieb xy arbeitet mit verschiedenen Bildungsträgern zusammen, um Langzeitarbeitslose wieder in Lohn und Brot zu bekommen. Im Rahmen dieser Maßnahme kommt es
Jahresleitung 2006 gestrichen - was kann BR tun ?
ÄlterHallo Zusammen, unser Chef verlangt, das die Mitarbeiter 2006 auf ihre Jahresleistung verzichten. Er behauptet, wenn er diese komplett auszahlt muss er Insolvenz anmelden. Die Mitarbeiter
Jahresurlaub - zusammenhängende Tage
Älterwieviele Arbeitstage muß zusammenhängend als Urlaub genehmigt werden
Überstunden verweigern während anhaltender Tarifverhandlungen
ÄlterGuten Tag, wir BR-Mitglieder (und in der Tarifkommission) wurden in Gesprächen nach den Tarifverhandlungen von der Gewerkschaft gebeten als Druckmaßnahme keine Überstunden mehr zu genehmigen solang
Personaldaten werden öffentlich gemacht
Älterin unserem Hause gibt es ein Programm in dem Geschäftsprozesse angestoßen werden. U.a. auch Personalverändungen. Das Programm ist für jeden Mitarbeiter frei zugänglich. Jeder kann darin lesen, wer z.B
Verleihung von MA - Ist das Mitbestimmungspflichtig ?
ÄlterHallo zusammen, wenn unser AG sich eine Genehmigung für den Verleih von Arbeitskräften holen möchte, also sich prinzipiell die Möglichkeit schaffen möchte, als Zeitarbeitsfirma aufzutreten: Ist dan
Betriebsübergang im November - Anspruch auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld?
ÄlterUnsere Firma hat per 1.11. einige Niederlassungen und die dort beschäftigten Arbeitnehmer einer anderen, zum selben Konzern gehörenden Firma übernommen. In unserer Firma gibt es eine BV über Urlaub
Stimmengewichtung Konzernbetriebsrat
ÄlterBei uns im Konzern wurde/wird jetzt ein KBR eingerichtet. (10 Standorte mit unterschiedlicher Mitarbeiterzahl- kleinster 37 MA- größter 500 MA) Gesetzestext sagt: Im KBR findet -wie im GBR-eine S
Frsitlose Kündigung des AN wegen Mobbing
ÄlterHallo, vielleicht kann mir von euch jemand weiterhelfen. Seit Anfang Oktober bin ich krankgeschrieben, weil ich psychisch nicht mehr in der Lage bin in die Arbeit zu gehen. Grund Mobbing. Seit der G
Einsicht Arbeitszeitkonto - AG verweigert die Einsicht
ÄlterBei uns im Betrieb gibt es verschiedene Arbeitszeitmodelle. Hat der Betriebsrat, dass Recht eine Freischaltung der Arbeitszeitkonten zu bekommen um zu prüfen ob die Mitarbeiter die Mehrarbeit gut gesc
Auswertung von Druckverhalten(Ausdrucke am Drucker)
ÄlterDürfen Auswertungen (personenbezogen) über das Druckverhalten von Mitarbeitern bezüglich Farbdrucke und Schwarzweissdrucke gemacht werden?
Manuelle Zeitdatenerfassung
ÄlterHallo, bei uns gibt es eine BV zur Zeitdatenerfassung per Terminals und SAP. Der Arbeitgeber möchte jetzt jedoch das diejenigen Mitarbeiter die ihre Zeiterfassungskarte vergessen haben sich beim We
Arbeitskleidung - Pflicht zum tragen???
ÄlterGuten Morgen an alle Der AG stellt für 10€ Arbeitskleidung zur Verfügung muss man dann diese tragen? Der AG stell kostenlos Arbeitskleidung zur Verfügung muss man dann diese tragen?
Teilnahme an den BR Sitzungen - Wirksamkeit von Beschlüssen
ÄlterEin BR-Mtglied hat Urlaub und bummelt Überstunden ab, möchte jedoch in dieser Zeit an den wöchentlichen BR Sitzungen teilnehmen. Einige BR Mitglieder meinen, dass dadurch die BR Beschlüsse unwirksam
Mitbestimmung Wirtschaftsprüfer - AG zahlt Lohn nicht
ÄlterHat jemand von Euch schon mit diesem Theman Erfahrungen gesammelt, wenn ja, welche? Wir haben es noch vor uns da der Arbeitgeber die zweite Stufe der Tariflichen Lohnerhöung nicht zahlen will. Wir s
Mitteilung Leiharbeiter
ÄlterHallo zusammen, ich bin neu gewählter BR- Vorsitzender meine Frage in der Produktion wurden ohne Mitteilung an den BR zwei Leiharbeiterinnen eingestellt. Darauf hin angesprochen schrieb mir unser Gesc
Kein Feiertagszuschlag und Ausgleich bei Diensttausch zu Weihnachten oder Silvester
ÄlterHallo Zusammen!! Unser AG hat sich wiedermal was einfallen lassen,worüber wir,als BR, erst durch Bekanntgabe von unseren jeweiligen Stationsleitungen erfahren haben. Der AG will, das die Mitarbeiter
Freistellung SBV
ÄlterHallo zusammen, wo kann ich nachlesen, wieviel Std Freistellung ein Vorsitzender Schwerbehindertenvertretung bekommt und oder wie errechne ich das. Vielen Dank im voraus Gruß Kekskruemmel
MITBESTIMMUNGSRECHTE BEI AUSWAHLVERFAHREN (NEUEINSTELLUNG)
ÄlterHALLO, IN UNSEREM UNTERNEHMEN FINDEN DERZEIT WIEDER AC`s statt ( auswahlverfahren bei neueinstellungen), UNSER AG HAT UNS WEDER DARÜBER INFORMIERT DAS, WANN UND WIE DIESE AUSWAHLVERFAHREN STATTFIN