BR-Forum
Betriebsrat noch funktionstüchtig - Gilt das Beschäftigungsverbot (für die Pflege) genau so, als ob die BR-Vorsitzende krank ist und damit nur "Zwei" BRM noch im Unternehmen arbeiten?
ÄlterSehr geehrte Damen und Herren, bei einem bekannten Betriebsrat existieren noch 3 Mitglieder. Es gibt keine Ersatzmitglieder! Der Betriebsrat ist in einer Altenpflegeeinrichtung. Die Vorsitzende des B
Neu-Konstitution - Wie kann man als Minderheitengruppe eine Neu-Konstitution des Betriebsrates erreichen?
ÄlterHallo zusammen, unserer Betriebsrat (15 Mitglieder) wurde im Jahr 2006 gewählt. In den letzten zwei Jahren gab es viele Mandatsniederlegungen aus unterschiedlichen Gründen. Dadurch sind alle Positi
Kann AG genehmigten Urlaub stornieren
ÄlterHallo zusammen, ein Arbeitgeber hat die MA im März erbeten, den Jahresurlaub zu planen. Im speziellen Fall wurde der Urlaub Ende März genehmigt (in den Schulferien wg. schulpfl. Kind). Kann nun der
Post an den BR
ÄlterHallo zusammen, in unserer heutigen BR-Sitzung kam die Frage hoch: "Post (papierhaft), die an den Betriebsrat (allgemein) geschickt wird, muss dem Gremium vorgelegt werden" - ist dem so? Gibt es dazu
Büroumzug - Und was ist mit der Arbeitszeit?
ÄlterHallo Zusammen, ein Büro von uns mit ca. 50 MA zieht am Freitag komplett um. Um 12.00 Uhr werden die PCs und Tel. ausgestöpselt. Hat der AN ein Recht auf volle Arbeitszeitver- bzw. anrechnung? M
Ausserordentliche Kündigung eines BR Ersatzmitgliedes
ÄlterHallo, wir haben in unserem Betrieb eine Kündigung eines BR Ersatz-Mitgliedes. Es sieht hier wohl so aus, dass das Ersatzmitglied zwar mit der Trennung aus der Firma im Prinzip einverstanden ist und d
Neuwahl des BR - Können Mitarbeiter dies verlangen?
ÄlterHallo, ich hätte da mal eine Frage! Unsere MA haben Ihren Unmut gegenüber dem Betriebsrat geäusert, da er nicht für die MA einsteht und sich nicht um Angelegenheiten seitens der MA kümmert. Können d
Anhänge zu Arbeitsverträgen separat kündbar?
ÄlterHallo zusammen, ich hab mal wieder eine schwierige Frage ;-) In unserer Firma gibt es einen Tarifvertrag der eine monatliche Arbeitszeit von 173 Std regelt. Nun konnten unsere Kollegen in Absprach
Allergie gegen Pollen, Strauch weg?
ÄlterHallo! Eine Kollegin stellte bei unserem Betriebsrat folgende Frage: "Ich habe eine Allergie gegen Pollen und vor dem Bürofenster stehen unter anderem auch Haselnusssträucher gegen die ich allerg
Wechselschicht- Arbeitsmedizinische Untersuchung?
ÄlterHallo, in unserem Betrieb wird im zwei Schichtsystem gearbeitet, bei täglich wechselnden Arbeitszeiten. Wir haben ein rollierendes Schichtsystem in einem 6 Wochen Rythmus. Die Früh- und Spätschicht m
JAV - Kündigungsschutz über den befristeten AV-Termin hinaus?
ÄlterHallo KollegenInnen, unser JAV hat nach seiner Ausbildung einen befristeten AV (bis 31.12.2008) erhalten. Seine Amtszeit läuft im Nov. aus. Wenn er sich nun wieder wählen lässt, muss der AG ihn d
BR Rechner abgebaut ohne zu fragen...
ÄlterHallo zusammen! Wir haben da mal wieder eine Frage.. unser IT - MA hat unseren Azubi angewiesen, in unser BR Zimmer zu gehen und unseren Rechner auszutauschen. Der BR wurde nicht informiert. Ein
Einladung zur BR Sitzung
ÄlterGuten Morgen, habe eine Frage zur Einladung von Ersatzmitgliedern. Oftmals ist es bei uns so, dass aus betrieblicher Erfordernis, dringende Auftragsfertigstellung, das eingeladene BR Mitglied nicht z
Vorsitzender mag Posten abgeben was nun
ÄlterHallo Zusammen, ich hätte da mal ne Frage. Wir sind nen Betriebsrat mit ca. 10 Mitgliedern Unser Vorsitzender hat nun eventuell vor, den Vorsitz abzutreten da ihm das alles zuviel wird. De
GmbH Gründungen und alte Betriebsräte
ÄlterGuten Morgen, ich habe auch eine Frage. Wir sind bis jetzt 2 eigenständige Krankenhaus GmbHs. Ab August wird eine Holding gegründet. Im gleichen Atemzug eine Service GmbH. Die Betriebsräte aus den je
Meldepflicht bei AU über sechs Wochen
ÄlterSchon oft diskutiert, aber noch keine konkrete Aussage gesehen: Wie führt ein Beschäftigter den Nachweis über weitere Arbeitsunfähigkeit nach sechs Wochen. In unserer Region (BaWü) wird vom Arzt kein
Versetzung von MA ohne dessen Kenntnis
ÄlterHallo! Bei uns im Betrieb soll ein MA vesetzt werden und der BR soll darüber abstimmen ohne dass der MA darüber bescheid weiss! Unabhängig davon, dass das nicht die feine englische Art ist, muss der
Zwei Arbeitsverträge beim selben AG??
ÄlterHallo, an alle folgende Frage: Ein MA unseres Betriebes leistet zur Zeit seinen Grundwehrdienst ab, d.h. sein Arbeitsverhältnis ruht. Jetzt hat uns der AG eine Einstellungsmeldung für diesen MA a
Änderung Zeitvorgaben
ÄlterDer AG will bestimmte Zeitbausteine aus den Vorgaben (für Anlagenwartung) für einen bestimmten Zeitraum (2 Monate) rausnehmen, um die dann frei werdende Arbeitskapazität in einem anderen Arbeitsbereic
Arbeitsbeginn und Ende
ÄlterIn einer Dienststelle werden die meisten Beschäftigten mit einem Sammelbus befördert. Wo ist jetzt Dienstbeginn? An der Arbeitsstelle oder beim Sammelbus? Das gleiche beim Dienstschluss. Der Arbe