BR-Forum
AG möchte lediglich die Behandlungszeit bei angeordnetem Arztbesuch vergüten
ÄlterHallo BR Gemeinde, zum beschriebenen Ereignis bräuchte ich einmal Hilfe, da ich zu folgendem Fall leider keine konkrete Aussage finden kann: Der AN hat Höhenangst, muss in seinem Job aber gelegentli
Verhinderung wegen Arbeit
ÄlterHallo wir haben eine Kollegin im BR die sehr viel Arbeit hat und deswegen regelmäßig BR-Sitzungen absagt. Sie macht es freiwillig und wir nicht durch den AG genötigt, nicht zur Sitzung zugehen! Kann
Anhörung zurückziehen
ÄlterHallo ist es für den AG möglich eine vom Betriebsrat bestätigte Anhören z.B. nach $99 wieder zurückzuziehen und den MA nicht einzustellen? Zur Erklärung: Wir werden der Einstellung zustimmen, aber d
Weiterbildung Wirtschaftsausschuss
ÄlterGuten Morgen, wer beschließt die Weiterbildungen für Mitglieder des WA? Die Mitglieder sind keine Betriebsräte.
Nichtigkeit von Beschlüssen nach Auflösung des BR
ÄlterHallo, bei uns ist die Frage aufgekommen (rein informativ), ob es stimmt, dass nach Auflösung eines Betriebsrats alle in seiner Amtszeit gefassten Beschlüsse nichtig sind?
Rufbereitschaft
Älterwir haben normalerweise Rufbereitschaft an den Wochenenden im op in einem Krankenhau öffentlicher Dienst.nun wird dieser Rufdienst an den Wochenenden abgeschafft aus Personalmangelgründen. Muss der
Erstellen einer Kandidatenliste für eine BR-Wahl
ÄlterWir haben aktuell das Wahlausschreiben am 12.9 erlassen und warten nun auf die Listenvorschläge. Wir haben aktuell einen Kandidaten der mit anderen eine Wahlvorschlagsliste erstellen möchte, sich aktu
Schulzeiten zur Arbeitszeit
ÄlterHallo Zusammen, meine Frage bezieht sich auf die Berufsschule. Wie handhabt ihr das, wenn am Freitag Schule ist und bis z.B. 15 Uhr geht. Normalerweise hätten wir im Betrieb um 12:15 aus. Arbeitszei
Auswahl der § zur Stützung! Schwarm Wissen gefragt!
ÄlterGuten Morgen liebe Kolleginnen und Kollegen, ich brauch mal eure Hilfe! Wir haben bei uns zwei Spaßvögel (AL Dispo) & (AL Prod.), die beiden haben gut Laune darin zu tun und zu lassen was sie möchte
Altersfreizeit
ÄlterHallo Zusammen, ich habe folgende Frage. Wir stehen aktuell im Konflikt mit unserem AG. Es geht um die Altersfreizeit. Wir sind der Meinung, dass der Urlaub die Altersfreizeit nicht aushebelt. Sprich:
Spesen laut Tarifvertrag
ÄlterMoin. Unser Betrieb ist ein Entsorgungsunternehmen auch für kommunale und gewerbliche Müllabfuhr und Containerdienst in einem Firmenverbund eines Weltkonzern und seit Juni durch Umstrukturierung tarif
Nach der Freistellung § 37 Abs. 5 BetrVG .. wie geht es weiter?
ÄlterHallo liebe Betriebsrätinnen und Räte, da unser BR in eine schwierige Lage gekommen war hatte ich mich als (einzige!) BR Vorsitzede mit Freiststellung zur Verfügung gestellt. Aber ich musste jetzt ein
Ladung Ersatzmitgliedern
ÄlterHallo, folgender Sachverhalt: Ladung mit der Tagesordnung 5 Tage vor Sitzung. Ersatzmitglieder wurde geladen, AG teilt mit, dass ein Vorgesetzter aus Betrieblichen Gründen nicht teilnehmen kann. (Bes
Bekanntmachung Wahlvorschläge
ÄlterWorin unterscheiden sich die Listen "Wahlvorschlag 1" und "Wahlvorschlag 2"? Wir werden im vereinfachten 1-stufigem Wahlverfahren wählen.
Berechnung der Urlaubstage für eine studentische Aushilfe
ÄlterHallo liebe BR-Kolleginnen, wir haben jetzt eine studentische Aushilfe. Sie arbeitet 20 Stunden pro Monat, aber verteilt diese Zeit nicht immer gleich. Manchmal kommt sie 1 Tag in der Woche, manchma
AG hat Stelle ausgeschrieben - Leiharbeiter einsetzen ?
ÄlterHallo zusammen, unser AG hat eine unbefristete Stelle ausgeschrieben. Nun bekomme ich einen Antrag auf Zustimmung zur Einstellung eines Leiharbeitnehmers für 6 Monate auf die besagte Stelle. Den wür
Bruttolohn- und Gehaltsliste
ÄlterHallo, ich habe eine Frage, wenn ich, der Betriebsrat und meine Kollegen vom Betriebsrat vereinbart haben, die Gehaltsliste vom Arbeitgeber anzufordern, wenn wir sie erhalten, müssen wir alle sie eins
BV Mobile Arbeit
ÄlterGuten Tag, der Arbeitgeber hat dem Betriebsrat einen BV-Entwurf Mobile Arbeit vorgelegt. Hierin definiert der Arbeitgeber die Mobile Arbeit in den Privaträumen als Home Office und an anderen Orten
Höhergruppierung, aber aktuelle Stelle ist niedriger
ÄlterGuten Abend, Ich habe eine Frage zu einem Problem eines Kollegen (Bundesministerium), der sich an uns gewendet hatte. Der Kollege ist im IT Bereich tätig und bekommt die EGr 6. Andere Kollegen im La
Höhergruppierung und Versetzung
ÄlterHallo Ihr Lieben. SZENARIO: Mitarbeiterin (Tvöd)soll versetzt werden, aktuelle Entgeltgruppe E5. Vor einem Jahr wurde eine Überprüfung der Entgeltgruppe beantragt, bis dato kein Ergebnis. Was passie