BR-Forum
Umgruppierung eines Mitarbeiters
ÄlterEin Mitarbeiter der bisher im AT-Bereich im Unternehmen tätig war, wechselt auf eigenen Wunsch in einen anderen Bereich und übernimmt Projektarbeit. Er wechselt aus dem AT-Bereich in einen Tarif-Berei
Firmeninterne Schulungen während Kurzarbeit
ÄlterIn unserer Firma ( Konstruktionsbüro) befinden sich im Augenblick einige Kollegen in Kurzarbeit. Nun kam der Vorschlag unseres AGs, dass Schulungen durchgeführt werden sollten, um die Kollegen auf dem
Hat die ERA etwas mit der Leistungszulage zu tun ?
ÄlterHallo ich hätte da eine Frage in unsere Firma geht es grade drauf und drunter man wir angelogen wo es nur geht der Hautteil ist aus der ERA E2 gestuft und bekomme eine Leistungszulage die der FSV verg
Verfall von den ersten 15 Minuten nach 8 Stunden Arbeitszeit
ÄlterBei uns gibt es eine Betriebsvereinbarung, welche aussagt, das die ersten 15 Minuten nach der regulären Arbeitszeit nicht als Überzeit verbucht werden. Danach wird Minutengenau inklusive der ersten 15
Schichtarbeit - Schichten neu besetzten
ÄlterHallo, ich arbeite in einem 3-Schicht Betrieb. Es gibt hier eine Schicht, auf der es durch einige Mitarbeiter ständig Unmut und Unruhe gibt. Kann der AG die Schichten einfach "mischen" um so die Unruh
Kurzarbeit
ÄlterHallo! Wir haben Kurzarbeit,jetzt haben wir noch einen frischen Rentner, der sich die Rente aufbessert und eine Schülerin. Was passiert mit denen,gehen die auch mit in Kurzarbeit oder müssen die erst
Änderungsvertrag bei Arbeitszeitänderung
ÄlterBei uns wir die komplette Pflege ab 1.10. auf eine 5. Tagewoche umgestellt. Was wir als Betriebsrat aber nicht so auf dem Schirm hatte ist, dass in den Arbeitsveträgen wohl die 6 Tagewoche schriftlich
Entlohnungsgrundsätze §87 Abs. 1 Nr. 10 BetrVG
ÄlterHallo, wir sind ein Unternehmen ohne Tarifbindung und ohne Haustarifvertrag. Es gibt für die Einstufung zum Gehalt nur eine vom Vorstand aufgestellte Matrix. Das einzigste konkrete Kriterium ist die z
Ungleiche Behandlung im Provisionsgeschäft. Kann der BR hier etwas tun?
ÄlterHallo, bevor ich zur eigentlichen Frage komme, möchte ich schnell die Umstände erläutern. Wir sind ein mittelständisches Unternehmen, zu dem ein Möbelhaus und einige kleinere Küchenstudios gehören. U
Bei ausscheiden aus der Firma....Umkleideschrank öffnen
ÄlterHallo, aus folgendem Sachverhalt stellen sich mir allgemeine rechtliche Fragen: Eine Leih-Mitarbeiterin wurde vom zuständigen Vorgesetzten abgemeldet. Bis heute ist nach mehrmaliger Aufforderung die
Standortschliessung - Mitarbeiter sollen ins Home Office
ÄlterHallo, ich habe eine Frage, Einer unserer vier Standorte - nur 3 Mitarbeiter im Moment - soll jetzt nach Corona eventuell aus Kostengründen aufgegeben werden und die MA ins Home Office geschickt werde
Zählt Urlaub als Arbeitstag
Älterich bin student, als Ausländer darf ich 120 Arbeitstag arbeiten. Jetzt habe ich ein Praktikumsvertrag, (freiwilig Praktikum), zählt meine Urlaub als Arbeitstag?
Freistellung in der Ausbildung
ÄlterHallo Zusammen, wir sind ein Bildungsunternehmen und unterrichten nach Stundenplan. Eine BV besagt, dass von den 39 Wochenstunden 28 Unterrichtseinheiten á 45 min Unterricht anfallen. Wir haben eine
Monatsgespräch außerhalb der Arbeitszeit
ÄlterHallo wir haben für den Monat September unser Montatsgespräch mit der BL auf Mittwoch den 28.09.2022 vereinbart. Er musste jedoch den Termin auf 27.09.2022 14 Uhr verlegen. Wegen anderen Terminen. N
Umsetzung EnSikuMaV ?
ÄlterHallo Kolleginnen und -en, ich brauche Eure Hilfe. In einer Arztpraxis (11 Angestellte) für Allgemeinmedizin, Akkupunktur, etc. hat die Praxisinhaberin aus Kostengründen die Heizung abgestellt. es geh
Datenschutz - Grundwissen oder Spezialwissen?
ÄlterHallo, gehört die Thematik "Datenschutz im BR-Büro" zum Grundwissen (also zu den Grundlagenseminaren) oder zum Spezialwissen (Spezialseminar, also nur für ausgewählte, einzelne BR-Mitglieder? Unsere
Anhörung Einstellung
ÄlterHallo zusammen, Ich bin Betriebsratsvorsitzender und ganz frisch dabei. Wir haben bei uns aktuell das Problem das neue Leute mit einem enormen Gehalt anfangen und die langzeit Mitarbeiter keine Geha
Betriebsbedingte Kündigung mit GdB
ÄlterHallo in die Runde. Folgendes Szenario: Abteilungsleitung mit GdB soll betriebsbedingt gekündigt werden, da seine Aufgaben auf Kollegen übetragen wurden und verbleibende Tätigkeiten outgesourct werde
Betriebsratsmitglied soll befristet versetz werden
ÄlterHallo zusammen Bei uns soll ein Betriebsratsmietglied für 4 Monate in einen anderen Betrieb (Markt) versetzt werden. Gleiches Unternehmen aber anderer Betrieb markt. Der MA ist damit einverstanden. V
JAV Anspruch auf Übernahme auch bei Muttergesellschaft?
ÄlterHallo zusammen, gemäß §78a (BetrVG) steht mir ein Anspruch auf Übernahme bei meinem Ausbildungsunternehmen zu. Da jedoch mein Ausbildungsunternehmen eine 100%tige Tochter eines Konzerns ist, haben wi