W.A.F. LogoSeminare

Kurzarbeit

ML
Marcel Lohe
Sep 2022 bearbeitet

Hallo! Wir haben Kurzarbeit,jetzt haben wir noch einen frischen Rentner, der sich die Rente aufbessert und eine Schülerin. Was passiert mit denen,gehen die auch mit in Kurzarbeit oder müssen die erst entlassen werden? Vielen Dank,Marcel

38408

Community-Antworten (8)

C
celestro

28.09.2022 um 19:28 Uhr

Ist mit Schülerin eine Auszubildende gemeint?

Dann lies mal bitte:

https://www.ihk.de/niederrhein/hauptnavigation/ausbildung/ausbildung-in-zeiten-von-corona/kurzarbeit-fuer-auszubildende-und-ausbildende-4766306

und der frische Rentner ist mEn einfach ein völlig normaler AN und geht daher auch in Kurzarbeit.

C
Catweazle

28.09.2022 um 20:06 Uhr

Der Rentner hat aber keinen Anspruch auf Kurzarbeitergeld.

R
Relfe

28.09.2022 um 22:53 Uhr

Rentner zahlen keine Beiträge an das AA, daher haben sie auch keinen Anspruch auf Leistungen. das gleiche gilt für Schüleraushilfen die als Minijobber angestellt sind

C
celestro

29.09.2022 um 01:12 Uhr

Wenn der Rentner keine Leistungen erhält, geht er aber auch nicht in Kurzarbeit, oder?

X
XYZ68

29.09.2022 um 09:17 Uhr

Bei uns wurden die MA die nicht berechtigt waren in Kurzarbeit zu gehen, beschäftigt. Allerdings waren wir auch nicht zu 100% in Kurzarbeit.

R
Relfe

29.09.2022 um 10:14 Uhr

"Wenn der Rentner keine Leistungen erhält, geht er aber auch nicht in Kurzarbeit, oder? "

und da beginnt für den BR das Problem: der Rentner arbeitet voll weiter (billigere Arbeitskraft als ein AN wegen der geringeren Sozialabgaben) und die Nicht-Rentner müssen wegen zu wenig Arbeit in Kurzarbeit.

für mich war das immer ein Grund eine KA-BV nicht zuzustimmen, mMn dürfen Rentner den AN nicht Arbeit wegnehmen und den KA-Anteil erhöhen und denen damit Lohn und Sozialleistungen "kürzen". KA wirkt sich auch auf die spätere Rentenhöhe aus

U
UdoWoe

29.09.2022 um 16:23 Uhr

Ich gehe aber davon aus, dass der Rentner nicht voll arbeitet. Wenn dieser mehr als 450€-Job hat, dann würde er aber auch in die KA fallen. Dies wissen wir aber nicht und wäre rein spekulativ. Zudem, wieviel Rentner sind es im Verhältnis zu den normalen MA. Das Thema Auszubildende ist geklärt. Ist es ein Rentner in einer Firma von fünf MA? dann gebe ich Relfe recht. Sind es aber 8 Rentner in einer Firma von 2.000MA, dann wäre mir das egal. Es fehlen also Informationen um eine konkrete Aussage (sofern uns dies möglich wäre) bezüglich des Rentners zu geben.

R
Relfe

30.09.2022 um 13:44 Uhr

"Ich gehe aber davon aus, dass der Rentner nicht voll arbeitet. Wenn dieser mehr als 450€-Job hat, dann würde er aber auch in die KA fallen. "

Rentner sind nicht arbeitslosenversichert, weil sie nicht arbeitslos werden können!

äh, nein, lese mal die KA-Bestimmungen? https://www.arbeitsagentur.de/datei/merkblatt-8b-kurzarbeitergeld_ba015388.pdf

2.1 Ausgeschlossene Personengruppen Kug wird Ihnen nicht gewährt, wenn Sie nicht arbeitslo- senversicherungspflichtig als Arbeitnehmerin bzw. Ar- beitnehmer beschäftigt sind. Beispiele hierfür sind: • wenn Sie das für die Regelaltersrente im Sinne der gesetzlichen Rentenversicherung erforderliche Le- bensjahr vollendet haben, und zwar ab Beginn des folgenden Monats; • während der Zeit, für die Ihnen eine Rente wegen voller Erwerbsminderung oder eine vergleichbare Leistung eines ausländischen Leistungsträgers zuerkannt ist; • wenn Sie in einer geringfügigen Beschäftigung im Sinne des § 8 SGB IV stehe

Ihre Antwort