BR-Forum

Hallo zusammen, folgende Frage; einer unserer Kollegen ist in eine andere Abt. mit anderen Arbeiten versetzt worden, für mehr als 4 Wochen. Dann war er wieder eine Woche in seiner alten Abteilung.

Hallo, haben in unserer Hauptverwaltung keine Möglickeit in den Pausen einen Aufenthaltsraum aufzusuchen. Gibt es ein Gesetz welches Vorschreibt diesen zu stellen?

Ist es theoretisch möglich an 52 Wochen im Jahr Rufbereitschaft zu gehen? Gibt es da Einschränkungen? Gruß ostwest

Guten Morgen! folgendes: Unsere GL möchte ein Leistungsorientiertes Lohnsystem einführen. Derzeit werden die MA fast gleich bezahlt. Es gibt weder ein erkennbares Schema noch andere Anhaltspunkt

unsere stellvertr. erscheint nicht nur nicht zur sitzung sondern ist auch sonst sehr AG freundlich...ist z.b. zur sitzungszeit am arbeitsplatz(wegen fehlplanung der chefin),trotz anruf und BITTE zur s

uns wurde von der gewerkschaft gesagt ein ASA im Unternehmen würde reichen!wir sind aber inzwischen 1000 filialen. uns wird die gründung so"bissl"geschönt. was tun?

Hallo, wir haben seit kurzem einen Betriebsrat in unserem Unternehmen, dajer stehen wir ziemlich am Anfang unserer Arbeit. Nun meine Frage wir arbeiten in 3 Schichten laut unserer Geschäftsführung dür

Hallo, ich arbeite in einem großen Industrieunternehmen. Ich bin auf 30 Wochenstd beschäftigt. Wir haben eine Betriebsvereinbarung in der steht, dass wir Gleitzeit haben 06-19h, aber das in manche

Hallo in die Runde, bei der BR-Wahl 2010 wurde der Wahlvorstand (u.a. Ich) vom Arbeitgeber mit diversen Schreiben massiv unter Druck gesetzt. Es wurde uns mit Klage und Kostenersatz gedroht, wenn w

hallöchen habe mal eine frage.schlecker hat gestreikt und eine lohnerhöhung erwirkt.jetzt wollte ich wissen ob diese erhöhung auch für die mitarbeiter der xxl filialien gilt. so viel ich weiss haben d

Eine AR Wahl steht. Frage zu folgender Situation. Ein AN geht zum Ende des Monat Oktober in die ATZ Freistellungsphase. Der Wahltag ist Mitte Oktober geplant. Somit wäre er noch beschäftigt. Nun nimmt

Unser gegenwärtiger und nach Neuwahl wohl auch zukünftiger BR-Vorsitzender ist zur Zeit erkrankt. Aufgrund dessen wird die konstituierende BR-Sitzung wohl ohne ihn stattfinden müssen. Ist seine Wahl a

Hallo liebe Leute, wir sind im Gremium nicht einig, wie viel Informationen der Betriebsrat zu erfolgten Anhörungen speichern darf bzw. sollte. Meine Meinung ist: Eine Kopie der Bewerbungsunterlag

Hallo Kolleginen/en Ich habe frage wer gibt richtiege antwort zu Versetzung und Umgruppierung AG Stellte antrag zu Versetzung und Umgruppierung BR Wiederspricht die Versetzung und Umgruppierung

Hallo zusammen, wir haben folgendes Problem. Ein Mitarbeiter von uns hat auf der Baustelle ein Mietgerät kaputt gemacht. Jetzt hat unser Chef ihm eine Rechnung von über 1000,- zugeschickt. Meine

Wir wollen einen BR wählen. Eigentlich wäre die Vorraussetzungen für einen 3er Br gegeben. Jetzt stehen wir wahrscheinlich nur zu Zweit zur Verfügung. Einer wurde schon eingeschüchtert. Können w

Hallo zusammen, vorab eine einleitende Erklärung: unser Arbeitgeber ist als Subunternehmer für einen großen Konzern tätig und übernimmt hier in Rahmen eines Dienstleistungsvertrag die Betreuung de

Hallo an alle, meine Frage: Darf der Arbeitgeber Tankgutscheine nach belieben (nach eigenen Kriterien) an die Mitarbeiter verteilen oder kann der Betriebsrat ihm, an eine gerechte, Kriterien-bezogen

Hallo, meine Frage ist die: in einem Betrieb müssten 5 Betriebsräte gewählt werden, es wurden aber nur 3 vorgeschlagen. Diese wurden auch gewählt. Im Rahmen einer Anhörung nach 102 BetrVG wa

Hallo...kennt sich jemand mit dem dem Arbeitsschutzgesetz aus und den Auswirkungen auf SGB VII, spez. auf die Arbeitszeiten im stationären Bereich aus? Wir arbeiten mit (durch uns MA selbst bestimmten