BR-Forum

Moin zusammen, ich habe folgenes Problem: Unser AG möchte, bzw. hat schon teilweise, eine Vidioüberwachung in einem unserer Häuser installieren. Ich weiss wohl das wir da in der vollen Mitbestim

Wir führen in naher Zukunft ein Arbeitszeiterfassungssystem ein, müssen unsere Leiharbeitnehmer auch "stempeln"????

Hallo mit einander. Mein frage lautet: darf der Arbeitgeber Mitarbeiter zwingen Überstunden zu machen ? Wir haben eine bv abgeschlossen zu Mehrarbeit/Überstunden wo drin steht das Mitarbeiter auf f

Hallo ein AN, der einem Aufhebungsvertrag gegen Zahlung einer Abfindung zugestimmt hat , ist bis zum 31.05.2012 frei gestellt. Seine regulären Gehaltszahlungen laufen ebenfalls bis zum 31.05.2012

Hallo zusammen, aktuell habe ich eine Betriebsvereinbarung für den Wirtschaftsausschuss erstellt und nach Beschluss des BR, diese unserem Geschäftsführer zukommen lassen. Unser GF lehnte diese p

Im §95 Aufgaben der Schwerbehindertenvertretung abs 2 steht die Informationspflicht des AG betrifft das auch den nicht genehmigten Urlaub

Hallöchen! hab da auch mal ne Frage der Vorgehens-und Verfahrensweise. Ein Kollege hat mir seine Beschwerde übergeben. Er wurde 1994 eingestellt mit 10,-DM und hat jetzt aktuell 5,11€. Er hat einen

Hallo liebe Kolleginnen und Kollegen, hat jemand ein Formblatt "Anhörung bei Versetzung", das er mir zur Verfügung stellen könnte? (Ähnlich Ahörungsbögen Kündigung/Einstellung)

Ich bin neugewählte SBV in unseren Betriebund wurde sofort ins kalte Wasser geschmissen.Es geht um den Zusatzurlaub für Schwb. Frage : Wann ist antragsschluss für 5 Tage zusatzurlaub wenn die Frist f

Liebe Kolleginnen und Kollegen, was haltet Ihr von folgendem Fall: Ein Kollege wurde außerordentlich, hilfsweise ordentlich gekündigt. Kündigungsschutzklage wurde erhoben. Nun beantragt der AG die

Sonntagszuschlag plus Nachtzulage???? Hallo, Wie wird es bei euch gehandhabt?.....wenn der Arbeitsbeginn am Sonntagabend um 22 Uhr ist........bekommt Ihr Nachtschichtzulage Plus Sonntagszulage o

Hallo Leute. Ich bin seit kurzen in BR. Habe noch kein Seminar mitgemacht. In 6 Woche geht es los. So nun meine Frage. BRV hat heute geladen und gesagt , das wir uns Morgen treffen um eine

Hallo Zusammen, unsere Firma beschäftigt seit ca. 1,5 Jahren eine ständige Leiharbeiterin.Diese hat sich jetzt auf eine innerbetriebliche Stellenausschreibung beworben. Unsere Personalabteilung beh

Hallo, ich bin BR Mitglied und ich habe eine Frage: darf die Pflegedienstleitung wegen Minusstunden (die nicht von den Kollegen verschuldet wurden) die freien Tage einfach streichen,ohne dass die

Letztes Jahr im Mai ist eine Mitarbeiterin öffentlichen Dienst (Rathaus) schwer erkrankt und fast verstorben. Seit Ihrer Erkrankung hat die Frau einen 100 protzentigen Behinderungsgrad. Seit Januar 20

Hallo Wissende. Ein junger Kollege hatte 2008 einen Freizeitunfall. Eine Wiedereingliederung nach ca. 13 Monaten wurde betrieblicherseits abgebrochen. Nach Ablauf des Krankengeldes erhielt er ei

Hallo, hier mal eine Frage, zu einer befristeten Einstellung. Wir haben einen Mitarbeiter der seit 2010 im Unternehmen ist. Nunmehr soll das Arbeitsverhältnis, vor Ablauf der zwei Jahresfrist nicht

Hallo zusammen, wo soll ich bloss anfangen... bei uns im Betriebsrat gibt es einige Probleme.. Der BR-Vorsitzende ist extremst arbeitgeberfreundlich, er behält jegliche wichtige Infos für sich

Hallo liebe Kolleginen und Kollegen Auf Grund der Schliessung eines unserer Ladenlokale soll eine der Kolleginnen von diesem Standort betriebsbedingt gekündigt werden. Sie ist bereits 64 und könnte

Hallo zusammen, eine kurze Frage zur Mitbestimmung nach § 87 (1) Nr 10 Lohngestaltung. Fällt bei der Gestaltung einer Vermittlungsprovision die Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall zwingend unt