Erstellt am 30.03.2012 um 05:36 Uhr von peanuts
Gibt es sogar Tarifverträge, in welchen geregelt ist, dass nur die höhere Zulage gezahlt wird ...
Greift ein TV? Falls ja, was steht drin?
Erstellt am 30.03.2012 um 08:05 Uhr von Valdi
Bei uns gibts 2 h Sonntagszulage, dann Mehrarbeitszuschlag und Nachtschichtzulage.
Nachtzulage ist gesetzlich vorgeschrieben, wir haben guten Tarifvertrag.
Erstellt am 30.03.2012 um 09:13 Uhr von gironimo
die Frage nach einem Tarifvertrag ist berechtigt. Gibt es einen?
Erstellt am 30.03.2012 um 10:57 Uhr von BloodyBeginner
Wir haben einen Tarifvertrag, da steht auch dass die nur höhere Zuschläge bezahlt werden muss - bezieht sich aber auf Zuschläge von Sonn- und Feiertagsarbeit. Bedeutet dass wenn ein Feiertag auf einen Sonntag fällt dann nur der Feiertagszuschlag und nicht noch der Sonntagszuschlag zu zahlen ist. Nachtzuschläge müssen laut unserem Tarif immer gezahlt werden wenn diese anfallen.
Wann ein Sonntag- bzw. Feiertag ist, gibt der Tarif nur grob vor, jedenfalls eine Spanne von 24 Stunden.
Früher war bei uns ein Sonn/Feiertag von 0-24 Uhr, bedeutete Sonntag Nachtschicht gabs 2 Stunden Sonntagszuschlag. Dann wurde per BV umgestellt auf 6 bis 6 Uhr.
Erstellt am 30.03.2012 um 13:02 Uhr von rolfo
@ valdi
Nachtzulage ist gesetzlich vorgeschrieben
Wo steht das?
Erstellt am 30.03.2012 um 15:24 Uhr von Kulum
§6 Abs.5 ArbZG Der Arbeitgeber muss sich nur einigen ob der Zuschlag in Freizeit oder Geld erfolgt