BR-Forum

Wir sind ein nicht tarifgebundener Betrieb und haben Jubliäumsprämien, welche ca. 20 Jahre Bestand haben. Diese möchte der BR gerne erhöhen bzw. darüber verhandeln. Um zu üblichen Anhaltswerten zu ge

hallo, habe eine frage zu Tatifvertrag. Wir möchten uns mit dem Arbeitgeber über einen Tarifvertrag in Verbindung setzen. Wie sollten wir vorgehen?

Hallo, folgende Situation: Das Unternehmen für das ich arbeite beschäftigt zu ca. 95% Ausländische Mitarbeiter. Ich selbst bin zwar seit 2010 beim UN, allerdings erst seit Januar 13 in dieser Nied

Wenn dem BR eine Anhörung auf unbefristeter Arbeitsvertrag nach einem Zeitvertrag vorgelegt wird, kann nach beidseitiger Unterschrift vom AG einfach ein Schreiben an den Arbeitnehmer geschickt werden,

Unsere Fasi ist für zwei Unternehmen an einem Standort zuständig. Das eine Unternehmen(1) hat den Vertrag mit der Fasi zum 01.06 aufgekündigt. Der BR des Unternehmens wurde informiert und muss noch

Hallo zusammen,ich habe folgende Frage: Ist eine Stellenbeschreibung mitbestimmungspflichtig? In unserem Unternehmen wurden für alle Mitarbeiter neue Stellenbeschreibungen ausgeteilt. Diese doch seh

Bestimmt hat der BR auch ggü. den AN Verpflichtungen hinsichtlich einer Informationspflicht, nur kann ich nichts dazu finden. Wer kann weiterhelfen? Speziell geht es darum, dass bei uns nichts aus de

Wir sind ein Schwertransport Unternehmen und haben eine weitere Firma gegründet. Diese Firma hat zur Zeit ca. 10 feste Mitarbeiter inkl. Geschäftsführer. Dem Geschäftsführer soll nun gekündigt werde,

Hallo ihr Wissenden! ich habe da mal eine komplizierte Frage an euch. Es geht um die Entgeldfortzahlung im Krankheitfall. Wir hatten einen TV. Dieser TV wurde gekündigt und es kam ein neuer TV. In

Die Wahl ist vorbei, die Freistellungen sind bestimmt und beantragt.Nun will AG die Freistellung einer Person erst nach einem halben Jahr genehmigen! Geht das, und wie lange ist eine angemessene Zeit?

Hallo zusammen, habe mal wieder eine Frage. Ist der AG verpflichtet dem BR mitzuteilen welche MA im Betrieb Schwerbehindert ist? Unser AG verweigert diese Info mit dem Hinweis auf auf den Datenschutz

Hallo Leute, ich bin neu hier, und zwar hab ich folgendes Problem. Ich habe vor 2 Jahren einen Vertrag mit 50 wochen Std. unterschrieben, in der euphorie über den neuen Job habe ich überhaupt nic

Wieviel % des Jahresurlaubs darf der Arbeitgeber festlegen? Der Arbeitgeber hat vor 100 % des Jahresurlaubs zu verplanen Sommer, Herbst, Winter. Ist DAS zulässig?

Wir sind seit einigen Wochen im Amt (11 köpfiger BR) und es ist genau das eingetreten, was ich erwarte habe, da es eine ganz typische Verhaltesweise in unserem Unternehmen ist. Wenn es unangenehm wird

Kann ich als Angestellter mit einem für einem Jahr befristeten AV in einen Betriebsrat gewählt werden?

Info: BR ca. 8 Monate im Amt, 7ner Gremium keine Tarifbindung keine BVen, welche mit dem Thema in Zusammenhang stehen 15 Leiharbeiter im Betrieb Hallo

Hallo, ich habe mal eine Frage? Wenn man jetzt den BR auflösen würde und damit Neuwahlen durchführt. Würde dies bedeuten das der neu gewählte BR 1 Jahr im Amt ist und dann 2014 nochmal gewählt werden

Frage zu unten stehender Aktion! Folgendes: bei letzter Sitzung mit Werksleiter und Personalmanagerin wurde das Thema Krankenrückführgespräch angesprochen und soll von Seiten AG eingeführt werden! Sow

Hallo zusammen. Habe wieder eine Frage. Ein MA erhielz eine Abmahning wegen verstoßes gegen seine Arbeitsvetraglichen Pflichten. Beispiele: Er hatte Mo und Di Urlaub, Mi Feiertag. Do und Fr sollte er

Hallo, was ist zu beachten und welche Hilfen gibt es, wenn zu einer Betriebsratswahl sich auch Mitarbeiter aufstellen lassen, die nicht deutsch sprechen? Und was ist, wenn sie gewählt werden? Muss