... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung
Versetzung
ÄlterHallo, eine Kollegin möchte bei uns versetzt werden. Sie will vom Kassenbereich in den Markt. Wir haben in den letzten Monaten viele Überstunden genehmigt weil der Kassenbereich nicht mit Stunden abge
Ablehnung Weiterbefristung
ÄlterGuten Morgen, mal eine theoretische Frage: als BR kann man eine Einstellung (TZ) nicht zustimmen, wenn ein Teizeitbeschäftigter Kollege der Abteilung in der eingestellt werden soll, seit mehreren J
Umgruppierung durch Versetzung
ÄlterHallo, ich habe Verständnisprobleme mit folgender Regelung im Tarifvertrag (bin nicht in der Gewerkschaft) Die Umgruppierung hat mindestens unter Wahrung des Besitzstandes der bisherigen Gehalts
Personalausschuss bilden
ÄlterWir haben in der Letzten BR Sitzung über Probleme mit Einstellungen von MA gesprochen,da wir gemerkt haben ,kein wissen zu haben wo neue und zu welchen Konditionen sie eingestellt werden sollen.Einen
Änderungskündigung von GmbH 1 nach GmbH 2
ÄlterAm Standort befinden sich zwei GmbH mit dem gleichen GF. Ist es möglich eine änderungskündigung von GmbH 1 nach GmbH 2 auszusprechen oder muss der AG erst kündigen dann wieder einstellen oder reicht e
Interne Stellenausschreibung
ÄlterHallo, muss ein Arbeitgeber immer eine interne Stellenauschreibung machen, auch wenn er eine feste person im Auge hat, die dafür in Frage kommt. Andere hätten dann eigentlich keine Chance sich dann da
Darf ein Betriebsrat die Bedenken zu der fristlosen Kündigung dem Gekündigten aushändigen?
ÄlterDarf ein Betriebsrat einem fristlos gekündigten Kollegen die Bedenken zu der fristlosen Kündigung des Betriebsrates aushändigen, die nach dem Anhörungsverfahren dem Arbeitgeber übergeben wurde?
WAZ erhöhen
ÄlterEin AN beantragt eine höhere WAZ, der AG ist dafür. Wir bekommen eine Zuleitung zur Zustimmung, auf dem schon mal ein Phantasieparagraf des BetrVG steht. Wir wollen ablehnen, damit die Gleichbehandlu
Kündigung eines MA
ÄlterHallo zsm, AN hat 3 monate lang eine schichtzulage bekommen obwohl er nicht an der schicht beteiligt war. Jetzt will der AG ihn kündigen wegen betrug . Kann er das machen??
Abmahnung wegen Ablehnung Gespräch
ÄlterHallo, ein Kollege von mir eine Abmahnung von unserem Chef erhalten weil er nicht mit ihm ein Gespräch führen wollte und der Anweisung in sein Büro zu kommen widersetzt hat. Darf er wirklich eine Ab
Stundenerhöhung wegen zuviel Krankheitstage abgelehnt
ÄlterDer Betriebsrat wurde über eine Einstellung eines Pflegehelfers unterrichtet. Dieser Einstellung wurde vom BR widerrufen mit der Begründung das Anträge auf Stundenerhöhungen interner Arbeitnehmern vor
Praktikanten
Älterhallo, muss man Praktikanten anhören beim BR oder kann der AG einfach sagen nächste Woche ist ein Praktikant da. ich denke man muss den ganz normal unter &99 anhören oder Irre ich mich da? Da
Fahrzeugreinigung
ÄlterFrage zu Firmenfahrzeuge, die nicht privat, sondern nur dienstlich genutzt werden, ich kann leider nichts brauchbares finden, deshalb versuch ichs mal hier, vielleicht weis jemand Rat: Die Fahrzeuge
Zugang der Kündigung
ÄlterDer AG schickt Ende November 2014 einem MA mit der Post (Einschreiben mit Rückschein) die Kündigung zum 31.12.2014. MA ist ist nicht da bzw. öffnet nicht da ihm die Kündigung vorher telefonisch angekü
Lehrgang / Abmahnung
ÄlterErst mal danke. Der Mitarbeiter ist ein Ausländer. OK war Ausländer und spricht fließend deutsch. Sein Problem ist das er.. Sorry... Zu blöd ist und nix schnallt und man ihm einen auswischen will.
Lehrgang / Abmahnung
ÄlterHallo, Wie ist das eigentlich? Ein azubi hat mit einem Kollegen aus der Firma einen Lehrgang und da fahren Sie mit dem Firmen Wagen hin und nehmen betriebsfremde die auch zu diesem Lehrgang müsse
fristlose Kündigung in der Probezeit
ÄlterHallo, einem Mitarbeiter soll außerordentlich in der Probezeit gekündigt werden und ich habe folgende Fragen dazu: Hat Mitarbeiter trotzdem Anspruch auf ein (gutes) Arbeitszeugnis? Mitarbeite
Jahresinventur
ÄlterHallo, benötige Eure Hilfe. Im Einzelhandel findet jedes Jahr im Februar die Jahresinventur statt. In der Vergangenheit war es für alle MA Pflicht. Seid 3 Jahren, wurde diese freiwillig gemacht vo
befristeter Vertrag oder nicht?
ÄlterHallo, Wir hatten Ende Januar Abschlussprüfung und hatten einen Ausbildungsvertrag bis 31.01.2015. Die Prüfungsergebnisse bekamen wir am 30. Danach war ja Wochenende. Am Montag sind wir zur Arbeit g
Interner Stellemarkt
ÄlterHallo zusammen, wir sind eine 100% Tochter einer Körperschaft öffentlichen Rechts. Bis vor kurzen konnten wir den internen Stellenmarkt unsere Mutter noch sehen. Jetzt hat unser GF diesen aber gesperr