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Hallo zusammen, wir haben eine BV bezüglich Gleitzeit ausgearbeitet und an die Geschäftsleitung übergeben, das läuft mittlerweile 6 Monate. Unser Chef möchte keine Gleitzeit und macht auch keinen eig

Hallo, uns wurde im Dezember von der Geschäftsleitung mitgeteilt, das die Firma zum 31.12.2022 geschlossen wird. Es besteht zur Zeit ein 11er BR, der „sofort“ mit den Verhandlungen zum Sozialplan und

Hallo, wir haben eine Gleitzeitvereinbarung mit Stundenkonten. Als max. Stundensaldo sind durch BV 24h festgelegt. Alles darüber hinaus kann lt. BV zum Jahresende gekappt werden. Nun haben wir einen

Hallo, Ich habe einen Vertrag über eine 40 Stundenwoche /6 Tagewoche. Arbeite im Seniorenheim täglich 8 Stunden minus 1/2 Stunde Pause = 7,5 Stunden. Das ist doch eine 5 Tage und keine 6 Tage Woche? A

Hallo, der Aufsichtsrat will mit dem BR sprechen. Muss der BR mit dem Aufsichtsrat sprechen? Der BR spricht eigentlich mit dem Vorstand und der Aufsichtsrat ist das Kontrollgremium für den Vorstand.

ich habe gar keine Frage sondern gerade die BAG-Urteilsbegründung (Urteil vom 15.10.2021 6 AZR 253/19) zur Überstundenregelung bei Teilzeit für Wechselschicht- und Schichtarbeit im TVÖD-K gelesen. Wi

Habe aus diversen Quellen mitbekommen dass unser Arbeitgeber heimlich Kameras im Werk und außerhalb des Werkes installiert hat. • Ohne Beschluss • Informiert wurden wir nicht Wir haben den Vorsitze

Hallo, unser Betrieb plant eine 21 Schichten Wochen. Uns wurde ein Model vorgestellt bei dem die Kollegen nur alle 9 Wochen ein freies Wochenende haben (FFSSNN---). Bei diesem Model kommt man genau

Darf innerhalb einer Abteilung mit gleicher Qualifikation die Kurzarbeit unterschiedlich angesetzt werden? Die Ungeimpften sollen ab Januar komplett zu Hause bleiben, während die Geimpften dann arbeit

Hallo, Ich arbeite jetzt 3 Jahre und 2 Monate für meinen Chef. Jetzt hat er mir als einzige die Pause gestrichen damit ich mehr Zeit habe meinen plötzlichen Putzplan zu erfüllen. Habe ich für die Paus

In unserem Unternehmen haben wir einen Fkex-Plan. Dort werden Dienste an Feiertagen auf Überhang vergeben. Wird ein Dienst vergeben wird dieser einschließlich 135% Zuschlag bezahlt. Die anderen Fahrer

Guten Abend! Ein Kollege fragte mich,als Betriebsratsvorsitzender,er hätte Überstunden gemacht und wollte mal eher Feierabend machen und die damit verrechnen. Es war mit dem Personalbüro so abgesproch

Hallo, wie verhält es sich im Bezug auf der Berechnung des Krankengeldes wenn die Krankenmeldung Ausgestellt wurde nachdem man schon den ganzen Tag gearbeitet hat? Hat der AN das Recht, dass der Arbei

Darf mich mein Arbeitgeber tatsächlich unbezahlt nach hause schicken auch wenn ich 200 Plusstunden auf dem Zeitkonto habe, weil ich mich weigere meine private Zeit und Geld in Corona-Tests zu investie

Hallo, unser Arbeitgeber biete in einem Werk eine gratis Coronatestmöglichkeit für alle ungeimpften Mitarbeiter an. Die Testzeit ist als Privatzeit angegeben. Wie sieht es mit der Fahrt dort hin

Hallo zusammen, zukünftig soll bei uns ein Tagschichtmodell mit 8h Arbeitszeit und 45min Pause eingeführt werden (z.B 7.00-15.45). Bisher waren 3 Schichten bzw. 2 Schichten 6.00-14.15 Früh, 14.15-22.

Hallo, brauche mal eure Einschätzung zu folgendem Problem: Wir haben bis Ende Dezember Kurzarbeit angemeldet, während der Kurzarbeit gab es auch keine Altersfreizeit . Nun haben wir ab 01.12. keine Ku

Hallo zusammen, ich hoffe ihr könnt mir ein Bisschen unter die Arme greifen, es geht um folgende Situation: Ein Mitarbeiter musste zu einem Gespräch mit der Teamleitung, da er angeblich (bei einer Arb

Guten Tag, In einer imaginären Arbeitsstelle findet 14 tägig eine Teamsitzung zur Besprechung der Organisation statt.Es ist ein fester Tag. Ein MA arbeitet an diesem Tag von 8.15-16.45 Uhr und hat d

Hallo. Ich benötige eure Unterstützung. Folgender Sachverhalt Bei uns in Sachsen war letzte Woche Mittwoch der 17.11 Feiertag. Es wurde zwischen dem Betriebsrat in dem auch ich tätig bin und der Ge