Hallo zusammen
Frisch aus dem Urlaub und gleich wieder eine heikle Angelegenheit.
Ein Freund, BRV aus einem anderen Betrieb soll fristlos gekündigt werden.
Ihm wird zur Last gelegt, "verbotene heikle Seiten" mit jungen Mädchen im Internet während der Arbeitszeit besucht zu haben. Ein Verlaufsprotokoll wurde vorgelegt. Er bestreitet das aber, und ich glaube ihm, kenne ihn schon lange genug.
Frage: Ist es möglich, das Verlaufsprotokoll zu "schönen"? Ich meine, wenn das so wäre, könnte ein AG das auch mit anderen BR machen.
Wie kann man herausfinden, ob da was manipuliert wurde?