BR-Forum
Gleitzeit-Minus bei auslaufendem befr. Arbeitsvertrag - wird die fehlende Zeit vom gehalt abgezogen?
ÄlterWir haben für die Gleitzeitkonten und haben nun das Problem, dass vorr. befristete Arbeitsverträge "auslaufen". Einige Mitarbeiter haben ein Minussaldo. Meine Frage nun: Was passiert damit ?? Wird die
Fehlende Namen im Wählerverzeichnis für die BR-Wahl - welchem Betrieb(steil) werden Azubis zugeordnet?
ÄlterWir wählen Anfang 2006 (nach Umfirmierung) einen neuen BR. Ausschreibung fand statt, Wählerverzeichnis hängt aus. Nun fehlen aber einige Namen von Azubis, dadurch rutschte unsere Mitarbeiterzahl knapp
BR-Wahl - Sind dauerhaft in der Firma arbeitende, externe MA wahlberechtigt?
ÄlterWir wählen Anfang 2006 (nach Umfirmierung) einen neuen BR. Ausschreibung fand statt, Wählerverzeichnis hängt aus. Nun fehlen aber einige Namen von externen Mitarbeitern, die aber dauerhaft im Betrieb
Gewerkschaft - wie kann man das erklären?
ÄlterWie kann man eine Gewerkschaft erklären?
Einzelabsprachen im Arbeitsvertrag - kann der BR da mitreden oder mitbestimmen?
ÄlterHallo Betriebsräte, ist es wirklich so, dass man als BR nichts machen kann, wenn die GL mit einem AN Vertragsänderungen vornimmt ? Der AN ist mit den Änderungen einverstanden. Ich bekomme dann die
Ausstempeln in der Mittagspause -ist das mitbestimmungspflichtig?
ÄlterHallo, neuerdings sollen wir für unsere Mittagspause "ausstempeln", wenn wir das Betriebsgelände verlassen. Ist das heutzutage gang und gebe. Ich befürchte, daß es an underen Zeiterfassungsgeräten e
Überstunden im Ausland (z.B. Dienstreise)- müssen die vom BR genehmigt werden?
ÄlterMüssen Überstunden, die im Ausland (z.B. während einer mehrtägigen Dienstreise) geleistet werden, vom BR genehmigt werden?? Ich meine "nein", da die anfallenden Überstunden in keiner Weise planbar
Küngigungsschutz für die Vertretung
ÄlterHallo zusammen, wir haben in unserem Unternehmen eine JAV (1 Person) und dessen Vertretung gewählt (mich). Habe ich jetzt auch einen besonderen Kündigungsschutz? Ist die Vertretung ein JAV-Mitglied?
JAV - Wie ist der Kündigungsschutz bei der Vertretung?
ÄlterHallo zusammen, wir haben in unserem Unternehmen eine JAV (1 Person) und einen Vertreter gewählt (mich). Habe ich jetzt auch besonderen kündigungsschutz? Ist der Vertreter der JAV ein JAV-Mitglied od
Ausbildungsverhältnis = Arbeitsverhältnis?
ÄlterLiebe Kolleginnen und Kollegen, in einer gerade abgeschlossenen BV heißt es u. a. "... diese BV gilt für alle Arbeitnehmer/innen des Unternehmens, mit denen zum 01. 10. 2005 ein Arbeitsverhältnis bes
Interessenausgleich/Sozialplan - wer nimmt seitens des BR an den Verhandlungen teil?
ÄlterErgänzung zu meiner Frage unten: Der BR-Vorsitzende war bei den Verhandlungen über den Interessenausgleich/Sozialplan angeblich immer alleine zugegen. Gibt es eine Vorschrift, die die Teilnahme aller
Überstunden ablehnen - kann der Arbeitgeber sie trotzdem anordnen?
ÄlterHallo, in unserer Firma wird eine neue Software eingeführt. Der AG will nun, dass der Übertrag aus der alten Software nicht von einer Aushilfe, sondern durch Überstunden stattfindet - auch Samstags u
Arbeitszeit - wieviel ist da maximal zulässig?
Älterhallo, wir sollen 6 Tage a 9 Stunden Schicht arbeiten. Ist das vom Arbeitsgesetz zulässig?
Reisezonen statt bezahlter Fahrzeit für Montagemitarbeiter - ist so ein Verfahren zulässig?
ÄlterHallo, unsere Service und Montagemitarbeiter bekommen für Ihre Anfahrtem zum Kunden nicht die Fahrtzeit bezahlt. Es gibt bei uns eine sog. Zonernregelung die sich nach der Entfernung des Kunden von d
Aus Weihnachtsgeld wird freiwillige Sonderzahlung - hebelt dies das bisherige Gewohnheitsrecht aus?
ÄlterHallo zusammen, zuerst einmal: wir haben immer Weihnachtsgeld bekommen! Nun haben wir die Lohnzettel bekommen, auf welchen an Stelle von Weihnachtsgeld "freiw. Sonderzahlung" steht. Hat dies Auswi
Einsicht in die Lohn und Gehaltsliten - darf der GBR das und Kopien anfertigen?
ÄlterWie ist das mit der Einsichtnahme in die Lohn- und Gehaltslisten durch den GBR? Kann der GBR auch die Listen einsehen und sich Kopien anfertigen? Also auch von den Betrieben die zum Unternehmen gehö
Rechte als Praktikant
ÄlterHallo! Mein Mann macht eine Umschulung zum Altenpfleger, er ist zur Zeit im 3.Lehrjahr und macht ein Praktikum in einem privaten Plegeheim. Mich interessiert wie viel Tage am Stück er arbeiten darf? 1
Krankheit und Vorlage der AU - wie lange im nachhinein kann der Ageber das verlangen?
ÄlterHallo Forum, leidiges Thema Krankheit und AU. Bei uns (Callcenter) wurde vor längerem vom AG eingeführt, schon am ersten Tag einer Krankheit eine AU vorlegen zu müssen. Trotzdem blieb es Usus (seite
Interessenausgleich - darf den der BRV alleine unterzeichnen nach BR-Beschluss?
ÄlterZu meiner Frage unten: Ist der Vorsitzende legitimiert einen Interessenausgleich allein zu unterzeichnen, wenn zuvor ein Betriebsratsbeschluss stattgefunden hat ? (Was ich nicht weiß!) Finden die
Welche Pflichten hat der Betriebsrat?
ÄlterWelche Pflichten hat der Betriebsrat