BR-Forum
Änderungskündigung - wie schaut es aus, wenn man die Änderungskündigung schon unterschrieben hat?
ÄlterHallo Kollegen/innen, wie schaut es aus, wenn man die Änderungskündigung schon unterschrieben hat. Kann man trotzdem den AG fragen ob er einen Kündigen würde um Geld zu bekommen. Gruß Gerda
Schutz Mitarbeiterinnen Samstagsdienst - Bereitschaftsdienst?
ÄlterUnsere Vermieterinnen werden ab September Samstags Bereitschaftdienst haben, um evtl. Wohnungen aus Inseraten zu zeigen. Gibt es einen Schutz, da immer nur 1 Frau jedes Wochenende im Wechsel 3 Stund
Arbeitszeitregelung bei Arztbesuchen?
Älterhallo! unser arbeitgeber lässt uns die zeit beim arzt anrechnen, wenn wir eine bestättigung mitbringen, dass kein anderer termin, also außerhalb der arbeitszeit, möglich war. ist das üblich? muss er
Arbeitszeit, Schicht
ÄlterHallo Zusammen, wir sind ein junger BR und hätten gerne auskunft zum Thema Mehrschichtzuschläge. Unser Betrieb wird über ein halbes Jahr, sieben Tage die Woche dreischichtig arbeiten. Gibt es g
außerordentliche kündigung eines Betriebsrates??
Älterhallo zusammen. eine frage, ich wälze schon allle bücher kann aber so nichts passendes finden. ist eine einmalige beleidigung eines arbeitskllegen in einer fabrik, ein grund ein mitglied des betriebsr
Wahl Betriebsrat
ÄlterHi, ich bin der Vorsitzende des Wahlvorstands im 2 stufigen Wahlverfahren zur Betriebsratswahl. Wir sind 42 Mitarbeiter die wir alle erreicht haben um Ihre Stimme abzugeben. Bis auf einen der dauer
erst gekündigt, dann Leiharbeit ???
ÄlterHallo Wir haben folgendes Problem : Im November 2006 wurden Mitarbeiter betriebsbedingt gekündigt. Im März 2007 wurde einer der gekündigten Mitarbeiter aufgefordert sich in einer bestimmten L
BRV in Ruhestand - wer wird neuer BRV?
ÄlterUnser BRV wird demnächst in Rente gehen. Bin ich als Stellvertretender BRV dann automatisch der Vorsitzende, oder muss erst eine konstituierende Sitzung mit Wahl stattfinden? Die selbe Frage stellt s
Bv-Urlaubsrahmenplan
ÄlterHallo nochmal, ich habe noch eine Frage. Kann mir jemand sagen, was für Vor- und Nachteile ein BV zum Thema "Urlaubsrahmenplan" hat? Eine Kollegin möchte keine BV, da sie fürchtet, danach sch
Kündigung eines Sozialplans, Mitsprache des BR ???
ÄlterHallo, welche Möglichkeiten hat der BR wenn der Arbeitgeber einen Sozialplan welcher keine begrenzte Laufzeit hatte kündigt. Stimmt es dass nur die betroffenen Mitarbeiter selber dagegen klagen könn
Interne Stellenausschr.-wann gibt der BR sein OK?
ÄlterHallo zusammen, nun möchte auch ich gerne mal eine Frage stellen. Bei uns wurde eine Stelle intern vor 4 Wochen ausgeschrieben. Bisher habe nur ich mich darauf beworben. Ich hatte bereits ein Gesprä
gekündigt - muss AN Urlaubsgeld zurückbezahlen?
ÄlterHallo Forum bei uns hat ein MA gekündigt. Wir bekamen jetzt Urlaubsgeld. Muss der MA sein UG zurückbezahlen? Eine Regelung gibt es bei uns nicht - weder im Tarif noch als Betriebsvereinbarung. D
Sonderurlaub eines BR-Mitgliedes - Nachrücker Frau oder Mann?
ÄlterHallo Zusammen! Wir sind fünf Mitglieder im Betriebsrat, drei Männer zwei Frauen. Jetzt werde ich (eine der beiden Frauen) auf eigenen Wunsch für acht Monate von der Firma beurlaubt und werde danac
Anspruch auf Gehaltserhöhungen für Schwerbehindertenvertreter und Betriebsratsmitglieder ?
ÄlterFolgender Fall: Ein AN hatte eine relativ hohe Position in der Firma mit entsprechend hohem Gehalt, jedoch noch nicht so hoch, dass er "leitender" Angestellter wäre. Dieser AN wird nun in den Betr
Betriebsratvorsitz Amtsniederlegung - Welche konsequenz hat dies für mich?
ÄlterSeit der letzten BR Wahl, bin ich 1.Vorsitzender und freigestellt. Aufgrund einer Behinderung und Verschlimmerung des Gesundheitsbildes, sehe ich mich nicht in der Lage mein Amt weiter auszuführen u
Depression am Arbeitsplatz (Mobbing?)
ÄlterHallo zusammen, ein AN wurde zum 31.08.07 gekündigt, fühlt sich sehr schlecht, und kann wegen Ängsten und depressionen nicht mehr arbeiten, was kann der AN vom AG verlangen, heißt Freistellungsantra
Feiertagsregelung AGG gemäß?
ÄlterHab gerade gedacht, ob ich meine Landsleute mal dazu anstacheln sollte, gegen die Diskriminierung unserer Weltanschauung zu klagen. Nur weil wir nicht mehrheitlich katholisch sind (aber beim Refor
Fragen zur Niederschirft bzw. Protokoll
Älterhallo ! ich habe mal wieder eine frage zu nem protokoll bzw. zur niederschrift von einer br sitzung. nach jeder sitzung wird ja eine niederschrift verfasst in der naechsten sitzung wird diese da
Krankheiten - BR verpflichtet Arbeitnehmer zu schützen, welche die kranken Arbeitnehmer ständig und mit Mehrarbeit vertreten müssen?
ÄlterAls Betriebsrat muss ich mich für Arbeitnehmer die häufig krank sind einsetzen, bin ich nicht auch dazu verpflichtet Arbeitnehmer zu schützen, welche die kranken Arbeitnehmer ständig und mit Mehrarbei
Verwarnung und Abmahnung - Darf der AG eine schon gemaßregelte Aktion einen Tag später nochmals verschärft maßregeln?
ÄlterVerwarnung Abmahnung -------------------------------------------------------------------------------- Moin, folgender Fall: Am Montag hat sich ein MA gegenüber einem anderen MA's ungebührlich