Sonderurlaub eines BR-Mitgliedes - Nachrücker Frau oder Mann?
Hallo Zusammen! Wir sind fünf Mitglieder im Betriebsrat, drei Männer zwei Frauen. Jetzt werde ich (eine der beiden Frauen) auf eigenen Wunsch für acht Monate von der Firma beurlaubt und werde danach wieder meinen Job aufnehmen. Im Normalfall rückt ja eines der Ersatzmitglieder für diese Zeit nach. Das wäre ein Mann. Unsere Quote sieht jedoch vor; drei Männer - zwei Frauen. Weiß vielleicht jemand wie in diesem Fall die Quote einzuhalten ist? Vielen Dank und Viele Grüße
Community-Antworten (5)
11.06.2007 um 19:42 Uhr
Hallo Kerstin,auf jeden Fall muß ein weibliches BRM nachrücken.Du hast es schon richtig erkannt..............wegen der Quote !!!
11.06.2007 um 20:01 Uhr
@Kerstin Wenn ihr keine Frau mehr habt die als Ersatzmitglied zur Verfügung steht, dann rückt ein Mann nach. Gruss
11.06.2007 um 21:02 Uhr
@Kerstin Bleibt Du denn eine AN des Betriebes?
11.06.2007 um 22:31 Uhr
@Kölner Du meinst, wenn Kerstin will,kann sie auch weitermachen?
12.06.2007 um 11:36 Uhr
Das Arbeitsverhältnis wird quasi stillgelegt - nicht gekündigt. Ich bin in dieser Zeit im Ausland, habe also nciht weiter mit der Firma zu tun. Ab März steige ich dann wieder ein. Soweit ich mich bisher rechtlich erkundigt habe auch im BR.
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