BR-Forum
Veranstaltung zur Betrieblichen Altersvorsorge
ÄlterHallo zusammen, unser Betrieb möchte eine "Pflichtveranstaltung" unendgeldlich durchführen und jeden der daran nicht teil nimmt zu einer Verzichtserklärung bewegen. ( anbei auch der das Orginal Zitat,
Versetzung?? - Änderungskündigung?? - wer kann helfen??
ÄlterEine MA soll von Abteilung A in die Abteilung B wechseln. Die Abteilungen haben miteinander nichts zu tun. Auch im Arbeitsvertrag ist nichts geregelt, dass die MA in eine andere Abteilung einzusetzen
Auflösung BR?
ÄlterWir sind 7 BR-Mitglieder, davon sind 4 soweit ihr Mandat niederzulegen, die anderen 3 warten ab was passiert, da hat keiner eine richtige Meinung. Es ist nicht schön, dass es soweit kommen musste, abe
Als aushilfe mit befristeten vertrag in den betriebsrat???
Älterhallo ich soll in einen betriebsrat gewählt werden, nun habe ich aber nur einen befristeten vertag als aushilfe, geht das denn überhaupt, oder wird der vertrag dann automatisch unbefristet? Kann die g
Wie Mitarbeiter richtig aufklären?
ÄlterHallo liebe Fories, ich brauche mal eure Hilfe. Ich bin ein 1 Mann BR mit 5 ersatzmitgliedern und erst seit 3 Monaten im Amt außerdem muß ich auch noch dazu sagen, das der AG versucht den BR und
Wahl des BR-Vorsitzenden & stellvertr. Vorsitzenden während der Legislaturperiode
ÄlterLiebe Forumsnutzer/innen, unter welchen Umständen ist es möglich, während der normalen BR-Amtszeit den Vorsitz bzw. stellvertretenden Vorsitz neu zu wählen? Kann man dies jederzeit tun oder ist
Protokoll/Ersatzmitglied
ÄlterHallo zusammen, eine grundsätzliche Frage: Erhalte ich als Ersatzmitglied nach einer BR-Sitzung das Protokoll nebst Anlagen? Offensichtlich gibt es hier unterschiedliche Meinungen. Danke für eur
Anhörung des BR's nach 102
ÄlterHallo und einen schönen Feierabend Euch allen! Wir haben da ein Problem: Es gibt (möglicherweise liegt die wahre Ursache in einem Suchtproblem begründet, dies ist aber vorerst nur meine Vermutun
Verschmelzung - was passiert mit BR?
ÄlterHallo, Was passiert bei einer Verschmelzung von zwei Unternehmen zu einem mit den jeweiligen Gesamtbetriebsräten und ihren Ausschüssen ? Vielen Dank für die Hilfe
Welche Tarifverträge im privaten Pflegeheim
ÄlterHallo Leute,folgendes Problem. In unserem Haus(privater Träger)bekommen einige Lohnerhöhung andere nicht-wo kann ich nachforschen an welche Richtlinien sich der AG halten muss-unser BR kann den AN ke
Dienstplan
ÄlterHallo, kann der BR Änderungen auf dem Dienstplan durchführen? Ich meine das der Dienstplan erst über den BR geht und von dem genehmigt wird? Ohne PDL Genehmigung!? Wer kann mir helfen
Gewichtung der zur Kenntnisnahme
ÄlterWelchen rechtlichen Stellenwert hat die Formulierung?: "der Betriebsrat nimmt die vorliegende Anhörung zur Kenntnis und hat beschlossen keine weitere Stellungsnahme abzugeben". Und wie sieht es be
Stellv. Vorsitzende
ÄlterUnsere Stv. Vorsitzende geht im November in Elternzeit. Sie möchte ihr Amt niederlegen. Müssen wir dann einen neuen Stellvertreter wählen oder rückt der 3. nach. Danke für gute Informationenl.
Versetzungsbegriff in Call Center-Branche
ÄlterHallo an alle! Bin BR in einem Call Center für die unterschiedlichsten Auftraggeber, d.h. technischer Support für verschiedene Produkte, Autovermietungen, Verkauf von Kundenabonnements usw. Die Mitar
Urlaubsanspruch bei Ausscheiden in der zweiten Jahreshälfte?
ÄlterHallo Zusammen! Kann mir jemand sagen, wie man es mit dem Anspruch auf den kompletten Jahresurlaub, bei Ausscheiden in der zweiten Jahreshälfte, hält? Wir wissen, dass man den Anspruch darauf hat. Es
BV Fahrzeugnutzung
ÄlterHallo, wir haben im Betrieb ein Problem mit dienstlich genutzten Privatfahrzeugen. Es werden 0,30€ vergütet/Km, nach Fahrtenbuch abgerechnet. Den Kollegen ist das zuwenig, die GF weigert sich
Änderungskündigung oder Versetzung???
Ältereine MA soll einen neuen Aufgabenbereich bekommen. Jetzt ist die Frage was ist besser? Eine Änderungskündigung oder eine Versetzung bzw. was ist besser? Kann jemand Rat geben? Wo sind die Rechtlic
Geplante (verhaltensbedingte?) Kündigung eines Mitarbeiters - wie verhalten?
ÄlterHallo Kollegen, unser BR wurde heute im persönlichen Gespräch mit der Personalabteilung und dem zuständigen Geschäftsführer darüber informiert, daß ein Mitarbeiter gekündigt werden soll. Das persön
BV Nichtraucherschutz für Krankenhäuser
ÄlterHallo Ihr Lieben... da nun das Rauchverbot in öffentlichen Gebäuden ansteht und wir im Krankenhaus sowieso davon betroffen sind, wollte ich Euch fragen, ob jemand eine BV zu dem Thema hat. Wir sind
Darf BR Unterlagen zur Anhörung nach 102 an Anwalt rausgeben?
ÄlterHallo Kollegen, ein MA der fristlos, hilfsweise fristgerecht gekündigt wurde, möchte von uns alle Unterlagen der Anhörung nach §102 BetrVG für seinen Anwalt haben. In seiner Kündigung sind wohl ke