BR-Forum
Jugend- u. Auszubildendenvertretung - wenn Mitarbeiter gewählt würde, geht sein Zeitvertrag dann automatisch in einen umbefristeten Vertrag über?
ÄlterHallo, ich habe eine Frage. Wir führen in unserer Fa. zum 1. mal eine JAV-Wahl durch. Nun haben wir einen Mitarbeiter, der das 25.Lebensjahr noch nicht erreicht hat und damit wählbar ist. Leider hat e
Verfahren der Entsendung zum Betriebsratseminar?
ÄlterHallo meine Experte Ich halt von dem Beschluss der Entsendung zum Betriebsratseminar unwirksam. Unser BR - Schriftführer hat selber in der Tagesordnung der BR Sitzung ein BR-Seminar zu beschliesse
Sitzungsprotokoll Niederschrift an AG Differenz hierzu - Wie müssen wir richtig vorgehen?
ÄlterSitzungsniederschrift - Auszug an den Arbeitgeber. Wir haben dem AG einen Auszug aus der Sitzungsniederschrift zukommen lassen, an dem er dabei war. Dokument hat der Schriftführer einen anderen Wor
Muss man ein schlechtes Arbeitszeugnis akzeptieren?
ÄlterZu mir kam heute ein Mitarbeiter in die Sprechsteunf, der mit seinem Team und seinem Vorgesetzten nicht klar kommt. Soll es ja geben. Der Mitarbeiter ist nun der Meinung, wenn er sich bei einer andere
Altersteilzeit - Rechtanspruch?
ÄlterGibt es einen Rechtanspruch auf Altersteilzeit? Das gesetz sagt "soll" und der taifvertrag sagt "kann" mit dem Mitarbeiter Altersteilzeit vereinbart werden. Nicht Eindeutig ist zu erkennen ob sich da
Sachbefristung Arbeitnehmerüberlassung - Wird hier mit der Sachbefristung die Entfristung eines Arbeitsvertrages nach § 14 TzBfG umgangen?
ÄlterHallo, es geht um Arbeitnehmerüberlassung. Eine Kollegin wurde bei uns zeitbefristet überlassen und bisher 2 mal verlängert. Die Verlängerung geht nicht über die 2 Jahre hinaus. jetzt hat sie eine
Mindestlohn - Wie hoch ist der von einem Maler/Lackierer Gesellen?
ÄlterWie hoch ist der Mindestlohn von einem Maler/Lackierer Gesellen? Und wo kann man sowas nachlesen?
Fahrzeit zur BR-Sitzung - wie wird bezahlt?
ÄlterHallo ihr wissenden, frage: ich habe zurzeit Nachtschicht. Nun haben wir eine Sitzung am Tage. Ich verlasse früher die Nachtschicht damit ich die 11 Stunden bei Schichtwechsel einhalten kann. Ich bin
Umbau Renovierung - Welche Mitbestimmungsrechte bestehen?
ÄlterHallo erstmal, unser Chef will wieder mal Räume renovieren/umbauen. Muß er uns vorher darüber informieren? Welche Mitbestimmungsrechte bestehen? Welche Rechtsgrundlage - §§§? Danke Stotto
Gewerkschaftsmitgliedschaft so unentbehrlich?
ÄlterHallo Lotte, nein, ich bin kein Gewerkschaftsmitglied, die Dame von Ver.di sagte mir ganz klipp und klar, wenn ich nicht Mitglied bin, könnte ich auch keinen termin mit ihr vereinbaren.. Meinst Du,
Erneute Frage zur Betriebsratgründun - Ist eigentlich der Arbeitgeber dazu verpflichtet mir zur Betriebsrats-Planung im Vorfeld Informationen zu liefern?
ÄlterIst eigentlich der Arbeitgeber dazu verpflichtet mir zur Betriebsrats-Planung im Vorfeld Informationen zu liefern, z.B. ob und wie viele MA in der Gewerkschaft sind ? Oder wo bekomme ich diese Informa
Ergänzung zu meiner Frage - VER.DI sagte mir, dass mindestens 10% der Belegschaft in der Gewerkschaft sein müsse, um sie konsultieren zu können
ÄlterHallo Katjuscha, leider ist bei uns kaum jemand in der Gewerkschaft... Habe heute mit VER.DI telefoniert, sie sagten mir, dass mindestens 10% der Belegschaft in der Gewerkschaft sein müsse, um sie ko
Gesetzliche Pausen - Anwesenheit oder Arbeitszeit?
ÄlterHallo zusammen, ich habe eine eMail bekommen, da eine Antwort zum meinem Beitrag erstellt wurde doch leider ist mein Beitrag nicht mehr zu finden, daher hoffe ich jetzt das mir weitergeholfen wird.
Händewaschen - Arbeitszeit?
ÄlterHallo! Wir sind eine Maschinenbaufirma, und haben am Tag zwei Pausen, von jeweils 15 Min. Wenn die Mitarbeiter in die Pause gehen, müssen Sie sich abmelden. Meine Frage ist, dürfen die Mitarbeiter
Leiharbeiter/Akkord - Darf bei Leiharbeitern überhaupt eine Zeitaufnahme gemacht werden?
Älterhallo kollegen! Ich habe mal eine Frage über Leiharbeiter und hoffe auf einige Antworten von euch Profis. Bei uns in der Montage soll Akkordlohn eingeführt werden.Vor kurzem wurde eine Zeitaufnahme
Einladung zur 1. Wahlversammlung im betriebsratlosen Betrieb - bin ich und die zwei weiteren "Einlader" zur Wahlversammlung dann auch kündigungsgeschützt?
ÄlterHIIIIILFEEE!!!! Wenn wir nun einen Betriebsrat gründen wollen und zuvor den Wahlvorstand wählen, bin ich und die zwei weiteren "Einlader" zur Wahlversammlung dann auch kündigungsgeschützt (Was beinha
Kuendigung von BRM - wegen verminderter Arbeitsleistung?
ÄlterHallo,ein AN ist im BR er hat körperliche Einschrenkungen (40% Behinderung)und kann sein derzeit gevorderte Arbeitsleistung nicht zu 100% erfüllen.(Attest liegt vor) AG hat auf Anfrage keinen leichte
Neuer Chef will unsere Zweigstelle umstrukturieren - kann der BR eingreifen?
ÄlterHallo, unser neuer "kleiner Chef" will unsere Zweigstelle umstrukturieren. Neue Mitarbeiter sollen plötzlich an Dienstjahren viel erfahreneren Kollegen weisungsbefugt sein. Unsere Geschäftsführung
Erfolgreicher BR führt zur Schließung des Betriebes?
ÄlterFolgendes Szenario: Ein großer Sicherheitskonzern wickelt einen Auftrag durch Gründung einer eigenständigen GmbH ab. Dort wird ein BR gegründet und agiert äußerst erfolgreich und im lauf der Zeit kri
Weihnachtsgeld - auch für Aushilfskräfte?
ÄlterMuß ein Arbeitgeber auch seinen Aushilfskräften Weihnachtsgeld zahlen,wenn er den Festangestellten Weihnachtsgeld nach Tarif zahlt.