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BR-Forum

Neuwahl Betriebsratsvorsitzender

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Hallo, wie wird eigentlich ein neuer BRV gewählt, wenn der alte BRV zurückgetrten ist? Im BetrVG § 26 steht, dass die BRM mit einfacher Mehrheit die Wahl eines neuen BRV durchführen können und es

Arbeitszeitregelung bei Freizeitfahrten

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Wir arbeiten in einem sozialen Feld, d.h. Betreuung. In den Ferien finden Freizeitfahrten statt, die sich natürlich nicht mit den vorgeschriebenen gesetzlichen Arbeitszeiten regeln lassen.Das sieht im

Mitbestimmung personellen Einzelmaßnahmen

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Hallo Kollegen/innen, ich hoffe Ihr könnt mir mal wieder weiterhelfen. Laut Betr.VG §99 in Unternehmen mit mehr als 20 Wahlberechtigten AN hat der Arbeitgeber vor jeder Einstellung.... den Betriebsr

Auländische Mitarbeiterin mit Kopftuch

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Hallo, unsere Chefin möchte eine ausländische Mitarbeiterin einstellen. Sie trägt allerdings ein Kopftuch. Frage: darf man verlangen,dass die Mitarbeiterin während der Dienstzeit das Kopftuch ablegt.

Freistellung des BR

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Ich bin seit ca. 6 Monaten im Betriebsrat.Unsere BR.Sitzungen sind immer Montags.Ich arbeite ausschließlich in der Nachtschicht.Diese beginnt immer Sonntags um 23.30 Uhr und endet um 4.40 Uhr.Muß der

Formular 160A auch Ersatzmitgliedern gegeben. Was tun?

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Hallo alle, unser Wahlvorstand hat einen Fehler gemacht. Er hat auch den Ersatzbetriebsratsmitgliedern (die halt nicht gewählt wurden) das Formular 160 A (http://www.betriebsrat.com/vordrucke-zur-b

Wann muss der Betriebsrat in Kenntnis gesetzt werden?

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Hallo an Alle, habe gleich zwei Fragen: In unserem Betrieb hat ein Mitarbeiter von sich aus gekündigt. Muss das dem Betriebsrat mitgeteilt werden und wenn ja von wem? Muss der Betriebsrat vo

JAV- Wahl/Zeitvertrag

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Moin, wir möchten erstmalig eine JAV Wahl im Betrieb organisieren. Sind Mitarbeiter/innen unter 26 Jahre, länger als 6 Monate im Betrieb MIT ZEITVERTRAG wahlberechtigt ? Gruss aus Hamburg

Veränderung des Arbeitsumfanges / Mitbestimmungsrecht ?

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Liebe Kollegen und Kolleginnen, ich habe gehört, dass bei einem Arbeitnehmer bei einer Reduzierung des Arbeitsumfanges von 20-25 % der BR Mitbestimmungsrecht/-pflicht besitzt! Wer kann mir dazu nähe

Brauche Hilfe für eine Formulierung eines Schreibens

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Hallo an alle, demnächst findet bei uns die nächste BR-Sitzung mit anschliesenden Monatsgespräch beim AG.Wir haben nun vor den AG um eine schriftliche Auflistung aller Arbeitnehmer da,gegliedert unte

§ 38 Freistellung

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Hallo Kollegen/innen, wir sind zur Zeit incl. Leasing 460 MA und werden in 2011 laut Pers.Planung ca. 510 bis 520 MA haben. die BR-Wahl fand in diesem Jahr statt. Zur Zeit bin ich der einzige Freig

Arbeitszeit

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Kann eine Firma von ihren Mitarbeitern verlangen das sie 10 Std. arbeiten müssen (Bauwesen) und jeden 2. Sa.? Es ist ein Freizeitkonto angelegt worden auf dem eine beträchtliche Summe an Stunden steht

Arbeit an Sonn- und Feiertagen

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Hallo zusammen, ich habe mal folgende Frage an Euch. Wir haben keinen Tarifvertrag. Dennoch wird bei uns an 5 genehmigten Sonn-/Feiertagen im Jahr gearbeitet. Dies beantragt die Geschäftsführung beim

§77 abs. 3 BetrVG

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Hallo Kollegen, heißt das jetzt bei uns in der Firma muss ein TV gelten um zu greifen, oder haben wir bei uns freie Hand z.b. bei der Gestaltung von Zuschlägen.

Als Betriebsratsmitglied zurücktreten

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Hallo, wer kann mich informieren, will mein Amt als Betriebsrat niederlegen, wie muß ich vorgehen. Danke!!!

Verpflichtung zur Schichtarbeit bei Altersteilzeit?

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Liebe Kolleginnen und Kollegen, in meinem Betrieb will ein Mitarbeiter wissen, ob er bei Altersteilzeit verpflichtet ist, auch weiterhin Schichten zu arbeiten. Hierzu muss man noch erwähnen, dass

BR Arbeit ???

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Ich bin das einzigste BR Mitglied welches auch Gewrkschaftsmitglied ist. Alle anderen 4 BR Mitglieder scheuen den Beitritt zur Gewerkschaft (man könnte sich ja bei der GL unbeliebt machen). Ich selber

Lebenslauf für Kunde

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Hallo alle zusammen, unsere Firma arbeitet als Dienstleister bei einem Automobilhersteller und dieser verlangt nun zur Erstellung eines Werksausweises einen kompletten Lebenslauf. Ich habe eine gro

Leiharbeitnehmer aus Konzernmutter

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Liebe Kolleginnen und Kollegen, wir haben bei uns ein Problem mit der Art und Weise wie uns die Leiharbeitnehmer im Betrieb nach §99 angezeigt werden "müssen" oder nicht. Gründsätzlich bin ich der M

Leistungsbeurteilung

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Hallo Zusammen, wer kann mir eine konkrete Antwort geben auf meine Frage? Der Arbeitgeber kann nach einer Versetzung, Umgruppierung u.s.w innerhalb von 6 Monaten eine Leistungsbeurteilung durchfüh