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BR-Forum

Schweigepflicht

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Hallo was kann man tun wenn ein mitglied aus dem Betriebsrat die sachen die in der sitzung besprochen werden gleich an die belegschaft weiter erzählt trotz mehrfacher belehrung? KANN MAN DEN RAUSWE

Konstituierung des GBR

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Wahl des GBR Vorsitzenden und des Stellvertreters: Darf der vorgeschlagene Kandidat mit abstimmen? Wenn nein, muß ja bei der Konstituierung ein Nachrücker prinzipiell geladen werden, oder? Dann muß

Mitarbeiterbefragung durchführen und auswerten

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Hallo, hat schon mal jemand eine Mitarbeiterbefragung durchgeführt (Stichwort: psychische Belastung am Arbeitsplatz)? Wen oder was kann man sich zur Hilfe für die Auswertung holen?

Arbeitszeit/Überstunden

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Hallo! Ich bin über die SuFu leider nicht fündig geworden. Wir haben einen kleinen Laden, etwas verschachtelt über zwei Etagen. Drei Mitarbeiter sind dafür zuständig, eine davon ist neu und muss n

Anwalt für BR

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Wer kann mir im Bereich Weimar/Erfurt/Jena einen guten Anwalt für Arbeitsrecht empfehlen, der auch Erfahrung in der Vertretung von Betriebsräten hat

Kollegin wird Elternteilzeit verweigert!

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Hallo! Eine Angestellte Aus unserem Betrieb, wurde der Wunsch auf Elternteilzeit (20 Stunden/Woche) nicht nachgekommen mit der Begründung sie sei nicht flexibel genug und könnte somit nicht die Kun

Informationen

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Wir haben von der GL folgende Informationen abgefordert. Betriebswirtschaftliche Auswertung einer Abteilung, Inventarliste für eine bestimmten Monat, Ist-Dienstpläne. Wurde uns verweigert. Hi

Reisekosten

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Hallo allerseits, ich habe zu meiner Arbeitsstelle einen Hin- und Rückweg von 148 km. Zur BA- und BR-Sitzung fahre ich da wir ein flächenmäßig großes Unternehmen sind, ca. 520 km(hin und zurück). Mal

Neuwahlen Begriff unverzüglich einleiten

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Hallo, es werden bei uns Neuwahlen eingeleitet werden. Grund der BR ist nachdem alle Ersatzmitgl eingerückt sind unter der Ursprüngliche Zahl von 9 gesunken. Wahlvorstand wurde unverzüglich bestellt

Nichteinhaltung von Pausenzeiten

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Guten Morgen, habe zwei Fragen zum Thema Einzelhandel. Meine Frau steht morgens um 07:00 (Arbeitsbeginn) Uhr komplett umgezogen und arbeitsbereit an ihrer Theke. Lt. Chef soll sie nun eine vier

Geringfügig Beschäftigte

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Hallo, unser BR hat festgestellt, dass die geringfügig Beschäftigten zu wenig Urlaubsanspruch haben und kein Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld erhalten. Da gerade Urlaubsgeld fällig war, wurde der Arb

Einführung ERP-System

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Hallo, in unserem Betrieb soll ein neues ERP-System (ähnlich SAP) eingeführt werden. Als Betriebsrat sollen wir der Einführung dieses Systems zustimmen. An was müssen wir sonst so denken? K

Arbeitsunfall

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Guten Tag! Ich habe ein Problem und zwar, ich hatte auf Arbeitsplatz ein zusamennstoß mit andere Kollege,dadürch ist meine Brille runter gefallen und die Glässer mit Fassung sind beschädigt.Kostenvora

Erschwerniszulage

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Hallo, wer kann mir weiterhelfen ? kann mir jemand sagen, wie hoch die Erschwerniszuschläge für Arbeiten bzw. Entfernen von Schimmelpilzen ist. wenn ja, wo kann man das nachlesen ?

Rückzahlung geleisteter Cofinanzierung (AG) von berufsbegleitender Ausbildung bei Kündigung

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Hallo ich bin ganz neu in der Funktion des Betriebsrates und habe jetzt eine Anfrage eines AN zur Schlichtung in einer Angelegenheit zwischen ihm und der GF erhalten. Der AN hat am 17.08.11 fristgerec

freiwillig verspätet in Mutterschutz - wie ist die Rechtslage?

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Hallo, ich habe mal eine Frage zum Mutterschutz; eine unserer Kolleginnen (Zeitarbeit) Ist schwanger, ihr Mutterschutz würde in zwei wochen beginnen, sie teilte uns mit, dass sie länger arbeiten wir

Rücktritt BR Vorsitzender Bedarf es einer bestimmten Schriftform

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Unser BR Vorsitzender hat per Einladung BR Sitzung als TOP seinen Rücktritt erklärt. Bedarfs es trotzdem noch der Schriftform?

Versetzung

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Hallo liebe Kollegen! Ich habe folgende Frage: Wir sind eine Firma mit ca.80 MA. Davon sollen,wegen Platzmangel (was korrekt ist) 20 Leute (Kundendienst) in einen ca. 45 km Ort versetzt werden. Der B

Anwaltskosten

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Hallo erst Mal, habe eine Frage im Bezug auf anwaltliche Kosten, muß der BR vorab einen Kostenübernahmeantrag beim AG stellen oder ist der AG generell zur Kostenübernahme verpflichtet? Der Grun

Kündigung eines Mitarbeiters

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Einem Mitarbeiter, noch dazu noch ehemaliges BR-Mitglied (hat noch Kündigungsschutz ein halbes Jahr), haben wir eine Kündigung vorliegen die auf seine Nebentätigkeit als "Firmeninhaber eines Handwerkl