BR-Forum
JAV Mitglied mit 2 Abmahnungen
ÄlterMoin, Ich bin aktuell festes Mitglied der JAV und hab mir damals leider eine Abmahnung eingefangen wegen unentdchuldigtem Fehlen. Auch völlig zurecht. Jetzt ist es seit Ewigkeiten wieder vorgekommen
Zeiterfassung zu spät?
ÄlterGuten Tag, Ein Kollege hat seine Zeiterfassung an einem Tag aus technischen Gründen nicht vorgenommen. Zwei Stunden später hat er eine Abmahnung bekommen, da er die Zeiterfassung jeden Tag bis 18 Uhr
BV teilweise nicht mehr umsetzbar
ÄlterHallo es gibt eine BV Rufbereitschaft welche Bezahlung regelt. Die Beträge sollen jedes Jahr angepasst werden, wenn der Konzern in einer anderen KBV gesteckten ziele erreicht hat. Wir sind aus dies
Konstituierende Sitzung bei 1 Personen BR?
ÄlterGuten Abend, kann mir jemand, am besten mit dem passenden Paragraphen, falls es diesen gibt, beantworten ob diese Sitzung einberufen werden muss da der BR ja nur aus 1 Person besteht. Vielen Dank & v
Kündigungsfrist
ÄlterGuten Tag, Ich arbeite seit 01.07.2019 bei meinem Arbeitgeber. Kündigungsfrist beruft sich auf den AVR. Sehe ich es richtig, dass ich, da ich unter 5 Jahre beschäftigt bin, 6 Wochen zum Quartalsende
Gleichbehandlungsgrundsatz bei Vergütung
ÄlterSachverhalt: Bereichsleitung (außertariflicher Lohn) ist überlastet und soll eine Ebene zurücktreten auf eine Teamleiterposition. Die Teamleiterpositionen in unserem Unternehmen sind nach unserer Betr
Neuwahl Betriebsrat
ÄlterHallo, wir sind ein Betriebsrat mit 11 BR Mitgliedern, dadurch dass wir keine Ersatzmitglieder mehr haben. Die Zahl der Mitarbeiter sich erhöht hat, müssen 13 BR Mitglieder gewählt werden und noch ein
Wie weit kann ein BR gehen?
ÄlterHallo Wir haben bei uns im Unternehmen das Problem, dass viele Dinge schlecht bis gar nicht geregelt sind. Wir sind ein Filialunternehmen im Einzelhandel. Leider sind bei uns die Aufgaben nicht richti
Wer kontrolliert ob Beschäftigte im Handel in Thüringen 2 freie Samstage haben
ÄlterIch bin seit 30 Jahren in einen Filialunternehmen im Einzelhandel in Thüringen tätig, nun ist es ja schon längere Zeit Gesetz dass den Angestellten in Thüringen 2 freie Samstage im Monat zustehen, da
Geschäftsstelle möchte sich dem BR anschließen
ÄlterWir haben im Mai 2021 in unserem Betrieb in München einen neuen BR gegründet. Zu diesem Zeitpunkt gab es bereits eine Geschäftsstelle in Nürnberg, welche sich nicht an den Wahlen beteiligt hat und dah
Unstimmigkeiten über Zusage zur Sitzung.
ÄlterHallo zusammen, ich hoffe ich bin hier richtig. Habe jetzt schon an zwei Abenden das Forum durchforstet, bin aber nicht fündig geworden. Ich war Nachrücker und seit dem 01.06. jetzt BRM. Zur Zeit is
Fürsorgepflicht des Arbeitgebers - übertrieben ?
ÄlterHallo liebe Betriebsräte, ein Mitarbeiter hat sich hilfesuchend an mich gewandt, weil sein Abteilungsleiter seiner Meinung nach die Fürsorgeplficht übertreibt. Der Kollege arbeitet gerne und viel - i
Beschlussfassung in eigener Angelegenheit
ÄlterHallo dem BR liegt ein Antrag auf Änderung der Arbeitszeit für alle Mitarbeiter der Abteilung X vor. Ein BR Mitglied gehört ebenfalls zu der Abteilung X. Liegt hier ein Interessenkonflikt vor? Darf
Meine Kollegin hat schlechte Verhältnisse gegen mich
ÄlterSogar auch gemacht kaputt meine Arbeit in Rewe. Und aber Rewe Schutzen meine Kollegin und tollerieren das sogar abgelehnt auch meine Klage
Kann ein arbeitnehmer dem betriebsrat wiedersprechen ?
ÄlterEine Arbeitnehmerin wollte ihre Arbeitszeit verkürzen. Die Gründe dafür sind ihr schulpflichtigen Kinder im Einschulung alter. Der Betriebsrat hat dieses jedoch abgelehnt mit der Begründung „ sie sind
Anspruch der SBV auf WA-Unterlagen
ÄlterManchmal muss man Fragen stellen, die für viele selbstverständlich, für andere halt nicht. Folgendes Szenario: Die SBV hat das Anrecht auf den WA-Sitzungen teilzunehmen. Aus unterschiedlichen Gründen
Zahlung von Urlaubsgeld während der Elternzeit?
ÄlterMuss hier das Urlaubsgeld während der Elternzeit ausgezahlt werden, weil in dem Vertrag eine Rückzahlungsklausel geschrieben steht? Im Mai eines jeden Kalenderjahres zahlt Firma X dem Mitarbeiter Y e
Tagespauschale bei Seminar-Interessenvertreter erkrankt und auch mit AU
ÄlterMahlzeit, ich habe heute eine Rechung vom Arbeitgeber bekommen, mit der Bitte, diese nebst der Mahnkosten in Stufe 2 zu begleichen. Ich bin als BR Mitglied aber auch als SVP unterwegs, derzeit krankg
Verpflichtung Arbeitgeber
ÄlterHallo! Ich habe 2019 bei meinem Arbeitgeber begonnen und damals eine Zuzahlung zu meinem berufsbegleitenden Studium von 3900 Euro erhalten. Nun möchte ich kündigen, im Vertrag steht eine Verpflichtung
Nachrücker im BR & Tarifkommissionsmitglied auf AG-Seite???
ÄlterHallo an alle Mitstreiter, kann der Betriebsrat irgend etwas unternehmen, wenn ein nachrückendes BR-Mitglied gleichzeitig vom Arbeitgeber für seine (Arbeitgeberseite) Tarifkommission mit vereinnahmt