BR-Forum
Klientel der JAV unvermutet größer als vor der Wahl ermittelt
ÄlterVor einem ca. einem Jahr wurde bei uns das erste Mal eine JAV gewählt. Was tun, wenn sich nach der Wahl zur JAV rausstellt, dass die Klientel der JAV weit größer ist, als bei der Wahl angenommen? Vo
Datenschutz: Dürfen Kollegen Firmenexternen mitteilen, dass Mitarbeiter krank ist?
ÄlterVerstösst es gegen den Datenschutz oder ist es nur eine Frage des Stils? Während meiner Krankheit haben Mitarbeiter unseres Empfangs Anrufe von Firmenexternen (die ohne Termin am Telefon über ihre Pr
Pflichtseminare
ÄlterHallo, gibt es Seminare die für Betriebsratsmitglieder verpflichtend sind ? Eine BR-Kollegin einer anderen Firma ist der Meinung das zumindest die Seminare zum Betriebsverfassungsgesetz für jeden
Kann ein freigesetellter Betriebsrat versetzt werden?
ÄlterKann ein freigestellter BR nach 2,5 Jahren rückwirkend versetzt werden? Dachte immer das man in der letzten Abteilung unter vollen Bezügen bleibt? Kann mir hier einer helfen?
Intranet /Öffentlichkeitsarbeit
ÄlterIn unserem Unternehmen gibt es ein Intranet. Meine Frage: Was kann hier so alles veröffentlicht werden und wie handhaben es andere Betriebsräte?
Tätigkeitsstrukturanalyse
ÄlterEin externes Unternehmen führt eine "Tätigkeitsstrukturanalyse" durch. Wir sollen in Exel-Listen in Minuten Angaben unsere Tagesarbeit erfassen. Ist es zulässig, dass sich diese Mitarbeiter an den Arb
betriebliches Vorschlagswesen
Älterwer hat erfahrung mit einer vereinbarung zum betrieblichen vorschlagwesens (krankenhäuser)? aus welchen bereichen setzen sich die einzelnen gremien bei euch zusammen? kann der br in allen gremien vert
Arbeitsvertrag: kann ungünstige Klausel mit Beförderung gekoppelt werden?
ÄlterKann eine Beförderung, ohne dass das irgendwo per Betriebsvereinbarung geregelt ist, mit einer für den Arbeitnehmer ungünstigen Klausel (hier: teilweise Abgeltung von Überstunden mit dem Gehalt (Übers
Unterschiedlicher Anspruch auf Feiertagszuschlag?
ÄlterHallo zusammen, ich habe folgende Frage: In unserem Betrieb wird auch an Sonn- und Feiertagen gearbeitet. Nur an Feiertagen die auf einen Wochentag fallen werden diese mit 25% zusätzlich vergütet.
Schulungszeiten und ihre Anrechnung auf Arbeitszeit, Nachfrage auf Kölners Antwort auf Beitrag 48140
ÄlterLiebe Leute, ich habe 40h Vertrag mit Gleitzeit und war von Mo.-Do. auf BR-Seminar (20 min/4km von Firma entfernt). Seminar dauerte am Mo von 13-19.00, am Di und Mi von 9.30-17.00 und am Do. von 9.30
MA 400,00 € geht in Rente, Kündigung Ja o. Nein?
ÄlterHallo Mitstreiter, ich habe eine Frage an euch, wo ich mir nicht sicher bin. Eine Mitarbeiter auf der 400,00 € Basis, geht Ende Juni in Rente. Meines Wissens bekommt der Mitarbeiter keine Kündigung d
BR-Mitbestimmung beim Kunden?
ÄlterEinige Mitarbeiter führen z.B. Wartungsarbeiten bei anderen Firma aus. Dort hat die Firma einen Betriebsrat. Wir sind auch ein Betriebsrat. Wie verhält sich das, wenn wir mit einigen Gegebenheiten do
Täglicher Arbeitsplatzwechsel
ÄlterHallo zusammen, eine Mitarbeiterin aus der Produktion hatte sich beschwert das Sie jeden Tag in verschiedenen bereichen der Produktion eingesetzt wird. Manchmal auch an einem Tag bis zu 3mal. Muss
Stellenausschreibung
ÄlterHallo zusammen, wenn Kollegen sich auf ne neue Stelle im Betrieb beerben,bedeutet das ein neuer Arbeitsvertrag?Oder wird es über eine Zusatzvereinbarung geregelt.Der Kollege ist schon viele Jahre in
BR Namensvorschläge
ÄlterHallo, haben bei uns im BR ein Mitglied welches für sog. Allgemeinarbeiten / das allgemeine Wohlbefinden und Diverses der MA zuständig ist. Wollen nun diese Person im Intranet erwähnen. Gibt es
Gang zum Amtsarzt
ÄlterHallo Kollegen/innen unser AG hat wohl Themen mit älteren und/oder schwächeren AN, da er immer wieder mal versucht die Kollegen/innen auf Grund von hohen Ausfalltagen zum Amtsarzt (Vertrauensarzt ?
Betriebsversammlung
ÄlterBei uns im unternehmen gibt es mehrere Betriebsräte und einen gesamtbetriebsrat wo aus unserem haus keiner mehr mitglied ist ( konstruktive Weiterarbeit nicht möglich ) . Nun hat unser BR eine BV g
Ruecktritt des Betriebsrates
ÄlterHallo Betriebsraete, nach nicht ein mal vier Jahren, in denen wir uns mehr auseinandergelebt denn zusammengerauft haben, ist eine konstruktive Weiterarbeit nicht mehr moeglich - eine Mehrheit (drei
BR Wahl und Amtseinführung
ÄlterHallo, bei uns stehen nach geschlossenem Rücktritt des BR bald Neuwahlen an! Jetzt meine frage ist der neu gewählte BR sofort mit Verkündigung des Wahlergebnises oder erst nach der wiederspruchsfrist
keine interne Stellenausschreibung bei der Besetzung einer Leitungsstelle
ÄlterHallo, unser AG hat wiederholt eine freie Stelle mit Leitungsfunktion im Alleingang besetzt ohne vorher eine interne Stellenausschreibung durchzuführen. Seit 2011 besteht bereits diese Forderung dur