... / Betriebsrat / Mitbestimmung & Mitentscheidung
Abstimmverbot??
ÄlterEin letztes Mal in diesem Jahr... nur eine Frage noch... Wir haben eine Einstellung vorliegen. Darf ein BR mitstimmen, bei Einstellung seines Sohnes? Oder müssen wir dafür ein EBR laden? Bei Ehepar
Namensänderung des Arbeitgebers ohne Zustimmung/Wissen des BR
ÄlterHallo, bei uns wurde aus gesetzlichen Gründen eine Namensänderung des Arbeitgebers durchgeführt.OHNE Wissen des Betribsrates noch der Geschäftsleitung.Nur das Lohnbüro wusste es. Die gesammte Belegsc
Akteneinsichten des BR
ÄlterHabe da mal eine Frage an die "älteren, erfahrenen" Betriebsräte. Wir sind ein neuer Betriebsrat. Einige von uns haben auch schon Seminare besucht. Mit meinen BR Kollegen streite ich mich dauernd um
Kleine 100% Tochter-GmbH wird in große Mutter-GmbH übernommen - Auf was müssen wir als BR bei diesem Übergang besonders achten?
ÄlterHallo Kolleginnen und Kollegen, wir sind eine kleine GmbH mit ca. 40 Mitarbeitern, verteilt auf mehrere Standorte. Nur einer dieser Standorte hat einen BR (3 Mitglieder, mittlerweile aber weniger a
Sozialplan - wird nur auf die Vermögenswerte dieser einen GmbH zurückgegriffen oder die Finanzkraft des gesamten Konzerns zugrundegelegt?
ÄlterMorgen zusammen ! Wird in einem Konzern mit mehreren selbstständigen GmbH , wenn eine dieser GmbH "dicht gemacht" werden soll, bei der Erstellung eines Sozialplans nur auf die Vermögenswerte dieser e
Zustand nach Nicht-Annahme aller BR-Anträge ... Bitte um Hilfe!
ÄlterZu einem Arbeitgeber-Antrag auf Versetzung gemäß BetrVG § 99 wurden folgende BR-Anträge gestellt: BR Antrag auf qualifizierte Zustimmungsverweigerung gemäß § 99.2.1 (Verstoß gg. KBV Stellenbesetzu
Aktivitätsplan um Störungen im Produktionsablauf entlich zu beheben - welcher § BetrVG?
Älterhallo kollegen, wir möchten unseren Chef dazu Bringen Störungen im Produktionablauf entlich zu beheben ( Aktivitätsplan) Könnt ihr uns sagen welcher § Betr.VG der Richtige ist? Danke Udo
Besitzstand/Lohn bei Betriebsübergang b.z.w BGB §613a sichern?
ÄlterHallo Kolleginnen und Kollegen, ist es möglich per Arbeitsvertrag sein Besitzstand (Lohn ,Gehalt,zukünftige Lohnerhöhungen) per Arbeitsvertrag zu sichern? Auf hinblick auf eine drohende Verschmelzun
Umbau Renovierung - Welche Mitbestimmungsrechte bestehen?
ÄlterHallo erstmal, unser Chef will wieder mal Räume renovieren/umbauen. Muß er uns vorher darüber informieren? Welche Mitbestimmungsrechte bestehen? Welche Rechtsgrundlage - §§§? Danke Stotto
Neuer Chef will unsere Zweigstelle umstrukturieren - kann der BR eingreifen?
ÄlterHallo, unser neuer "kleiner Chef" will unsere Zweigstelle umstrukturieren. Neue Mitarbeiter sollen plötzlich an Dienstjahren viel erfahreneren Kollegen weisungsbefugt sein. Unsere Geschäftsführung
Erfolgreicher BR führt zur Schließung des Betriebes?
ÄlterFolgendes Szenario: Ein großer Sicherheitskonzern wickelt einen Auftrag durch Gründung einer eigenständigen GmbH ab. Dort wird ein BR gegründet und agiert äußerst erfolgreich und im lauf der Zeit kri
Adventskranz - Ordung im Betrieb?
Älterunser AG will uns verbieten Adventskränze aufzustellen und die Kerzen anzuzünden. Ist das nicht eine Frage der Ordnung im Betrieb?
BEM vom AG Verweigert; BR hat noch keine BV mit den AG über das BEM - was tun?
ÄlterBEM wird vom AG Verweigert.! Hallo, ich bin aktuell noch im Krank und mein Arzt meinte ich solle mal BEM machen, weil das besser ist.Nun war ich beium AG mit dem BEM vom Arzt. Und da sagte der AG
Azubis sollen in der Produktion aushelfen - geht das so einfach???
ÄlterHallo Experten bei uns sind zwei Azubis beschäftigt einer über 18 der andere unter 18. Beide lernen Industriekaufmann. Nun gibt es in der Produktion einen technischen defekt. Es werden Ersatzteile
Neues Betriebsverfassungsgesetz; Bei uns steht eine Übernahme an - Hat schon jemand Erfahrung?
ÄlterHat schon jemand Erfahrung mit dem neugefassten Betriebsverfassungsgesetz? Bei uns steht eine Übrnahme an .
Sozialplan/Interessenausgleich §112a - nein weil Abteilung noch keine 4 Jahre alt ist?
ÄlterHallo zusammen, Wir sind ein Dienstleister in Automobilbranche, dazu gehört der innerbetriebliche Transport,WE, VERS,usw. Desweiteren haben wir noch seit ca. 2 Jahren einen Fuhrpark von 10 LKW die t
Zustimmungsantrag mit Sozialplan an gekündigte MA aushändigen?
ÄlterHallo Leute, wir haben mit unserer Geschäftsleitung einen Zustimmungsantrag mit Sozialplan ausgehandelt und unterschrieben. Die Kündigungen sind bereits den betroffenen Mitarbeitern überreicht word
Externer Unternehmensberater - Hat der BR das Recht,diesen bei seinem Gang durch die Firma zu begleiten?
ÄlterHallo, bei uns soll demnächst ein externer Untrnehmensberater kommen.Hat der BR das Recht,diesen bei seinem Gang durch die Firma zu begleiten?
Dienstanweisung ohne Mitbestimmung seitens des Betriebsrates - Was können wir machen?
ÄlterHallo, bei uns erscheinen wöchentlich neue Dienstanweisungen, mit Androhungen von arbeitsrechtlichen Schritten bei Nichteinhaltung, ohne Mitbestimmung seitens des Betriebsrates. Mehrfach haben wir d
Betriebsratszuständigkeit - wann ändert sich die Verantwortung/Zuständigkeit für den BR der NL?
ÄlterUnser Verkaufsinnen-und Außendienst war bisher direkt fachlich und diziplinar in unserer NL aufgehängt. Nun hat die GL dies geändert ,einen eigenen Verkaufsstrang eingesetzt und die fachliche und diz