... / Betriebsrat / Mitbestimmung & Mitentscheidung

Hallo Zusammen wir sind eine Behinderteneinrichtung, in der auch ehrenamtliche Mitarbeiter mit Aufwandsentschädigung arbeiten. Gelten die Mitwikungsgesetze aus dem BetrVG auch für diese ehrenamtliche

In unserer Klinik hat der AG eine Dienstanweisung zum Tragen von Berufskleidung für Beschäftigte, welche aus hygienischen Gründen diese tragen müssen, herausgegeben. Darin wird u.a. darauf hingewies

Hallo alle Betriebsräte; habe folgende Frage: Wir sind ein 100% Tochterunternehmen eines englisch, schweizerischen und französischen Konzerns. Unsere direkte operative Mutter aus London hat uns

Guten Morgen! Wenn der AG ein Beschwerdemanagement einrichtet, dann ist der BR doch in der Mitbestimmung oder irre ich mich da? Danke für sinnvolle Antworten. <<<<<<morgana

Hallo liebe Kolleginnen und Kollegen, bei uns im Hause begleitet uns nach wie vor die Unternehmensberater von RB in unserer Umstrukturierung. Seit Freitag gibt es eine Anfrage unserer GL an den

Kann der AG in einem großen Produktionsbetrieb einseitig von einem Tag auf den anderen ein gwnerelles Handy und Smartphoneverbot aussprechen?

Wir haben in einem kleineren Unternehmen mit ca. 80 MA einen neuen Betriebsrat gegründet. Der Wunsch der Mitarbeiter besteht in der Einführung einer Gleitzeitregel, die es bisher bei einer 40 Std.-Ar

In unseren Krankenhaus GmbH soll anstatt eines Pflichtfortbildungstages (a`7,7 Std.) ein E-Learning-Programm eingeführt werden. Sämtliche Themenbereiche können dann entweder am Arbeitsplatz bzw. von z

Hallo zusammen, kurze Frage, bin mir nicht sicher: Wir haben bei uns in der Firma einen Schrank mit mehreren Fächern(wie im Bahnhof) wo man ein Schloss hinhängen muss. Diese Fächer sind für ZA

Hallo! Zuerst kurze Schilderung unserer Situation: Wir sind ein stetig wachsender Mittelständler (Produktion mit eigener entwicklungsabteilung), bei dem vor etwa knapp 5 Jahren die Leiharbeit in

Hallo hab da mal eine frage... Sind ein betrieb mit 90 Ma heute hat der chef sein wirtschaftsbericht ausgehangen, wir zweifeln diese zahlen sehr an, da unsere Rechnung ganz stark abweicht. Welch

Planinsolvenz

Hallo zusammen, wir arbeiten bis Ende 2016 in der Woche zwei Stunden unentgeldlich dafür hat unser Arbeitgeber sich verpflichtet keine betriebsbedingte Kündigungen ausszusprechen. Das Ganze ist in

Hallo! dem Betriebsrat wurde kurz vor Weihnachten eine Unterrichtung vorgelegt, dass auch in diesem Jahr den Führungskräften des Pflegedienstes in Form eines kleinen Präsentes gedankt werden soll.

Hallo, ich möchte herausfinden, ob schon bestehende Fuhrparkrichtlinien und deren Inhalt über den Umgang und die Nutzung sowie das Verhalten mit dem Dienstwagen der Mitbestimmung unterliegen. Wenn ja

Ein Interessenausgleich mit Sozialplan läuft am Ende des Jahres aus, außer die Maßnahme ist nicht beendet (wenn dies beide Seiten feststellen). Falls keine Einigkeit darüber besteht, soll dies von ein

Hallo an alle, unsere Leiterin hat den Kollegen mündlich verboten am Arbeitsplatz zu essen und zu trinken (ausser Wasser). Wir arbeiten im Schichtdienst am Telefon, das Verlassen des Arbeitsplatzes w

Hallo, wir sind eine Einrichtung der Behindertenhilfe (WfB). Unsere Geschäftsleitung besteht darauf die Fotos aller Angestellten im Eingangsbereich unserer Werkstatt an einer Tafel auszustellen. Ein

Ist der Betriebsratzustimmungspflichtig bei der Höhe der Umsatzsollvorgabe, die ein Unternehmen sich als Jahresziel setzt?

Hallo, wir hatten letztens einen Norovirus im Haus u viele KollegInne waren krank, sodass die "Gesunden" oft einspringen mussten. Daraufhin hat die Geschäftsleitung Gutscheine als Dankeschön vertei