... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung

Hallo zusammen, ich habe eine Frage, bei uns schliesst eine Abteilung und 4 Mitarbeiter werden Betriebsbedingt gekündigt. MA sind über 50 eine davon hat Behinderungsgrad. In ihrer Anstellung und a

Hallo, wir sind uns im Gremium bei einer Fragestellung unsicher. Ein AN hat beim AG nachgefragt, ob es eine Möglichkeit gäbe die Abteilung zu wechseln. Der AN fühlt sich dort nicht mehr wohl und w

Bei uns werden die Mitarbeiter bei akutem Personalmangel aus dem Urlaub geholt.Wieviel Ersatz gibt es dafür?Mir ist zu Ohren gekommen, dass sowohl der Tag ersetzt wird,welcher Urlaub wäre plus einen T

Hallo liebe Wissenden, eine Kollegin hat nach Beendigung des Mutterschutzes ihre Tätigkeit wieder aufgenommen. Sie stillt ihr Baby weiter, bringt es aber nicht mit zur Arbeit, d. h. sie stillt es

unser AG will für unsere Zweiggeschäftsstelle mit 100 %iger Tochtergesellschaft gemeinschaftlich Büroräume anmieten und Bürokraft von uns für Vertretungszwecke zur Verfügung stellen. Meiner Meinung na

Ein Abteilungsleiter wurde in einen anderen Bereich versetzt. Seine ursprüngliche Abteilung wird nun mit einer Kollegin "kommissarisch befristet bis Ende 2011" als Leitung bersetzt. Höhergruppierung

Eine Kollegin möchte kündigen. Sie ist 10 Jahre im Betrieb beschäftigt und hat laut Gesetz eine Kündigungsfrist von 3 Monat vor Quartalsende. Gibt es irgendeine Möglichkeit, das sie früher aus dem Ver

hallo, in unserer kita gibt es unter anderen 4 kolleginnen, die eine ausbildung als heilerziehungspfleger haben. 2 kolleginnen davon sind jedoch als erzieher eingestellt und bekommen somit auch mehr

Hallo, ist es korrekt, dass der AG zur internen Stellenausschreibung nicht verpflichtet ist, wenn er sich für Zeitarbeitskräfte entschieden hat? VG

es wird eine abteilung mit seiner produktion verlagert. nun möchten einige kollegen nicht dahin wo sie von dem chef versetzt werden sollen. wir haben leiharbeiter genauso wie zeitverträge. wie ist di

Folgender Sachverhalt: Herr Nubbel hat sich am 03.03.11 an den PR der Stadt Köln gewandt und mitgeteilt, dass er stinkesauer und vor allem enttäuscht sei, da er in diesem Jahr erstmalig nicht mehr ei

Hallo, kurze knappe Frage: müssen besfristete Positionen auch intern ausgeschrieben werden? LG

Hallo ihr Wissenden;-) ich hätte gerne gewusst ob es mitebstimmungspflichtig ist, wenn jemand seinen Arbeitsplatz wechseln soll, weil irgendwann einmal der Aufgabenbereich verändert wird??? Wenn

Hallo Ein Kollege soll eine Abmahnung bekommen (teils falsch gebohrt). Kann Ich als BR nichts dagegen tun? Mitsprache?Anhörung? Mfg Klinki

Hallo, wir haben gehört, dass es ein neues Gesetz gibt, wonach der Arbeitgeber an die Krankenkassen melden muss, wer in seiner Firma krank ist. Etwas genaues wissen wir leider nicht. Ist irgend je

Brauche mal wieder Hilfe, unsere GL hat ein zweites Haus gebaut (Seniorenwohnsitz). Jetzt ist die GL der Meinung man kann ja auch Personal Versetzen. Inerhalb der gleich Stadt. Viele möchten aber nic

Guten Morgen! Ich bin ordentliches BR-Mitglied und gehe in ein paar Wochen in den Mutterschutz. Nun meine Frage... Muß ich meine Mitgliedschaft kündigen (was ich nicht möchte) oder kann ich schrif

Hallo, ich bin neu im Betriebsrat und würde gerne wissen, ob eine Geheimhaltungsklausel im Arbeitsvertrag rechtens ist. In den Verträgen steht was von Verschwiegensheitsverpflichtung im Bezug auf

Hallo Ihr Wissenden vom Betriebsrat, bei uns gibt es heftige Debatten darüber, ob der Betriebsrat gehört werden muß, wenn einenem Auszubildenden in der letzten Woche der Probezeit gekündigt wird.

Der Mitarbeiter hat gekündigt - Ist seit 7 Jahren im Unternehmen - wie lange ist die Kündigungsfrist ? Passus im Arbeitsvertrag „Nach Ablauf der Probezeit ist eine Kündigung des Arbeitsvertrag