... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung

Hallo Zusammen! Darf es sein, dass von einem Angestellten der direkte Vorgesetzte der Ehepartner ist? Evtl. haben wir nämlich bald bei uns im Betrieb so eine Konstellation ... Weiß da jemand

Hallo rundum, wir im ÖD stellen fest, dass unser Dienstherr/AG in Stellenanzeigen immer öfter die Formulierung nutzt: "...Bereitschaft, den privaten Pkw für Dienstfahrten zu nutzen wird vorausgeset

Hallo, wir als BR haben für einen Schichtplan unsere Zustimmung gegeben auf dem eine gewisse Anzahl an Leiharbeitnehmern vorhanden ist. Nun ist einer der auf dem SP aufgeführten LA ausgefallen und u

Was ist, wenn bei einer betrbd. Kündigung 2 von 3 BR-Mitgl. den MA hören wollen und 3 gegen diese Entscheidung sind? dürfen die 2 BR-Mitgl. einfach den MA über die betrbd. Kündigung informieren?

Hallo zusammen! Werden oder dürfen Azubis bei der Stellenplanberechnung berücksichtigt werden. Unser KD (Reha-Klinik) möchte im Pflegedienst die Azubis (Med. Fachangestellte)auf den Stellenplan der S

sehr geehrte Damen und Herren, heute morgen erhielt ich gleich 2 Abmahnungen von meinem Arbeitgeber, über die ich weder informiert wurde, noch der Wahrheit entsprechen. Ich habe 2 Zeugen, die wenig

Hallo Wie schaut es eigentlich aus, wenn es eine interne Stellenausschreibung gibt, Kollege und neuer Abteilungsleiter sind sich einig, aber der alte Vorgesetzte weigert sich den Mitarbeiter aus sein

Darf ich einen MA, sobald wir als BR von der betrb. Kündigung erfahren, diesen über die Kündigung informieren ....

Hallo zuammen, ich würde gerne eure Meinungen zu einem Problem hören was uns als BR gerade beschäftigt. Unser AG hat vor kurzem einen neuen Standort aufgekauft und hat dann einen Kollen zu uns ve

Ich stell meine Frage mal erneut.Es geht um Firma Anton S...... Unser Problem ist das wir die Namenslisten ja überprüft haben und wir die auch auf anfragen der Kolleginnen nicht in den Verkaufsstelle

Hallo, ein Kollege von uns hat durch einen Unfall auf Arbeit einen Bruch der Zahnprotese zur Folge gehabt. Er hat den Unfall nicht in das Verbandsbuch eingetragen. Nun 6 Wochen später will er unterst

Eine Mitarbeiterin kommt aus dem Mutterschutz zurück und will arbeiten. War vorher Vollzeitkraft. Kann jetzt aber, auf Grund des Babys, nicht mehr Vollzeit arbeiten und möchte auf 400.-€ Basis beschäf

Unser Arbeitgeber möchte allen Mitarbeitern neue Arbeitsverträge geben, da bei einigen Kollegen schon eine ganze Menge Ergänzungen existieren. Die Begründung es soll nur noch ein Dokument geben wo al

Hallo BRler, wir haben den Fall, dass ein Schwerbehinderter gekündigt werden soll. (Ist auch in seinem Sinne) Nun sind wir vom LWL angeschrieben worden mit der Bitte um Stellungnahme. Wir hatten d

Hallo zusammen, wir haben seit ca 1 Jahr eine Leiharbeitnehmerin bei uns beschäftigt Kann sie von unserem AG ein Zwischenzeugnis verlangen ? oder nur von ihrer Zeitarbeitsfirma Vielen Dank f

Im Arbeitsvertrag steht: Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt für die Qualitätsarbeit als QMB ausschließlich der Pausen 40 STd. Der Einsatz erfolgt nach Dienstplan von Montag bis Freitag.

In unserem Haus gibt es einen QMB. Er hat einen Arbeitsvertrag von 40 Std. in der Woche, von Montag bis Freitag. Im Arbeitsvertrag steht auch, wenn es notwendig ist auch in der Pflege zu arbeiten. Nun

Hallo Zusammen, muss für Praktikanten eine Stellenausschreibungen gemacht werden? Denn die Dame ist seit 4Wochen im Betrieb. Der BR würde nicht informiert. Nach Anfrage, wurde uns dann die Einstellun

Hallo liebe Kolleginnen und Kollegen, das Beärle braucht mal wieder Eueren Rat. Unser Mutterkonzern aus der Schweiz lässt uns im Bezug einer Restrukturierungsmaßnahme ziemlich ausbluten. FTE ist d

Hallo, wir machen mit Unterbrechungen und Verlängerungen schon 3 Jahre Kurzarbeit. Die Lage hat sich seid 3 Monaten zugespitzt. Es kommen keine Aufträge mehr (Schliessung der Firma)???. Es sind ein