... / Personal & Arbeitsverhältnis / Einstellung, Versetzung & Kündigung
Versetzung widersprochen, trotzdem ist MA vor Ort
ÄlterHallo Kollegen, eine Frage zu einem Sachverhalt. Wir sind ein IT Dienstleister, über die gesamte Bundesrepublik verteilt tätig. Nun ist der Vertrag eines Kunden ausgelaufen. 48 Mitarbeiter wurden dad
Kündigungsschutz
ÄlterHallo liebe Mitglieder, ich habe im Oktober 2015 mein Arbeitsverhältnis gekündigt und somit meinen Mandat im BR niedergelegt. Ich hatte eine neue Arbeitsstelle gefunden. Nun bin ich im Februar 2016
Anspruch auf Arbeitsplatz in Zweigstelle
ÄlterHallo, eine Frage, MA1 (10 Jahre beschäftigt) arbeitet in Kita in Teilzeit als Reinigungskraft. Kita eröffnet Zweigstelle im gleichen Ort. Dort arbeitet MA2 (Jahresvertrag) als Reinigungskraft.
Abwesenheit
ÄlterWann darf waehrend abwesheit mein Schreibtisch geöffnet werden?
Kündigung in der Probezeit - Zustimmung
ÄlterEinem Kollegen soll in der Probezeit gekündigt werden. Wir sind angehört worden und teilen die Kündigungsgründe. Sind können/dürfen wir dem Kollegen sagen, falls er nach der Kündigung zu uns kommt um
Änderung des Arbeitsvertragsmusters
ÄlterMoin, ich vermute dass bei uns der Muster AV geändert wird nach dem alle neuen MA ihre Arbeit verichten werden geändert wird. Hintergrund ist, dass eine Prüfung des Musters ergeben hat, dass es wider
Neues Gesetz AÜG ???
ÄlterHallo Liebe BR´s Ich komme gerade mit meinem Hund von der Wiese wo ich mich mit einem ehemaligen BR unterhalten habe. Er meinte dass jetzt ein altes Gesetz ( vor Schröder) wieder in Kraft treten s
Fehlerhafte Sozialauswahl
ÄlterHallo Leute, am 1. des Monats April erhielt der BR eine Anhörung zu einer betriebsbedingten Kündigung (mit Sozialauswahl am wenigsten schutzbedürftig) eines AN zum 31.5. Der Betriebsrat hat die Fris
Muss AG Kündigung vorarbeiten persönlich überreichen?
ÄlterHallo ihr Lieben Unser AG hat uns informiert, dass er ein Azubi außerordentlich kündigen will. Er hat uns eine Mail geschickt und dann die Kündigung ins Postfach gelegt. Einige im Gremium sind de
Ende der Ausbildung
ÄlterAb welchem Tag ist man eigentlich Geselle? Ab dem Tag der bestandenen Prüfung? Oder ab der Zustellung des Gesellenbriefs? Oder erst mit Beendigung der Ausbildungszeit zum 31.08.2016? Die letzte Prüfun
Recht am eigenen Bild
ÄlterHallo zusammen, diesmal eine - in meinen Augen - kniffelige Angelegenheit. Wir haben einen größeren Fuhrpark mit etwa 20 Service-Fahrern. Bei uns in der Firma ist Rauchen in den Firmenwagen unte
Versetzung - neue Probezeit?
ÄlterEs handelt sich um eine Versetzung in eine andere Abteilung. Es soll ein neuer Arbeitsvertrag unterschrieben werden. Fällt der AN innerhalb der ersten sechs Monaten aus dem Kündigungsschutz? Wie ist
Zustimmung zur Kündigung
ÄlterUnser BR wird in den nächsten Tagen eine Anhörung zu einer Kündigung bekommen. Nun ist es so, dass wir durchaus verstehen können, dass man diesem Kollegen kündigen möchte, da sein Verhalten, trotz meh
Welche Rechte habe ich, wenn GL, PA und BR klüngeln und einfach so versetzt werde?
ÄlterNach 12 Jahren war ich von Januar 2015 sieben Monate AU. Erst im Oktober lud mich AG zu einem offiziellen BEM Gespräch ein, obwohl ich bereits ab Aug. 2015 für eine Wiedereingliederung zur Verfügung s
Freistellung von der Arbeit
ÄlterHallo Zusammen, wenn ein AN vom AG wegen Klärung eines Sachverhaltes Freigestellt wird und diese Zeit in den Urlaub des AN fällt, wie ist es da mit der Bezahlung? Kann der AG den geplanten Urlaub ver
Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen Personelle Einzelmaßnahme
ÄlterHallo Zusammen, bei uns im Gremium ist es üblich. Das sämtliche Unterlagen, die uns der AG zwecks Prüfung für den §99 (Einstellung,Versetzung) zukommen läßt, kopiert werden und im BR Aktenschrank abl
Zustimmung Personalanforderung Standortleiter, aber auf der anderen Seite sollen 8 Mitarbeiter das Unternehmen verlas
ÄlterPersonalplanung. Hallo zusammen, wir befinden uns gerade in einem riesigen Umstrukturierungsprozess. Wir gehören, neben anderen Betrieben zu einer Holding, alles eigenständige Unternehmen. Jetzt sol
Kalte Kündigung eines BR-Mitglieds
ÄlterLiebes Forum, ich hätte da mal eine Frage zum Arbeitszeitgesetz. Folgender Sachstand: Ein BR-Mitglied in unserem BR ist ordentliches Mitglied unseres BR. Ist er stellv. Konzernbetriebsrat
Zustimmung bei Leasingkräften
ÄlterHallo, muss der Betriebsrat auch bei der "Einstellung" von Leasingkräften nach seiner Zustimmung gefragt werden oder gilt dies nur für festangestellte Mitarbeiter?
Personenbedingte Kündigung
ÄlterHallo Kollegen, ich hätte da mal eine frage bei uns ist eine Anhörung personenbedingt ordentliche Kündigung angekommen unter einhaltung des § 622 BGB Die Person ist 45 Jahre und ist 22 Jahre betie