... / Personal & Arbeitsverhältnis / Arbeitszeit & Urlaub
Zeitausgleich für Fortbildung bei Teilzeitbeschäftigung?
Älterwie sieht es aus,wenn eine Teilzeit Beschäftige zur Schulung muss und somit ihre 20Std in d. Woche dadurch schon weg hat. Muss sie Mehrstunden machen? Auch gegen ihren Willen? Wie sieht, da die Rechts
Unbezahlte Überstunden - Wo ist hier die Grenze?
ÄlterHallo liebes Forum, seit 15 Jahren ist in der Metallbaufirma meines Schwiegervaters, in der auch mein Mann arbeitet, es so üblich, daß er prinzipiell jeden Auftrag so knapp kalkuliert, daß es noch ni
Zuschläge für Überstunden bei Freizeitausgleich?
ÄlterDass mein Chef uns unseren Freizeitausgleich für geleistete Übersunden diktieren darf ist klar, aber was ist, wenn mir dadurch ein Geldwerternachteil entsteht?? (fehlende Nachtzuschläge, fehlende Sont
Arbeitgeber hat Arbeitszeit von 40 auf 45 Stunden erhöht ! Kann neuer Betriebsrat das ändern?
ÄlterGuten Tag, wir haben folgendes Problem in unserem Betrieb: unser Arbeitgeber hat EINSEITIG!, und bloß mündlich die Sollarbeitszeit von 40 stunden auf 45 stunden pro woche erhöht. Diese Regelung gi
Wie lange müssen die Ruhepausen bei Wechselschichtarbeit eigentlich sein?
ÄlterHallo zusammen, wir haben keinen Tarifvertrag. Unsere Kollegen am Flughafen arbeiten in Früh, Mittel, Spät und Nachtschicht. Nach zwei Tagen frei erfolgt dann z.B. der Wechsel von Nacht auf früh. Bio
Wieviel Wochenarbeitsstunden hat ein Versicherungsaußendienstmitarbeiter?
ÄlterGuten Tag , heute wende ich mich mit einer ganz speziellen Frage an Sie, da ich gerne folgenden Punkt abklären will. Ich bin als angestellter tätig bei einer Versicherungsgesellschaft im außendiens
Gibt es Modelle wie Fahrzeiten abgegeolten werden können?
Älterbei uns soll die Fahrzeit(montagebetrieb) gestrichen werden.meine Frage als betriebsratsmitglied-gibt es Modelle wie man Fahrzeit abgelten kann,evt.Stunden bezahlen oder Pauschalregelung am Ende des
Zeit zum Umziehen als Arbeitszeit?
ÄlterHallo, wir sind Mitarbeiter in einem Alenpflegeheim. Meine Frage ist, zählt meine Zeit die ich zum Umziehen benötige, zu meiner Arbeitszeit dazu oder muss ich das das außerhalb der offiziellen Arbeits
Mitbestimmung von Betriebsrat/GBR bei Pausenregelung
ÄlterHallo Forum, Folgende Situation: Wir sind ein Betrieb mit mehreren Geschäftsstellen und einer Hauptverwaltung. Bei uns wurde das Nichtraucherschutzgesetz umgesetzt, so dass in den Büroräumen sowie
Geht das, Kranken u. Urlaubstage nach der 38,5 Std/Wo zu bezahlen, obwohl wieder 40 Std/Wo gilt?
ÄlterIst es rechtens, dass nachdem eine 38,5 Stundenwoche auf eine 40 Stundenwoche geändert wurde, anfallende Kranken- und Urlaubstage nur auf Basis der 38,5 Stundenwoche bezahlt werden? Nur tatsächlich ge
Muß der Arbeitnehmer Überstunden machen, wenn der Betriebsrat sie genehmigt hat?
ÄlterGuten Morgen an alle!! Meine Frage: Ist der AN verpflichtet, Überstunden zu machen, wenn diese der BR genehmigt hat??
Ab wann beginnt die Arbeitszeit?
ÄlterAb wann zählt die Arbeitszeit? Betreten des Gebäudes, des Büros, der Abteilung????
Wir wollen keine Überstunden genehmigen - kann das der BR einfach ohne Begründung sagen?
ÄlterHallo hilfreiches Forum wir brauchen dringend Rat!! Wir wollen im Moment keine Überstunden genehmigen, weil wir der Meinung sind es sind im letzten Monat genug gemacht worden. Im letzten Monat
Kurzarbeit bei Insolvenz - Gilt für uns noch Kurzarbeit oder Anwesenheitspflicht??-
Älterwir sind seit etwa 2monaten in kurzarbeit beschäftigt. Vor 2wochen wurde ein Insolvenzantrag eingereicht. ---Gilt für uns noch kurzarbeit oder anwesenheitspflicht??-wenn ja, ab wann? Danke im vor
Wieviele Dienstwochenenden darf man im Jahr in den Urlaub einbeziehen?
ÄlterIn unserer Klinik muß für ein Dienstwochenende kein Urlaub genommen werden. (5Tage Woche) Da einige Mitarbeiter ihren Urlaub so legen ,das grundsätzlich mehrere Dienstwochenenden darin untergebracht s
Muß Arbeitgeber Freizeitwünsche bei der Dienstplanung berücksichtigen?
ÄlterDarf ein Arbeitgeber die Freizeitwünsche der Arbeitnehmer, bei der Diensplanerstellung, ignorieren??? Ich arbeite im Handel an der Kasse und wir sind insgesamt 10 Kassiererinnen und werden nach dem er
Wir sollen eine 5,5 Tage-Woche mit 7 Stunden-Schicht bekommen - Hat der BR Mitspracherecht?
Älterwir haben einen dienstvertrag in dem steht :wöchtl.arbeitszeit38,5 std in der 5tage woche,mit 7,7 std schichtdauer nun sollen wir die 5,5 tage woche 38,5 std mit einer 7 std schicht bekommen. muß
Betriebsvereinbarung Zeiterfassung - Weg zur Kantine ungerecht - was tun
ÄlterUnser Arbeitgeber hat uns eine neue Betriebsvereinbarung vorgelegt. Davon erstmal nur ein Punkt "Jeder Arbeitnehmer ist verpflichtet, Arbeitsbeginn und Arbeitsende sowie jede Arbeitszeitunterbrechung
Dürfen die pauschal bezahlten Überstunden bei dem Gleitzeitkonto als Soll-Arbeitszeit gerechnet werd
ÄlterHallo, ich hoffe, ich stelle meine Frage hier richtig. Dazu muß ich erstmal den Sachverhalt schildern. In meiner Firma gibt es zweierlei Arbeitsverträge, einen leistungsorientierten Vertrag der ein
Keine gemeinsame Pause mehr nur noch individuelle Pausen Kann der Arbeitgeber das ohne Betriebsrat b
ÄlterHallo, wir ( 5 MA an der Rezeption ) arbeiten in einem kleinen Hotel (37 Zimmer). Unsere Chefin möchte viele Einsparungen vornehmen. Wir fragen uns natürlich, ob das alles so einfach geht, wie sie sic