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Zulagen bei Betriebszugehörigkeit
ÄlterIn unserer Einrichtung wird für die Betriebszugehörigkeit eine Zulage in Höhe von 100, 00 €. mtl. gezahlt (bei einer 100%) Stelle. Teilzeitbeschäftigte MA. erhalten diese Zulage anteilig ihres Stelle
3-Schicht Einführung
ÄlterHallo, bei uns soll ein MA 52 Jahre alt in einem 3-Schicht-Modell eingesetzt werden. Er hat einen mündlichen Arbeitsvertrag. Von Schichtarbeit besteht keine Absprachen. Was kann man gegen die Einteilu
Gutschrift von Arbeitszeit wegen Einhaltung ges. Ruhezeit
ÄlterLiebe Kolleginnen, liebe Kollegen, nach vielen Antworten hab ich auch mal wieder eine Frage: Wenn ein Mitarbeiter aufgrund eines Notfalles oder eines Bereitschaftsdienstes und der nachfolgenden Ein
Definition "Wechselschicht"
ÄlterMeine Frage bezieht sich auf die grundsätzliche Definition des Begriffes "Wechselschicht". Seit kurzem haben wir im Betrieb einen Bereich hinzubekommen in dem "nur" in 2 Schichten (Früh/Spät) gear
Arbeitsrecht
ÄlterHallo, bin Betriebsrat und habe ein Problem. Ein Mitarbeiter ist bei uns als normaler Arbeiter angestellt und muß in letzter Zeit des öfteren Auslieferungsfahrten mit dem Firmen-PKW machen. Nun is
Muß das Gewerbeaufsichtsamt zustimmen?
ÄlterHallo Forum, ich (BRV) bin im Moment davon in Kenntnis gesetzt worden, dass wir am Wochenende vorraussichtlich arbeiten müssen. Wir haben eine fünftage Woche und am Samstag und Sonntag ruht der Betr
Zeiterfassung Mitarbeiter
ÄlterGuten Tag, wir haben in unserem Unternehmen eine Betriebsvereinbarung zum Thema Arbeitszeiten geschlossen. In Ihr auch wie die Zeiten erfassten werden und das alle Mitarbeiter erfasst werden ausgenom
Tariflöhne der letzten Jahre
ÄlterWie kann ich die Tariflöhne ab 2002 herausfinden: Anlagenmechaniker für Heizung- Sanitär- und Klimatechnik A-Monteur und B-Monteur
Urlaub an gesetzlichen Feiertagen
ÄlterHallo zusammen, wir haben eine unbefristete Ausnahmebewilligung vom Landesamt für Soziales und Familie, an Sonn- und Feiertagen zu arbeiten - sinnigerweise auch für die Mitarbeiter im "Versand" - nun
Zählt Tarifvertrag oder Arbeitsvertrag???
ÄlterHallo. Mich würde folgendes Interessieren! Was zählt zur Arbeitszeit? Das was im Tarif steht (38,5h), oder in meinem Arbeitsvertrag 40h? Sticht der Tarifvertrag immer den Arbeitsvertrag aus? Wir
fachkraft verantwortung
ÄlterHallo alle zusamen,kann mir jemand antwort geben: bis wievil bewohner darf eine fachkraft einsicht haben?Wir sind eine kleine Altensheim mit 38 bewohner. Of ist so dass nur eine Fachkraft pro Schich
Arbeitszeit Leiharbeitnehmer
ÄlterHallo Leute, wir haben hier einen sehr tüchtigen Leiharbeitnehmer, der erbost darüber ist, daß er schon des öfteren vom Betriebsleiter nach 4 Stunden nach Hause geschickt wurde, obwohl unserer Meinun
Abweichung von betriebsüblichen Schichtmodell im AV möglich?
ÄlterNun habe ich zur Klärung eines Streits zwischen alten Freunden auch mal eine Frage: Wie weit geht die Arbeitsvertragsfreiheit des Arbeitgebers? Kann der AG in einem Arbeitsvertrag von den betriebs
Betriebsvereinbarung Arbeitszeit und Arbeitszeitkonten im Garten und Landschaftsbau - Wer hat schon diese Vereinbarung getroffen?
ÄlterHallo, es wurde ein neuer Tarifvertrag (zum Saisonkurzarbeitergeld) im Galabau abgeschlossen, nach dem jetzt zwischen AG + AN eine Vereinbarung abgeschlossen werden kann in der Arbeitszeit und Arbe
Minusstunden-Abbau - Besteht ein Anspruch darauf die im Vertrag festgehaltene Zeit auch zu arbeiten?
ÄlterHallo. Ist es zulässig einem Arbeitnehmer Minusstunden anzuhäufen? Im betreffenden Vertrag ist keine explizite Regelung zum Thema "Minus-Stunden" getroffen worden. Besteht ein Anspruch darauf die im
Mehrarbeit ablehnen durch den BR - Begründungen?
ÄlterHallo, unser AG möchte wie seit langem gängig Mehrarbeit für Samstag beantragen. Das haben wir nun abgelehnt mit der Begründung auf das MBR. Ich finde aber nirgendwo rechtsverbindliche Aussagen für st
Nicht genommene Pausen = Überstunden?
ÄlterDürfen nicht genomme Pausen, wegen zu viel Arbeit, als Überstunden vom Geschäftsführer in unser Zeiterfassungssystem nachgebucht werden und wie muss ich mich als Betriebsratvorsitzender verhalten? NA
Bereitschaftsdienst ist Arbeitszeit - nur für bestimmte Berufsgruppen/Einrichtungen?
ÄlterHallo an alle, Gilt diese Neureglung für alle AN die Bereitschaftsdienste leisten, oder nur für bestimmte Berufsgruppen/Einrichtungen. Unserer Arbeitgeber ist der Meinung das dieses Gesetzt in unser
Vollzeit im Nachtdienst?
ÄlterWir haben in unserer Einrichtung, einem Seniorenheim, eine Kollegin, die 100% im Nachtdienst arbeitet, bei einer 5,5-Tage-Woche und 40-Stundenwoche. Dies bedeutet, dass sie z.B. im Juni 170,87 Stunden
Neues Schichtmodel
ÄlterDie PL möchte ein neues Schichtmodel ausprobieren. Ist dieses ohne den BR zu informieren möglich ? Meiner Meinung nach ist es nicht möglich (bin mir aber nicht sicher). Und was wenn der BR diese