... / Personal & Arbeitsverhältnis / Arbeitszeit & Urlaub

Hallo zusammen, ich habe vor einigen Tagen (17.10.2007 ) schonmal einen Beitrag zu Überstunden & Samstagsarbeit gepostet. Da ich von den Antworten der Mitglieder des Forums & der unseres Gewerksch

Hallo, wir möchten gerne ein BV zur Dienstplangestaltung ausarbeiten. Hat jemand vielleicht schon eine solche Vereinbarung gemacht und kann uns ein paar Tips geben? Danke

Hallo, alle zusammen, wir sind ein neu gegründeter BR und haben große Schwierigkeiten uns durchzusetzen. Z. B. bei Überstunden, die gehen regelmäßig an uns vorbei, wir erfahren höchstens zufällig mal

Hallo Kollegen, eine Kollegin arbeitet bei uns 80 Stunden im Monat, zu einem festen Betrag X. Die Zeiteinteilung erfolgt völlig flexibel, d. h. keine festen Tage und keine vorgeschriebenen Stunden

Hallo zusammen, ist es korrekt, dass man für den 24.12. sowie für den 31.12. jeweils einen ganzen Tag Urlaub nehmen muss (Früher wurden für diese Tage doch nur jeweils ein halber Tag Urlaub abgezogen

Ein Kollege ist seit Anfang Februar 2007 krank und seit ca. 6 Wochen im Rahmen der Wiedereingliederung 5 Stunden täglich arbeiten. Hat dieser kollege Anspruch auf Urlaubsgeld?? Für uns gilt der Mantel

Hallo Kollegen, wir stehen hier aktuell in einer großen Diskussion zum Thema Auszahlung von Überstunden. Wir sind ein Energieversorger (TV-V) mit Bäderbetrieben - und um letztere gehts aktuell. Die

Hallo, bei uns ziehen etliche Mitarbeiter aufgrund unternehmerischer Entscheidung von einem Standort an einen anderen. Der Ar eitgeber möchte jetzt, dass diese Mitarbeiter am Umzugstag Gleitzeit oder

Suche BV Arbeitszeitkonten und Erfahrungen damit .

Hallo ! wie ist der Urlaubsanspruch gesetzlich und über Manteltarifvertrag geregelt, wenn ein Angestellter nur zwei Monate im Verkauf gearbeitet hat ? Es gilt der Manteltarifvertrag für Rheinland/

Meine Bekannte arbeitet als Altenpflegerin in Vollzeit. So lautet auch ihr Arbeitsvertrag. Sie ist die einzige Arbeitskraft, die in Vollzeit arbeitet. Die anderen KollegenInnen arbeiten alle in Teilze

Suche Firmen in München und Umgebung in denen ein vollkontinuierlicher Schichtbetrieb gefahren wird zwecks Erfahrungsaustausch. Wer kann helfen?

Muss ein Auszubildender, der während der Arbeitszeit einen Arzttermin hat, die Zeit nachholen, wenn er nicht akut krank ist.

Meine Frage wäre, hat der AG bei Gleittagen ein Recht darauf, wenn er den MA an diesem anruft er sollte in die Firma kommen, dass der MA auch erscheint? Bei Urlaubstagen ist dies ja klar geregelt,

Gibt es irgendwelche Gesetze bzw. Verordnungen dazu das Mütter mit Kindern (vor allem Kinder bis 6 Jahren) nicht in 3-Schichten arbeiten dürfen, vor allem Nachtschicht? Bin der Meinung mal was dera

Guten Morgen, ich bin neu im BR (stellv. Vorsitz) in einem Betrieb mit ca. 160 MA und habe eine Frage. Unsere Firma hat ein Gleitzeitmodell, hier kurz die Fakten: 35 Stundenwoche mit i.d.r. 7

hallöchen leute, könnt ihr mir sagen, wie es sich mit der (objektiven) verhinderung verhält, wenn ein brm ganztägig stunden abbaut? ich mach auch mal ein kästchen auf :-) danke!

Für den Mitarbeiter gelten folgende Rahmen Bedingungen. Kernzeit 9 Uhr – 15 Uhr Gleitzeit 7 Uhr – 19 Uhr Konto von –10 Stunden bis +20 Stunden Derzeitiger Stand –2,5 Stunden Reguläre Arbeit

Ich habe noch 7 Tage Urlaub zu kriegen dieses Jahr, weiss aber noch nicht wann ich sie nehmen möchte, jetzt drängt mein AG mich das ich sie verplanen soll weil meine kollegen auch noch Urlaubsanspruch

Guten Morgen ! Ich hoffe, eine Antwort zu bekommen, in der ich einen weiterführenden Link finde oder aine gerichtliche Entscheidung für folgendes Thema : Eine Teilzeit-Kollegin arbeitet seit einem