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Feiertagsfrei - Wie bei Überprüfungen von Dienstplänen erkennbar?
ÄlterHallo, bin seit 2006 freigestellte Betriebsrätin. Meine Frage Wie kann ich bei Überprüfungen von Dienstplänen erkennen, ob Mitarbeiter wegen eines Feiertags frei haben oder aus anderen Gründen frei h
Frühschluß im tarifbereich der IGBCE
ÄlterHallo zusammen ... sind hier Betriebsräte aus dem Tarifbereich der IGBCE. Wie handhabt Ihr die Regelungen zum Thema "Frühschluß"? Gruß IGBCEler
Arbeitszeit - kann BR mitbestimmen
ÄlterHabe eine Frage zum Thema Arbeitszeit (IG Metall): in unserer Firma arbeiten die AN zurzeit alle 40 Std. wöchentlich, einige haben einen entsprechenden Arbeitsvertrag, andere haben einen alten Vertra
Weihnachtsgeld - MBR des BR?
ÄlterGuten tag. Ich wollte nur mal wissen, wie lange vorher ein Ag es sagen muß das es kein Weihnachtsgeld gibt. gibt es sowas überhaupt ? Wir sind zum Glück noch in der Situation das wir dieses bekom
Weihnachten/Silvester - Urlaubsregelung
ÄlterFrage zum Thema Weihnachten/Silvester: Bisher war es bei uns immer so, dass wir die Zeit vorgearbeitet haben und dann nicht kommen mussten. In diesem Jahr sollen wir für jeden der beiden Tage jeweils
Einhaltung der Arbeitszeit - Welche Rechte/Pflichten als BR habe ich hier um einzugreifen?
ÄlterHallo, habe folgendes Problem. Ein Kollege kommt regelmäßig zu spät zur Arbeit. Habe diesen bisher immer scherzhaft mit "Mahlzeit" begrüßt. Was kann/sollte ich als BR-Mitglied hier tun um die ande
Arbeitszeitgesetz - Fürsorgepflicht?
ÄlterHallo Liebe Mitstreiter! Ich bin jetzt seit ca 8 Monaten in einem 17 Köpfigen BR . Meine Frage lautet; Ist der Arbeitgeber Verpflichtet Darauf zu Achten das die Arbeitnehmer das Arbeitszeitges
Arbeitszeitkonto nach § 10 TVöD - Wer hat Erfahrung?
ÄlterHallo Zusammen, wir sind immer noch an unserer Betriebsvereinbarung zur Arbeitszeitflexibilisierung. Ich arbeite in einem kommunalen Krankenhaus, bei uns gilt der TVöD. Wer hat Erfahrung mit dem Arbe
15 Min. Frühstückspause bezahlt - Gewohnheitsrecht?
ÄlterHallo Kollegen, wir verhandeln gerade über eine BV zum Thema Arbeitszeit. Die GF möchte nun die bezahlte Frühstückspause (15 Min.) abschaffen. Sie begründet dies damit, dass wir mit der bezahlten
Arbeitszeit, Überstunden, Stationsschwester kürzt rigoros - Was kann der BR nun machen?
ÄlterBin zwiegespalten, einerseits Mitarbeitervertreter, Mitarbeiter auf einer Intensivstation, Kollege. Stationsschwester kürzt rigeros Mehrarbeitsstunden, wenn sie der Meinung ist, dass die Mehrarbeitss
Sollzeiten im Schichtbetrieb?
ÄlterIch habe folgendes Problem Wir arbeiten im Schichtsystem 6/3 allso 6 Tage arbeiten 3 Tage frei. Die von unserer Personalabteilung angesetzten Sollstunden sind an der 40 Stundenwoche festgemacht und b
Altersbegrenzung für Nachtschicht?
ÄlterHallo, Frage einer älteren Kollegin :"Muß ich bis zur Rente Nachtwache machen oder gibt es da eine Begrenzung ?". Diese Frage möchte ich an euch weitergeben. In Arbeitszeitgesetz und TVöD habe ich
Nachtdienst in der Pflege - am Ausschlaftag nach 11 Std wieder zum Spätdienst?
ÄlterHallo, diesen Beitrag fand ich in einem Pflegeforum, die Meinungen und Fachlichen aussagen dazu würde ich sehr Intrassant finden,grade weil ich denke das es hier im Forum auch mal Thema war und es Neg
Lesender Zugriff für den BR auf elektronische Zeiterfassung?
ÄlterHallo, kann mir jemand sagen, ob der Betriebsrat das Recht hat (oder gibt es dazu ein Urteil?) einen lesenden Zugriff zur elektronischen Zeiterfassung zu bekommen. Hintergrund ist, daß wir nicht nu
Teildienst und Personalschlüssel - Wie können wir als BR das verhindern?
ÄlterUnser Arbeitgeber will in der Pflege (Orthopädie, Geriatrie, Reha) Teilzeit einführen. Das heisst, dass Mitarbeiter morgens ihren Dienst antreten und den Dienst für 2 bis 4 Stunden unterbrechen solle
Betriebsrat Urlaubsstreitigkeiten zwischen dem AN und dem BR - Welche Stelle kann ich als BR Mitglied anrufen?
ÄlterWelche Stelle kann ich als BR Mitglied anrufen, wenn es bei Urlaubsstreitigkeiten zwischen dem AN und dem BR zu keinem Ergebnis führt?
Zusätzliches Urlaubsgeld - nein weil dieser Teil des Tarifvetrages nicht in das Entsendegesetz aufgenommen wurde?
ÄlterHallo Leute, laut Tarifvertrag (Gebäudereinigung)steht uns ein zusätzliches Urlaubsgeld zu. Die GL verneint dies mit der begründung" Dieser teil des Tarifvetrages wurde nicht in das Entsendegesetz au
BR schießt gegen MA-Wunsch Schichtrythmus ändern - was tun?
ÄlterHallo, ich bins wieder ! ;-) Der gute alte Steinbruch (Daher mein Nick,nichts Eisernes Kreuz !) an der Ost/West-Grenze existiert noch ! Wir AN haben ein Problem mit unseren Betriebsrat !Wir würden g
Welche Urlaubsregelung ist richtig und wie kann ich es meinem AG in schriftlicher Form bestätigen?
ÄlterHallo zusammen, ich habe ein größeres und schwerwiegendes Problem. Unser TV wurde zum 31.06.2007 gekündigt. Alle Mitarbeiter die nach dem 31.12.2006 eingestellt wurden bekommen die unmöglichsten Vert
Geschäftsleitung behindert Betriebsratsarbeit - Wie sollen wir unsere Überwachungsaufgaben aus § 80 erledigen, wenn wir keinerlei Informationen über tatsächliche Arbeitzeiten haben?
ÄlterBrauche Hilfe, als sind seit 1 Jahr BR, die Zusammenarbeit mit GL hat bis jetzt nicht gut geklappt. z.B. haben wir immer wieder Probleme mit der Überstundenbeantragung, die werden einfach gemacht und